绿化养护是一项必不可少的城市管理任务，它能够保持城市的绿化美观，为市民提供健康舒适的生活环境。
1、一月份:修剪落叶树木（含花灌木，下同）；整理竹林；草坪加土平整；补种、调整落叶树木；清除虫囊、虫卵；继续冬季翻土冻垡；大雪后给常绿树敲雪，以防压断树枝；遇严寒天气对常绿花灌木和花坛草花采取防冻措施；施基肥；清除绿地垃圾；行道树扶正。
2、二月份:除继续做完一月份未完工作外，在天气晴和时，对野草较多的绿地进行松土除草。
3、三月份:开展全民义务植树宣传，维修好各种植保药械和养护机械；观察草履介壳虫等早孵害虫的活动，一旦发生虫情立即施药防治；对易染锈病的月季、海棠等注意观察防治；对草坪施一次钾肥，为防治夏季草坪病害打好基础；对花坛草花除苔，以防长高后失去观赏价值；对光秃草坪及地被植物进行补播；对雪松等主要观赏树种施淡肥催芽。
4、四月份:进行常绿树香樟等的补栽、调整；行道树扶正、加土；松土、除草、灌溉等养护工作全面展开；做好树木的剥芽、去蘖；在植保方面，着重抓好地老虎、蛴螬等地下害虫防治，清除草坪杂草；加强树坛、花坛的养护管理；
5、五月份:对春花花灌木进行花后修剪及更新；施好'花后肥'；加强病虫害观察；剥芽修剪和根蘖去除；草坪除杂草并对冷季型草坪进行割草；对换草花后的花坛加强管理。
6、六月份:本月中旬入梅，雨水多、湿度大，是病虫害盛发时期，加强防治；晴天地干时抓紧除草松土；经常施追肥；检查树木支撑和绑扎等，做好防风防台准备；如遇'干黄梅'要进行灌溉；花灌木花后修剪和施肥；对宿根草花施薄肥催长；继续去除草坪杂草和割草；
7、七月份:本月是天牛、皮虫、刺蛾等害虫大量发生时期，要特别注意防治，以bt乳剂等生物药剂防治为主。做好防台准备；加强抗旱、排涝、除草；本月土壤水分蒸发强烈，要加强松土防止返盐；灌溉时要按技术规程；加强各种绿地追肥，对草花花坛要每7-10天施一次薄肥；本月是草坪病虫害多发期，一旦发现立即对症施药--以井岗霉素等生物药剂为主。
8、八月份:本月养护工作与七月份相同，唯防台进入'实战'阶段，要准备好各种防台物资，对所有大树和行道树逐株检查，除一般支撑外，对骨干树加打地桩；台风后及时对倾斜、倒伏的树木进行抢救、处理。
9、九月份:除虫工作重点转入对秋蚜虫、秋螟、等害虫；一旦发现，立即防治；继续做好抗旱、排涝、中耕除草、追肥、草坪割草和防台工作；为迎国庆要对所有绿篱、球类、塔片色块等造型绿化进行修剪；对绿地花草树木进行一次普遍修整、施追肥，草花花坛要换新花，以最佳面貌迎国庆。
10、十月份:做好草花花坛养护工作，追施n.p复合肥以鲜艳花色、延长花期；继续做好各项常规养护工作（见九月份）积有机肥、配花坛介质，以备冬季施基肥和保温肥。本月对一些不耐寒的常绿花灌木停止施n肥，以免枝叶过嫩冬季发生冻害。
11、十一月份:开始施基肥；竹林冬耕、施肥；做好防寒工作，对一些抗寒力不强树木防护等；
12、十二月份:本月重点是落叶行道树及其他落叶树木修剪；冬翻改良土壤；继续施基肥；对花坛等娇贵花灌木防冻、保温；草坪疏草、打孔、加土平整；挖、剪、敲虫卵等防虫灭病工作。
一、总则
为了加强绿化养护管理，提高绿化质量，保护和改善生态环境，美化单位形象，特制定本绿化养护管理制度。
二、适用范围
本制度适用于本单位所有绿化区域的养护管理工作，包括草坪、花坛、树木、灌木等绿化植物。
三、养护管理原则
1. 绿化养护管理应遵循科学、规范、精细、高效的原则，确保绿化植物健康生长，维护绿化景观的完整性和美观性。
2. 绿化养护管理应坚持预防为主，防治结合的方针，加强病虫害防治，确保绿化植物的健康生长。
3. 绿化养护管理应注重环境保护，合理利用资源，减少浪费，提高绿化养护的经济效益和社会效益。
四、养护管理内容
1. 灌溉与排水：根据植物生长需要和气候情况，合理安排灌溉时间和灌溉量，确保植物正常生长；同时做好排水工作，防止积水对植物造成损害。
2. 施肥：根据植物种类和生长情况，制定科学的施肥计划，选择合适的肥料和施肥方法，促进植物生长。
3. 修剪与整形：定期对绿化植物进行修剪和整形，保持植物形态美观，提高观赏价值。
4. 病虫害防治：加强病虫害防治工作，定期检查植物病虫害情况，采取有效措施进行防治，确保植物健康生长。
5. 绿地保洁：保持绿地整洁，及时清除落叶、杂物等垃圾，维护绿化景观的整洁美观。
五、养护管理责任与监督
1. 养护管理部门应明确职责，落实责任人，确保绿化养护工作的顺利开展。
2. 养护管理部门应建立健全绿化养护档案，记录养护工作的开展情况，为养护管理提供依据。
3. 养护管理部门应定期对绿化养护工作进行检查和评估，及时发现问题并采取措施加以改进。
4. 单位应加强对绿化养护工作的监督和考核，对养护工作不力的部门和个人进行问责和处罚。
六、附则
1. 本制度自发布之日起执行，由绿化养护管理部门负责解释和修订。
2. 本制度未尽事宜，按照国家有关法律法规和单位相关规定执行。
为加强小区绿化管理，保证绿化带不被破坏，制定如下规定：
一、管理处园艺工是住宅区绿化管理工作的直接责任人，负有培植、养护、管理绿化的职责，园艺工必须做到：
1、熟悉住宅区内的绿化面积和布局，花草树木的品种、数量、名称、特性和培植方法，并在适当的地方公告其植物名称、产地、种植季节、生长特征和管理办法等，方便居民休闲游览与观赏。
2、严格按规范对花草树木定期进行培土、施肥、除杂草和病虫害、修枝、剪叶、补苗、淋水，对大棵的灌木给予造型，丰富绿化内容。
3、保持绿化地清洁，草坪和灌木林内不留杂物、不缺水、不死苗，促进花草树木生长茂盛。
4、义务向业主讲解园艺绿化常识，帮助业主搞好家庭绿化。
5、园艺工有权阻止违反有关绿化管理规定的行为。
二、本住宅区业主是小区绿化的享用人，负有爱护绿化的权利和义务，请遵守：
1、业主不得擅自践踏、占用、损坏绿化地，不得往绿化地排放污水污物或扔垃圾杂物；
2、不得在绿化区内有放养牲畜、追逐嬉闹及其它有损绿地的行为；
3、不得砍伐攀折花木、涂划树皮或在树上扎铁丝、打钉等，禁止损坏花木的保护设施及花台和周边装饰建筑群；
4、不得用树木晾晒衣物、被褥等东西；
5、行人和车辆不得跨越和通过有警告牌的绿化带，不得损坏绿篱栅栏；
6、不得在绿化范围内堆放任何物品，不得在树木上及绿化带内设置商业广告牌和其它招牌。
三、凡人为故意造成花木及保护设施损坏的，由管理处责令其改正，并赔偿损失。对违反园林绿化规定不听劝阻或刁难、辱骂、殴打管理人员，情节严重的送交有关部门处理。
实施“绿色校园”工程，就是要创建优美的校园环境和清新的文化氛围，并在这种环境中培养学生的自我教育、自我管理能力，培养创新精神和竞争能力，达到环境育人，绿色育人的目的。我校为进一步优化育人环境，加强校园美化、绿化工作，提高校园的环境质量，特制订本校校园绿化与养护管理制度。
一、工作机制
成立工作领导小组，采取长效机制，明确分工，责任落实到人。将学校的绿化带划分区域，包干到各班、室、部门，并层层签订责任书，提出绿化和养护要求，确保绿化工作层层推进。
二、总体目标
1、总务处制定“绿色校园”发展规划，确保绿化面积达到和超过总面积的35%，并逐年有所增加。
2、因地制宜栽种花草树木，春秋有花草，冬季有绿树，夏季花团锦簇，树木枝繁叶茂，管理好花木，无攀折践踏等毁坏现象。
3、利用环境实施素质教育，利用环境的潜在教育功能，向学生传达学校的办学思想、教风和学风、学校的文化氛围和文化底蕴，让学生在潜移默化中得到情感的熏陶。
三、分工职责
绿化领导小组负责全校“绿色校园”建设的总体工作，包括：设计与构思、整体规划；树种树品的筛选与选择、采购与种植；后期的日常管理，主要包括卫生管理和对学生的教育工作；资料，特别是影像资料的收集、整理、归档工作。
其他教师根据任课的年级和班级划分到各班，
1、总务处是绿化工作的第一责任科室，负责全校花、草、树木种植与管理，并将学校的绿化带划分区域包干到各班，由各班级的师生共同管理与维护，定期浇水、治虫、修剪，做到草坪内无杂草，树木无枯枝。绿化工作领导小组对全校的绿化区域协调、督查，发现问题，及时上报学校并整改。
2、政教处作为绿化工作的第二责任科室在协助总务处做好基本职责外，要负责对学生进行环境意识教育，让全校师生重视环境建设，提升自身的绿色校园建设意识，参与建设与保护学校的花草树木，保护学校的绿化环境，增强主人翁责任感，加强集体的`荣誉感和凝聚力。
3、综合组协助总务处为各种会议场所、办公室摆好观赏植物，并做好护理工作。全体教师不断提高护养种植业务水平，争取校园内春、夏、秋三季常绿。
四、工作要求
养护要求：
总务处、政教处作为绿化工程的主要负责科室，在日常的维护和管理中要做到几下几点：
1、每日巡视绿地，清拣杂物（砖石、烟蒂、纸屑等），维持绿地卫生整洁无杂物。校园内不得有黄土裸露现象；因校园改造等形成新裸土，应及时种植绿化。绿化养护过程中产生的废草、树枝、砖石等杂物，必须在三天内清运完毕，不得乱堆、乱放、延迟清运。
2、对草坪及时进行修剪和清除野草工作，维持草坪的纯度和高度。做好乔、灌木的养护工作，按要求修剪树枝和清除枯枝死树。
3、保持绿地、绿化带整齐、美观、无杂草、无虫害。做好病虫害的预防工作，一旦发现及时上报并采取有效措施进行救治。草、花坛应安排好更换计划，并及时松土施肥、治虫保洁。
4、校园花坛做到鲜花常开，遇重要节假日、校庆、迎新等重大活动时，须在重要场所和一些指定场所摆放鲜花。
5、加强巡视管理，对绿化树木、花草植被人为损坏的，应予劝阻制止，并及时恢复和进行索赔；对易遭损坏的绿化区块，必须设立保护措施；
养护标准：
1、割草：应使用打草机割草或进行人工割草；人工草坪草的高度不超过8公分，一般绿地草的高度不超过10公分；路边及角隅草块也要定期进行割草养护。
2、除草：草坪中杂草须连根拔除，草坪纯度保持在90%以上；
3、修剪：行道树修剪，按美观原则，于春季进行；一般树木修剪，按美观原则，随时进行。
4、病虫害防治：积极做好树木、花草的病虫害预防工作，防先于治。一旦树木、花草发生病虫害，应及时进行洒喷药剂措施，喷洒药剂应均匀细致，并事后检查，效果不好应重新喷药。
集安市头道镇中学
为进一步加强校园美化、绿化工作，提高校园的环境质量，制订我校校园绿化与养护管理制度。
一、管理目标
1、提高校园绿化覆盖率，努力提高绿化水平，力求遵循为教学服务的宗旨，尽量与校园文化有机结合，创设浓郁的美化与文化氛围。
2、搞好校园的美化绿化和花卉树木的养护管理。
3、校园绿化要坚持实用、经济、美观的'原则。
4、树木、花卉、草坪定期修剪，适时养护。
二、管理办法
1、学校建立美化、绿化领导小组，以加强对校园美化、绿化工作的指导和管理。
2、学校安排兼职花卉树木管理员，具体负责校园的绿化与养护工作。
3、校园内的树木、花卉任何人不得随便砍伐和损坏，损坏花卉树木的必须按照有关规定重新补栽并赔偿相应的经济损失。
三、管理要求
1、花草、树木要定期修剪，科学养护。
2、花草树木要及时浇水，合理施肥，适时喷洒农药、防虫、治虫，确保成活率和生长茂盛。
3、各种花草树木要明确其科属和生长习性，以便科学管理。
学校绿化保养制度为绿化、美化校园环境，使我�
一、成立校园绿化保养工作领导小组。校长尼玛元旦同志为组长，总务主任边巴次
二、根据学校整体格局，认真制定学校校园绿化保养的长远规划，包括绿化保养的平面布局，树木花草配置和安排，以及人力，物力，财力的配置等，制定规划时要集思广益，博采众长，科学论证，精心设计，力求做到实用性与艺术性，经济效益与社会效益完美结合，和谐统一。
三、根据规划，按不同绿化区域的条件，类型，作用以及植物不同生长习性，因地制宜，因时制宜地种植各种花卉，树木及草类，搞好校园花木的有机配植。
四、树木配植尽量做到五结合：
1、落叶树与常青树相结合，以常青�
2、乔木与灌木相结合，以乔木为主。
3、观赏树与经济树相结合，以观赏�
4、木本与草本相结合，以木本为主。
5、点、线、面相结合，以点、线搭配植物为主。
五、花草种植要做到配植合理，做到三季有花，四季常青。
六、搞好校园花木的维护保养，做到“四要”：即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保，还要做到适时施肥、浇水、防治病虫害，适时修剪等，从而达到绿化美化校园的目的。
为更�
第二条：包干单位的绿化管理人员及其工作人员，要忠于职守，爱岗敬业，努力学习，较全面的掌握园林专业知识；勤奋工作，培育养护好花卉苗木，不得因旱涝虫等引起的花卉苗木死亡事故发生；园区内如发生花卉苗木被盗、破坏等事故，要及时报告主管部门或保卫处及财务处。
第三条：园林绿化是小区的重要组成部分，凡已规划与建设的绿地，不得随意占用绿地、改作他用，不得损毁绿地。
第四条：新建、改建、扩建做到及时绿化。小区的绿地面积占用地总面积的比例，要贴合国家要求。各种线路、管路的架设要充分思考绿化，对妨碍绿化的，要想办法转入地下。
第五条：小区内要做到定期除草，定期松土、定期施肥，定期修剪草皮及绿篱，造型树等，施水要充足，到达水肥充足，花草常绿。地下停车场上大乔木及生长不良的乔灌木应每季度施农家肥一次，绿篱及草皮每年松土1至2次。
第六条：小区内的虫害治理工作，要以预防为主，平时多检查，按不同季节容易发生的虫害要及时处理；棕榈科植物，应挂药包，每年（2月、7月）开展不少于2次椰心叶甲虫害防治，并用心配合市政府开展重大植物病虫害防治；使用农药时要控制好比例说明使用，并在小区内张贴公布喷洒农药的地点及时间。
第七条：小区内要经常打扫，持续整洁干净。不用的花盆要堆放整齐，绿化工具按指定位置存放。化肥及农药要严格管理和存放，修剪的树枝、叶要及时清理，做到小区内清新、舒适、雅致、美观。
第八条：为提高小区内居民的绿化意识，区内设绿化知识宣传栏，作到室内摆花，阳台栽花。
第九条：包干单位建有苗圃（花圃），节假日、喜庆活动应在路口等重要位置摆盆花，用后要及时搬回养护，确保花卉鲜艳茂盛。
第十条：除本规范外，包干单位应配有专职管理人员，绿化建设和管理应设专门的档案，齐全规范。
第十一条：区内的所有树木，任何人不得擅自破坏和砍伐。需要砍伐的，务必事先报经上级园林绿化管理部门批准。
第十二条：具体管理“十不准”
（一）：不准爬树折枝、采花、扯挖苗木花卉。
（二）：不准摇树、剥皮、刻划。
（三）：不准乱挖乱种、损坏树木根基。
（四）：不准围树搭棚或紧靠树身堆放建筑材料及其他杂物。
（五）：不准在树上牵绳晒物、钉挂物品。
（六）：不准在树下生火烧物或靠近绿篱带燃放鞭炮。
（七）：不准攀登园林建筑和在园林建筑及小品上乱涂乱画。
（八）：不准穿越、践踏绿篱、绿篱带、花坛。
（九）：不准向绿篱带、花坛、草皮内倾倒污水、垃圾及其他杂物。
（十）：不准损坏花坛池围、树木护桩、园林建筑、园林小品及其他一切绿化设施。
第十三条：电力、电讯等其他线路的安装和施工涉及务必修剪树木时，务必向园区绿化管理部门申报，由园林工人负责修剪，不经许可不得随意乱砍。
第十四条：对认真执行本制度，植树绿化成绩突出，或检举揭发破坏园林绿化或园林绿化设施行为有显著成绩者，给予表扬或适当的奖励。
为提高园林绿化工程水平，进一步提升项目的综合质素，现就园林绿化工程管理作如下制度：
第一章：绿化工作小组的设立
第一条：成立跨部门绿化工作小组，全面负责广州地区绿化工程的设计、施工、采购、招标和施工管理工作，架构表详见附表。
第二条：绿化工作小组组长直接对公司总经理负责。绿化工作小组设专职副组长一名，专职负责小组各项工作。各成员代表各自所在的职能部门，按照绿化工作小组的工作布置完成相应的工作。绿化工作小组定期召开会议布置各项工程管理工作。
第二章：设计管理
第三条：园林设计务必加大绿化种植设计的范围和种植密度，对项目所需园林建筑、硬地铺装，尤其是人工水景资料，务必认真论证，合理选用。
第四条：绿化设计初步方案务必由设计研发中心组织销售策划部、市政部、成控中心、工程部和开发中心等有关部门参与方案评审，透过评审后方可进入施工图设计阶段。
第五条：园林设计应选用适宜当地生长，易于移植、存活的常规苗木种类。每个项目设计开始之前，设计人员就应进行苗圃考察，会同采购人员一齐选苗，屯苗。并按意向苗木种类指导设计工作。
第六条：销售中心、销售通道等展示区域的园林设计务必提早进行，确保短期展示效果。
第三章：招标与采购
第七条：天力公司苗场每月带给场内苗木清单(品种、数量、状态、价格)给公司供应部及绿化小组，苗木价格由供应部核定。绿化小组采购、设计人员原则上在清单范围内选购苗木。惠州公司和海南公司可结合当地公司实际状况优先思考天力苗场的苗木。
第八条：对于天力公司苗场不能带给地被，可由供应部按照公司制度对外采购；对于销售展示区域或其它重点区域少量的`重点景观树，天力公司苗场不能带给又为保证效果无法更换品种的，经过设计主管领导及公司总经理批准后，方可转供应部按照公司制度进行对外采购。
第九条：对外采购按原流程由供应部负责。
第十条：工程部务必严格执行乔木的进场验收及种植定位；设计人员须参与把关重点乔木(由设计人员提前给出重点乔木清单)的采购、进场验收和种植定位。未经上述人员签字认可，核算中心不得计价付款及结算。
第四章：苗木种植和养护
第十一条：施工前，销售、设计和招投标提前完成各部门相应的工作。销售展示区域、重点部位的大型树木，工程部协调各专业带给施工场地并工安排施工单位提前种植，确保苗木恢复期，满足售楼时期的效果要求。
第十二条：绿化设计图需明确销售区、重点部位的大树及规格较小的苗木应全冠移植。
第十三条：绿化工程所需的种植土、运苗、种植、养护(包活6个月)原则上须由同一家绿化施工单位完成。
第十四条：工程部务必督促施工单位严格按照会审后的施工图进行施工。在施工中发现不合理的地方须及时向设计人员反映，设计人员务必保证对施工过程的连续视察，随时带给施工作业指导，并及时纠正不合理的做法，以确保实现预期的设计效果。
第五章：其它
第十五条：绿化工程竣工验收应由绿化工作小组会同工程部、设计研发中心共同进行。只有带给由工程部和设计研发中心负责人共同签字认可的验收资料，核算中心方可作为结算依据。
第十六条：第二部分至第五部分作为该手册的一部分，相关部门务必按照其指引开展园林设计、采购、施工等相关工作。
第十七条：在景观、绿化设计施工和采购过程中违反上述规定的有关人员，一经查实将进行严肃处理。
第十八条：上述规定，自颁布之日起生效执行。
一、园林绿化机具的操作
1、非机械类园林工具的操作
（1）水管车使用操作
①将水管车出不端的母接口与水枪公接口对接直到听到'嘀嗒'的声音；
②将水管车入水端的母接口与水枪公接口对接直到听到'嘀嗒'的声音；
③打开馥郁来水开关，手拿水枪对准植物淋洒；
④淋水完毕，先将自来水开关关闭，再把水枪拔下，然后将入水口接口拔下；
⑤转摇柄将水管收好，排出水管内的水，然后将水管的出、入水口对接后收车。
（2）高枝剪及高枝锯的使用
①使用高枝剪、高枝锯时，修剪杆与人体至少要成30度夹角，以免枝条掉下伤人；
②高枝剪修剪的剪口呈45度倾斜向分枝的外侧；
③使用高枝锯锯枝条时，应先从下向上锯掉1/5以上，再从上往下锯，以免枝条断下撕裂树皮；
④若枝条太在，用高枝剪修剪困难时，不应强行修剪，应用高枝锯修剪；
⑤用完的高枝剪、高枝锯应做好刀口清洁卫生后放入仓库保存好。
2、园林机器的使用操作
（1）旋刀剪草机及滚筒剪草机的操作要求
①检查机油、汽没是否正常，检查刀盘等机器各部位是不是正常，不正常的应处理正常后才能使用，并做好用前记录；
②装好草袋，依照不同机器的使用说明调节机器剪草高度；
③清除剪草区域内的石块及杂物，将工作区域的无关人员劝离；
④冷机起动时先关闭风门，然后将油门加到低档位，拉动起动绳起动再的开风门；
⑤加油直到机器运转正常后合上自走离合开始剪草；
⑥剪草结束后，先松开离合，再将油门调至停止档；
⑦待机器刀盘完全停止运转后，方可清理机身内外草渣，用水将机器冲洗干净；
⑧检查清洁空气滤清器及机油；
⑨机器使用完毕后入仓保管，并填写《机器使用登记表》。
（2）汽垫剪草机使用操作要求：
①检查燃料及机器各部分是否正常，做好用前记录；
②按比例（机油与汽油之比为1：20至1：25）配好备用油；
③清除剪草区域杂草杂物，将工作区域内的无关人员劝离；
④冷机启动时先关闭风门，将油门调至低档位后拉动绳直动机器；
⑤调好油门开始剪草，注意斜坡剪草时操作人员应站在机器的上方；
⑥剪草完毕后清理现场草渣；
⑦清洁机械后入仓保管，填写《机器使用登记表》。
（3）割灌机的使用操作要求
①检查机器燃油量及刀盘、背带等各部位是否正常，装好刀、绳；
②按比例（机油与汽油之比为1：20至1：25）配好备用燃油，穿戴好鞋、裤等保护装备；
③清理修剪区域内石块杂物，将工作区域内无关人员劝离，工作点5米内不准有无关人员；
④冷机启动时先关闭风门，将油门调到低档位，拉动启动绳启动后打开风门；
⑤背好机头，左手紧握扶柄，右手握紧扶杆并用拇指将油门逐渐调大；
⑥机器转速正常后，将刀盘稍微向左倾斜由右向左匀速修剪草坪及灌木；
⑦修剪完毕后，将油门调至最低点，待刀盘停止运转后将机器轻放于地上，按停止健停机；
⑧清理草渣及清洁刀盘，填写《机器使用登记表》。
（4）绿篱机的使用操作要求
①检查机器燃油量、按比例（机油与汽油的比例一般为1：20至1：25）配好备用油；
②将机器放于地上，冷机启动先关闭风门，将油门调到小档，用手指泵三下油，左手握紧后把手，右手拉动启动绳起动，启动后打开风门；
③右手握紧前把手，左手握紧后把后拿起机器，用左手拇指调大油门至剪刀运转正常后开始修剪；
④修剪时注意横平竖直的原则，机器刀口任何时候都不能朝向自己身体任何部位；
⑤因用绿篱机修剪绿篱时双手罗易疲劳，操作员工应将修剪与的扫剪下的枝叶两项工作交替进行，每15分钟交换一次；
⑥修剪完毕，先用左手拇指将油门调至最低直至剪刀停止运转后将机器放于地上，再按下止动按钮停机；
⑦清理检查机器后入仓，填写《机器使用登记表》。
（5）高压喷雾机的使用操作要求~
①检查机器的油量、吸水头、加压器、水枪、喷管等是否正常，加足汽油，做好用前记录；
②喷药时戴好口罩、胶手套等保护用品；
③调配好肥料或农药，将工作区域内的无关人员劝离；
④泠机启动时先关闭风门，将开关打向'on'，将油门调好，加压阀处于低压档，关闭喷枪；
⑤拉启动绳启动后打开风门，将喷枪拉到喷施点，开杰出人物喷药或肥；
⑥喷药时注意喷植物的叶前，喷药或喷肥过程中有人走过时要将枪头压低，注意药雾不能飘到旁边的植物上；
⑦喷完药或肥后将开关打向'off'亲机，收好高压管，用清水洗干净桶内残留的药或肥，加入少量水再启动机器抽洗机器内的药或肥几分钟；
⑧抽洗完毕后再关机，检查机器后入仓，填写《机器使用登记表》；
⑨将手、脸洗干净、漱口，更换衣服。
3、各类园林机具使用范围
（1）水管车使用范围
通常用于庭院植物淋水、洗叶、洗地、花专用花木淋水等。
（2）其他园林小工具使用范围
①高枝剪：拉绳式高枝剪用于修剪直径3cm以下训枝，传动式训枝剪用于修剪径1cm以下高枝或远枝；
②高枝锯用于修剪直径5~10厘米的高枝；
③大力截枝剪用于修剪直径2~5厘米的枝条；
④截锯用于修剪直径5厘米以上的枝条。
（3）旋刀剪草机用于修剪二级以上且坡度不在于是15度的草坪。
（4）滚筒剪草机用于修剪一级以上草坪。
（5）气垫剪草机用于修剪45度以下坡地草坪或松软地域的草坪。
（6）软绳割灌机用于修剪草边、坡地草坪及复杂地域草坪、小灌木；刀盘割灌机用于修剪山地草坪、灌木。
（7）绿篱机用于绿篱修剪及群植观叶灌木的修剪。
（8）高压喷雾机用于草坪施液肥或花木草坪喷药，亦可用于喷除草剂，但喷除草剂后要将机器彻底清洗干净并注意周围花木安全。
4、绿化机具使用注意事项
（1）所有工具不允许超出其使用范围去使用。
（2）各类机器使用前应做好机器各方面的检查，并做好有关记录，使用后要做好检查及清洁工作，并填写《机器使用登记表》。
（3）使用剪草机前应首先彻底清理剪草区域内的不等于愉杂物，并将工作区域内的无关人员劝离。
（4）使用割灌机应穿密封鞋袜、长衣长裤，剪割方向自右向左，起动时应将油门关到最小，工作时工作点周围5米以内不准有其他人员。
（5）使用高压喷雾机时操作人员应站在上风口，不能逆风喷，有人走过时应压低枪口或暂时关闭喷枪，等人走过后再开枪喷。
（6）用高压喷雾机喷除草剂时应全程使用低工压，并压低枪口，严防药雾飘到周围其他植物上，用完后要求抽洗机器3次。
（7）喷药时应注意戴好手套、口罩等保护物品，喷完后要洗手、脸、漱口并更换衣服，以防中毒。
（8）禁止将手伸入任何剪草机刀盘区内清除草渣杂物。
（9）草地未干应禁止用机器剪草。
（10）绿篱机启动时剪口不能朝向人身体任何部位，油门要调到最小，不能用绿篱机修剪直径1cm以上的枝条。
园林绿化主管不定期抽查员工机具使用操作的正确性，并将结果记录于《绿化管理南量检查表》内，存档园林绿化部1年，作为员工绩效考评依据之一。
二、园林绿化机具的维修保养
1、绿化机具维修保养质量标准
（1）日常小工具保养
①工具使用后应清理干净；
②各工具的转动部位灵活，金属工具无生锈现象；
③刀具锋利，弹簧弹力正常；
④各工具无残损、折断。
（2）汽油机保养
①油箱密封良好，油路畅爱，混合油与比合理；
②每月检1次空气滤清器、火花塞、化油器等部件，保证无故障；
③机芯、燃烧室每半年清理1次，各零配件每月检修1次，保证处于正常状态。
（3）电机检查：每次使用前检查1次，保证线路完好，通电后负荷正常，高压线圈无老化现象。
（4）刀具保养：切割刀具刃口应保持锋利，无锈迹，变纯刀具及时打磨，打磨后上润滑油，外形无缺损。
（5）机身养护：机身表面应富光泽而机械破损，生锈处应除锈后上漆。
（6）喷淋设施保养
①喷淋设备启动正常，嘴无堵赛现象，水流畅通，喷射角度正常；
②各路开关、管制关合紧密，没有溢水渗漏；
③花罐无漏水现象；
④水管车水管无打折、松脱、漏水现象，车轮、车架无缺损，使用结应将管内的水排放干净。
2、绿化机具维修保养
（1）维修保养的一般原则
①所有机械、工具使用前均应检查1次，检查发现缺油、螺丝松动等小问题，应自己解决并作好记录，对于较大故障沅法自己解决的，报园林绿化主管；
②所有机械、工具人仓前均应做好机身内外清洁卫生工作；
③机器技术员每年12月20号前将所有机器检查1次，将下一年内有可能损坏的部件列表给园林绿化主管，由主管审核预凤相关配件；
④所有机械、工具均应至少每月检查保养1次，检查发现问题，属于自己解决的小问题的则自己解决，问题较大或自己解决不了的，报主管；
⑤园林绿化主管接到员工关于机具故障的报告后，组织相关技术员进行检修必要时请机电维修部技术员一起检修，属于内部可以解决的问题自己解决，解决不了的，按照《对外委托服务标准作业规程》进行外委维修；
⑥机具的维修保养应填写《机具维修保养登记录》；
⑦非授权人员不允许擅自拆装绿化机具。
（2）剪草机的维修保养
①剪草机使用前应充分检查刀盘、皮带及其它螺丝是否松动，油管油箱有无漏油，响声是否正常，确保机器良好方可使用；
②对变钝或受损的刀片应及时打磨或更换，其中滚筒剪草机刀片每工作50小时应用独立发动机反向带动，并加入磨刀砂磨刀；
③机器连续运行90分钟应休息15分钟；
④机器每工作50小时或机油发黑时应更换机油；
⑤机器使用前应将草坪上的石块杂物彻底清理干净，以防损坏机器；
⑥剪草机的发动机应按汽油机维修保养质量标准定期检修；
⑦机器链条、滚轴等转动部位应每两个月加一次润滑油。
（3）割灌机的维修保养
使用割灌机前充分检查机器的刀盘、各连接点是否正常，确保机器良好才可使用；
使用前应将工作区域所有石块杂物清理干净方可进行操作；
工作完毕后应将刀片固定座打开，将里面的划渣清理干净；并用干布将齿轮盒及操作杆擦干净；
进行修理、调整时，应关掉引擎，并将火花赛拔掉后方可进行；
欲长期放置时，应充分清洁各部位，金属部分应涂上一层薄润滑油。
（4）绿篱机维修保养
使用前充分检查机器，确保机器忍受好方可使用确保燃料配制比例正确；
机头及链条、刀片定期上润滑油；
较长时间不使用的，应每周启动1次，每次15分钟；
机器每连续使用60分钟应停机10分钟；
机器发动机按汽油机维修保养质量标准进行检修；
机器每工作70个小时应将剪刀拆下打磨1次或更换刀片。
（5）其它园林机器的维修保养，按其相应的维修保养说明书进行。
为营造美好的景观效果，需要我们每个养护工人必须尽职尽责，从养护中的每一个细小环节做起，若有一个环节出现问题都会影响整个景观效果，甚至造成一些不必要的损失，所以在每个养护工人心中必须刻有“养护无小事”的宗旨，为此我们必须进一步的加强和完善养护管理制度。
一、养护人员的挑选
1、养护工人必须挑选身体健康，有责任心的，工作能力强，具有一定的养护技术能力的人。
2、根据每个养护工人的表现均有当养护班长的权利，由养护工人共同推选产生，班长必须对现场要特别了解，并且自己必须制定一套完整的管理制度和现场管理措施，做到有序完善的养护。
3、经确定的养护人员，不得随意更换和调离。
4、不能胜任工作的人员，应根据现场负责人的要求及时更换；
5、有一技之长的工人要发扬自己的特长，比如维修机械、苗木的不同季节修剪等一些养护技巧，要与其他养护工人积极交流，以便提高整体养护工人素质及团队的养护水平。
二、现场养护岗位及岗位职责
1、现场养护由，养护主管、养护副主管、现场安全员、区域负责人、养护队长、特殊岗位（技术工人）、普通工人组成。
2、岗位及岗位职责表
（1）岗位职责养护主管负责现场养护的所有工作，协调处理与甲方之间的事情及养护过程中出现的问题，保证养护景观效果及植物生长质量，做到安全文明养护。
（2）养护副主管负责现场的日常养护工作，协调并解决养护过程中发生的突发事件，配合养护主管，负责现场养护质量。
（3）现场安全员负责养护施工的安全隐患问题，必须懂消防知识，发现现场有任何安全隐患问题都必须尽快通知现场主管并及时处理，若发现重大隐患，应要求立即停止养护工作，等消除隐患后即可正常工作。
（4）区域负责人做好各区域的协调工作，把好养护质量关，解决现场养护过程中出现的重要技术问题，配合好现场主管，通过各养护技术环节控制，实现保证养护景观效果及植物生长质量。
（5）养护队长负责属于自己的养护小分队，区域内发现任何养护问题应及时与区域负责人沟通，做好养护工人的协调工作，保证做好自己小分队的养护工作。
（6）技术工人必须懂得养护技术的各个环节及措施，在日常养护中发现苗木出现问题能及时得当的处理，普通工人要做到服从管理，勤勤恳恳工作，配合技术工人做好养护的日常工作
3、各个岗位的评选办法；
（1）区域负责人对现场要特别了解，并且自己必须制定一套完整的管理制度和现场管理措施，做到有序完善的养护。安排工作到位完善的将给予奖励，对于工作及管理能力差的将会被淘汰。
（2）养护队长要有一定管理能力，必须服众、有责任心，领导安排的工作要按时按量完成，做的比较好的各个方面干的不错的将给予奖励并升职为区域负责人，对于工作及管理能力差并且不积极工作的予以淘汰。
（3）技术工人通过日常养护工作中的表现，进行技术考核后合格的将列为技术工人。
三、例会制度
1.养护班长应每天晚上向现场管理员汇报当天的养护工作情况和第二天的养护工作计划，坚持每天举行一次碰头会。
2.每日例会由管理员、养护班长参加。有紧急情况时可根据具体问题扩大参加例会人员范围。
3.养护中发现的问题及时向管理员通报或在例会讨论，例会中做出的决定必须坚决执行。
4.每日例会由养护班长传达会议内容并统一安排第二天的养护工作。
四、考勤制度
1.养护人员必须每天准时出勤，不得迟到早退，发现一次罚款50元。
2.养护人员外出干活或执行其他任务需要向现场管理员请示，填写外勤任务单，获准后方可外出。
3.养护工人外出需向现场管理人员请假。
4.病假需出示病假证明书。
5.事假要向现场负责人申请，填写请假条，获准假后方可休息。
6.养护人员因自身原因不能按时完成自身工作任务，需要加班的，不计加班工资。
7.无故旷工三次或连续三天者除名。
五、仓库管理制度
1.所有材料入库必须经管理员验收签字，不合格材料决不入库。
2.保管员对任何材料必须清点后方可入库，登记进帐。填写材料入库单。
3.仓库内设材料帐册，必须有日期、入库数、出库数、领用人、存放地点等栏目。
4.仓库内材料应分类存入堆放整齐、有序、并做好标识管理。并留有足够的通道，便于搬运。
5.油漆、汽油、农药等易燃易爆有毒物品在仓库内另设地点，不得使用明火。
6.如打药车、小推车等设备不能入库的。，要点清数量，做好遮盖工作，防止雨淋日晒，避免造成损失。
7.仓库存放的材料必须做好防火、防潮工作。仓库重地严禁闲杂人员入内。
8.材料出库必须填写领料单，领料人签名。
六、现场养护管理制度
1.养护人员服装统一，保持整洁，不得穿拖鞋、不得光着肚皮上班；发现一次罚款50元；上班时间不准抽烟，发现一次罚款20元。
2.工人大小便必须到生活区厕所，严禁在校园内随地大小便，发现一次直接开除。
3.养护修剪的树枝、残花、以及枯枝落叶、产生的垃圾必须整理成堆，及时清运，做到工完料清，严禁养护区垃圾过夜的情况，发现一次罚款50元。
4.要做到节约用水，严禁浇水时流的满路都是，要做到人走水停。
5.养护人员使用工具齐全，下班后现场不能遗留任何工具，如检查不符合要求，每次罚款50元。
6.工棚必须保持整洁，轮流打扫卫生，生活垃圾，生产废物及时清除；空调由值日生管理，没人的时候必须要关闭，不能有长明灯现象。发现一次罚管理员100元。
7.团结同志，关心他人，严禁酒后上岗，酗酒闹事，打架斗殴，拉帮结伙，恶语伤人，出工不出力，若发现有酒后上岗、酗酒闹事、打架斗殴、拉帮结伙、恶语伤人的一次罚款100元，屡教不改者扣除本月工资并开除。
8.苗木需要打药、修剪草坪等动用机械时，躲过学生上下课的人流高峰期；学生上课期间不得在教室附近打药或修剪草坪；周六、周日八点之前不得在宿舍区打药或剪草，以免打扰学生休息；做到最大限度减少躁声。
9.现场按区域划分十个养护区，宗照“谁养护、谁负责”的原则，养护工人必须严格按照养护管理办法进行养护。
10.现场管理人员随时进行检查养护工作，不合格的，及时整改；如因养护工人自己的原因造成苗木死亡或病虫害苗木没有及时防治而造成的不断蔓延等带来的经济损失和不良影响，由养护工人承担责任，损失经核算后从养护工人工资中扣除；
11.养护工人在现场必须严格服从管理员及养护班长的指挥，对管理员及养护班长的各项工作安排、工作指令、技术要求、操作规范、整改意见等必须严格执行。如发生不服从指挥的，每次罚款200元；
12.施工队应对所有参加养护的人员，进行相应的技能培训，使养护人员对相关养护知识有更进一步的了解和掌握，提高工人的养护技能及对养护工作重要性的深刻认识；
13.为保证提高养护质量管理目标的实现，在养护过程中，养护人员应实行分区“自检”及养护班长应随时检查养护工作，发现有养护问题及时整改，整改完毕后交现场管理员验收。
14.在养护过程中，养护班长应做好养护日志及各种检查记录，包括各区养护工人的自检记录；
15.养护人员需按规定佩带个人用具，如发生未按要求佩带并
17.每个养护工人必须保护自己的劳动成果，不许任何人随便践踏草坪，折损树枝等。
18.保证养护工人的相对稳定。对技术特别过硬的技术工人实行奖励。同时淘汰技术不合格的工人。
19.上班工作时间严禁嬉戏、打闹、扎堆聊天。违反者罚款20元，情节严重者、处以100元罚款，屡教不改者扣除本月工资并开除。
20.要做到文明养护，严禁与学生、老师及任何人发生冲突。违反者罚款100元，情节严重者扣除本月工资并开除。
七、农药、肥料、机械用具的使用管理
1.使用剪草机、割灌机、扫边机等绿化养护机械时要注意远离行人，防止机械伤人。严禁在机器运转时用手随便摸机器，每天用完机器必须进行清理，由养护班长每天记录所有机械使用情况并对机械进行及时维修、保养。
2.肥料需按要求进行使用，领用肥料没有施完时及时归还库房并收集归类存放。
3.各种农药必须经过管理员批准后方可使用必须做到安全用药，若发现有人私自动用农药者罚款100元。打药时必须配带口罩等防范措施。
八、养护员工的打分评定制度养护工人每日基本分数为10分。根据养护工人完成工作程度，工作分数分为以下五档
①每日安排的工作按时、按质、按量完成的很好，同时完成有超出部分。酌情计10—12分。
②每日能按质按量完成安排的工作。酌情计9—10分。
③基本能完成安排的工作，但完成的质量和数量与要求有一定差距。酌情计7—9分。
④对于安排的工作完成的不够好，有怠工倾向。同时由此可能导致苗木成长不良。酌情计4—6分。
⑤对于安排的工作完成的基本不能完成，消极怠工，不听现场管理人员指挥。酌情计0—3分。养护员工实行自检、互检活动，培养养护人员对养护质量意识。每月末由养护班长带养护人员，对本月进行自检、互检，在自检中发现的问题由养护班长自行处理并填写自检记录，养护班长自检记录填写完善，自检出的问题已确实修正后方可由现场管理员进行验收，对本月工作做一总结，对各方面表现好的员工评选一名给予奖金奖励，反之对于表现差的也评选一名给予批评教育以及适当的罚款，对养护工作不负责任因自己的原因造成苗木死亡等带来的经济损失和不良影响，损失经核算后从养护工人工资中扣除，情节严重者直接开除。
医院绿化养护管理制度应当建立健全，确保医院绿地整洁美观、花草树木繁茂，绿化设施完好。任何部门和个人不得擅自占用医院绿地，但有特殊状况确需临时占用医院绿地的，应报医院相关管理部门批准。禁止任何部门和个人向医院绿地排放污水、倾倒垃圾，或在绿地里停放车辆、设置户外广告招牌、堆放物品、追逐嬉闹及其他有损绿地的行为。医院绿化专业相关管理部门应当兼顾市政公用设施、水利工程、道路和消防等方面的需要，确保绿化建设和管理维护的顺利进行。对于影响医院绿化的市政公用设施，建设或施工单位应征求医院绿化主管部门意见，确定保护绿化措施。修剪树木时，需经医院绿化主管部门批准，由管线管理单位委托绿化专业管理机构进行修剪，并支付修剪费用。对于百年以上树龄的树木、稀有珍贵树木和具有历史价值的树木，应当加强保护，不得随意砍伐或移植，有必要移植的应当经过专业机构评估和移植。
古树名木是具有历史价值或重要纪念意义的树木，由医院绿化主管部门负责管理养护。为确保古树名木能够正常生长，管理养护职责部门或个人应按照古树名木养护管理的技术规范进行精心的养护管理。如果古树名木自然死亡，应及时报告医院绿化主管部门处理。禁止进行以下损害古树名木的行为：
①在树干上乱刻、乱划、钉钉或缠绕绳索、钱丝；
②用树木作施工的支撑物；
③在树冠周围边缘以外地面3米范围内，堆放物料、挖坑取土、兴建永久性或临时性建筑，或倾倒有害树木的`污水、害的，以下损害市民健康为原则。
为了加强城市绿化管理，绿化美化城市，更� 城市绿化街道、广尝小游园、公共绿地、防护绿地、街道树及干道绿化带的绿化，由县城市管理主管部门统一管理；生产绿地、风景林地由经营管理单位管理；单位自建的院内绿化绿地，由该单位管理；居住区绿化绿地，由其物业管理单位管理。城市绿化绿地管理单位和个人应建立健全绿化绿地管理制度，持续绿化绿地树木花草整洁美观、树木花草繁茂、绿化设施完好，及时修剪树木花草。任何单位和个人都不得损坏城市树木花草和绿化设施。砍伐城市树木、临时占用城市绿地的应报城市管理行政主管部门审核后，报县政府批准。禁止任何单位和个人向城市绿地排放污水、倾倒垃圾、或在绿地里停放车辆、设置广告牌、堆放物品、放养牲畜、追逐嬉闹及其他有损绿化绿地的行为。
城市绿化管护人员要尽职尽责，要按照城市绿化养护管理标准，认真做好绿化苗木栽植和维护管理工作，预防虫害，搞好防治工作。城区绿化实行职责包干制，各管护人员要做好本职责区的锄草、松土、施肥、浇水、修剪、清除垃圾等日常维护工作，负责管理好本职责区内的花草树木，严防损坏。保护绿化和绿地设施人人有责。
一是不准爬树折枝采花，偷挖苗木花卉。
二是不准摇树、剥皮、刻划、订钉。
三是不准在树木乱拴乱挂晒物品。四是不准穿越、踩踏绿篱、花坛、草坪。
五是不准向绿化区、绿带、绿地、花坛内乱倒污水、垃圾及其他杂物。
六是不准损坏一切绿化设施。
电力及其他线路需修剪树木时，务必向主管单位申请，经同意后，由主管单位派人员监督修剪，不经许可不准随意乱砍。
一月份：
本月是全年气温最低的月份，大部分花是树木处于休眠和半休眠状态，这期间应做好以下工作：
1、冬季修剪：对小区内花草树木应进行一次全面整形修剪，对区内树上干枯枝、伤残枝、病虫枝妨碍架空线以及建筑物的枝杈进行修剪；
2、防寒检查：对部分怕冻和不耐寒的花草树木要注意冬季防寒工作，对一些抗寒能较差的花草（如：矮蚌花、大蚌花、大叶龙船花等）要避免早晚浇水，以免受冻害，绿化养护工作计划。
3、维护巡查：对于易损伤的树木，要加强保护，必要时可以采取裹干的方法加以保护；
4、除治虫害：结合冬季修剪，冬灌工作对越冬虫害进行一次清理消杀。
二月份：气温较上月有所回升，要继续做好花草树木的修剪工作，2月份临近春节，应对区内进行一次全面清理。
三月份：
1、气温继续回升，花卉树木已陆续开始萌芽，本月小区内应做好补种和改种工作；
2、结合春季浇水进行施肥，促进花草树木良好生长。
3、在冬季整形修剪的基础上进行复剪，并适时进行剥芽，以促进花卉的观赏效果；
4、病虫害防治：本月是防治病虫害的关键时刻，可以继续采用挖蛹，喷刷药剂等措施，为全年病虫害防治工作打下良好基础。
四月份：
1、气温继续回升，应抓紧时间继续做好需要补种和改种工作；
2、结合浇水对小区内进行全面施肥；
3、剪除冬、春季干枯枝杈，修剪常绿树木及绿篱；
4、很多先花后叶类树木花卉，正集中在本月开花，应加强管理防止人为攀折损坏，结合防护工作做一次病虫消杀；
五月份：
1、进入夏季，树木生长迅速，需要大量水份，应适时做好浇水工作；
2、结合浇水，遍施速效氮肥，或根据需要进行叶面喷施肥料；
3、对开过的残花要及时进行修剪，对病虫害要注意观查及时防治消杀。
六月份：气温较高、燥热，此时进入台风多雨季节
1、雨季期间多暴风雨，容易发生树木歪斜、歪倒等危险情况，应切实做好劳力组织、物质材料、工具设备等方面的准备工作，并随时派人检查，发现险情及时处理，对歪倒树木进行扶直并立柱加固。
2、大雨过后要及时排水防涝；
3、对一些树头较大的要及时进行据掉，以防被风吹倒。
七月份：
1、要继续做好防台风防大雨工作；
2、继续做好排涝和病虫害防治工作；
3、中耕除草：进行区内的中耕除草工作，结合中耕除草进行施肥。
八月份：
1、要继续做好防台风、排涝巡查救险工作；
2、做好新种植物的管养护理工作；
3、切实做好旱能浇、涝能排，发现险情能及时处理；
4、继续做好病虫害防治和中耕除草施肥工作。
九月份：
1、气温有所下降，临近国庆节；
2、准备迎国庆，修剪干枯枝杈、绿篱造形、绿地整理等，做到树木青枝绿叶，园容干净整齐；
3、对一些生长较弱枝条不够充实的树木，进行追施磷钾肥。
十月份：气温继续下降，下旬进入初冬，部分树木陆续进入休眠，此时应做好浇水，施越冬肥，对补种和改种的地方做一次全面检查。
十一月份：已进入冬季，大部分花草树木已进入休眠，要根据植物品种的不同开始进行冬季修剪，对不耐寒的植物要先进行冬季灌水保暖工作，结合冬灌进行冬季施肥及越冬害虫的防治工作。
十二月份：此时要切实做好花卉树木的冬季修剪工作，继续做好冬灌，冬季施肥和越冬害虫的消杀工作，对抗寒能力较差的花卉做好防寒保护工作，避免早晚浇水，以免受冻害。
以上工作是一些主要项目，实际工作中还应结合具体情况详细安排。
1.目的
确保绿化植物的正常生长，为植物绿化养护工作提供指引，保持优美、舒适的生活环境。
2.范围
适用于公司各管理处的绿化养护管理工作。
3.定义：
无
4.职责：
部门/岗位工作职责频次/时间
品质管理部负责制定绿化养护作业流程及检查标准，监督指导各管理
处绿化养护工作。每季度至少巡视检查一次。
管理处经理负责管理区域内绿化养护计划方案的实施，并可根据自身
特点制定相应的养护方案，并巡视监督养护情况。每半月至少巡视检查一次。
环境负责人负责审核落实养护计划，并指导、监督、抽查各绿化岗位
工作情况。每周至少巡视检查两次。
绿化负责人负责制订绿化养护工作计划，现场日常绿化养护工作监督
管理，巡视各岗位工作情况。每天至少巡视检查一次。
5.方法及过程控制：
5.1绿化植物分类
5.1.1乔木：指有明显主干，生长高度能超过2米以上的树木。
5.1.2灌木：植物明显主干，生长高度在2米以下的树木。
5.1.3地被植物：贴地或匍匐生长的植物，包括草坪，藤本等其它草本植物。
5.2绿化植物的移植、种植
5.2.1绿化植物的种植宜在雨水充足，植物生长旺盛的季节进行（3--8月份）。
5.2.2种植树木时，需综合考虑树冠、树干等大小，留置适当的土球，保证有足够的根系。
5.2.3绿化植物移植时，应切断主根，尽量保持足够的须根，以使其能迅速恢复生长。
5.2.4为了减少蒸发，保持植物体内有足够的水分，在移栽树木时，一般要去掉三分之二的枝叶。对须根少或难成活的树木，要剪掉所有树叶，只保留树干。
5.2.5移植草皮时，在每块之间须保持适当的空隙。
5.3浇水
5.3.1园林植物的浇水，应遵循不干不浇、浇则浇透'的原则进行。
5.3.2室内盆栽植物，应每周喷淋叶面，并用湿毛巾擦拭，每次浇水后，及时清洗垫盆。
5.3.3室外植物的浇水时间，应根据天气状况和季节而定。4至11月份，在9：00之前，15：00以后浇水；11月至次年3月份，在9：00以后，17：00以前浇水。
5.3.4刚修剪过的植物，易被病菌感染，一般在修剪3天，待伤口愈合后再浇水。天气干旱，必须浇水时，应避免把水浇在伤口上。
5.3.5视情况对室外植物浇淋叶面，除去表面灰尘。
5.4日照
5.4.1室内盆栽植物，每周移至室外无直射阳光处，接受一周左右光照。
5.4.2草坪是喜光性植物，应保持足够的阳光。草坪生长过密时，要经常修剪。对于墙角阴暗角落，可种植荫生藤本花木。
5.5修剪
5.5.1乔灌木应保持美观的形状，枝条无杂乱现象。
5.5.2绿篱花球必须形态明显，无突出长枝。
5.5.3草坪高度应保持在8cm左右。立春前进行较低修剪，一般保留草茎10--15mm为宜，剪完后要用铁耙除去枯叶死草；立秋前修剪的高度为草长的一半为宜；立冬前修剪高度为草长三分之一，以巩固草根的生长。每次修剪后，对用剪草机不能剪到的树边、墙角等部位，应用割灌机割边。
5.5.4现场绿化养护过程中所需的各种园林机械的具体操作方法，按《园林机械操作养护作业指导书》执行。
5.6松土施肥
5.6.1天津土壤多为盐碱土、贫瘠、干旱、易板结。在新植树木时，尽可能加入有机肥，改良土壤。
5.6.2花坛应每月松土，并结合施肥（以复合肥为主）一次。
5.6.3施肥应以复合肥为主，并避免洒落在叶面上，灼伤叶面。
5.6.4每周施肥后应立即浇足够的水，使肥料迅速溶解，渗入地下。
5.6.5对盆栽植物，可先将肥料（尿素、钾肥）溶解，再喷雾到叶面上，浓度控制在0.1-1‰之间，也可直接喷洒罐装叶面肥。
5.7病虫害防治
5.3.7.1应遵循'预防为主，综合防治'的原则，每月进行一次全面的预防性消杀。各管理处可根据具体情况安排，但至少两个月需进行一次。
5.3.7.2对严重的病虫害，应连续多次消杀，直至植物恢复正常生长。
5.3.7.3管理处在对各种植物进行消杀作业时，具体操作办法按《消杀作业控制程序》执行，每次绿化消杀作业后填写《消杀(毒)工作记录表》，并负责对每次绿化服务供方的现场消杀效果进行总结评估并编写《工作评估报告》。
5.8绿化接管
5.8.1管理处绿化负责人（外包的`须会同供方现场负责人）检查工程养护质量。
5.8.2 接管前绿化施工单位须准备的资料：与地产合同复印件、地产验收合格书（必须有相关人员签字）、验收移交表、绿化竣工图和苗木清单。
5.8.3管理处负责人签字、盖章。现场养护质量不达标的，记录并限期整改，并知会地产客户中心或返修组。
5.8.4 管理处正式接管自行养护，或视情况分包给绿化服务供方。
5.9绿化养护的各种具体作业方法执行相关作业指导书及质量记录
5.9.1管理处绿化负责人在绿化养护管理工作中，具体操作办法参考《绿化作业指导书》执行。
5.9.2管理处绿化负责人在对日常养护工作进行检查时，具体标准参考《绿化工作检查标准》。
5.9.3管理处绿化负责人在对日常绿化养护工作进行检查时，须每日填写《绿化效果每日检查记录表》，并每月编写《工作评估报告》。
5.9.4管理处经理、环境负责人在日常检查绿化养护工作时，须填写《管理人员巡视记录表》。
5.9.5管理处绿化负责人日常组织养护人员对植物进行消杀作业时，须填写《消杀(毒)工作记录表》，并编写《 工作评估报告》。
一、工作机制
成立工作领导小组，采取长效机制，明确分工，责任落实到人。将学校的绿化带划分区域，包干到各班、室、部门，并层层签订责任书，提出绿化和养护要求，确保绿化工作层层推进。
二、总体目标
1、总务处制定“绿色校园”发展规划，确保绿化面积达到和超过总面积的35%，并逐年有所增加。
2、因地制宜栽种花草树木，春秋有花草，冬季有绿树，夏季花团锦簇，树木枝繁叶茂，管理好花木，无攀折践踏等毁坏现象。
3、利用环境实施素质教育，利用环境的潜在教育功能，向学生传达学校的办学思想、教风和学风、学校的文化氛围和文化底蕴，让学生在潜移默化中得到情感的熏陶。
三、分工职责
其他教师根据任课的年级和班级划分到各班，
1、总务处是绿化工作的第一责任科室，负责全校花、草、树木种植与管理，并将学校的绿化带划分区域包干到各班，由各班级的师生共同管理与维护，定期浇水、治虫、修剪，做到草坪内无杂草，树木无枯枝。绿化工作领导小组对全校的。绿化区域协调、督查，发现问题，及时上报学校并整改。
2、政教处作为绿化工作的第二责任科室在协助总务处做好基本职责外，要负责对学生进行环境意识教育，让全校师生重视环境建设，提升自身的绿色校园建设意识，参与建设与保护学校的花草树木，保护学校的绿化环境，增强主人翁责任感，加强集体的荣誉感和凝聚力。
3、综合组协助总务处为各种会议场所、办公室摆好观赏植物，并做好护理工作。全体教师不断提高护养种植业务水平，争取校园内春、夏、秋三季常绿。
四、工作要求
养护要求：
总务处、政教处作为绿化工程的主要负责科室，在日常的维护和管理中要做到几下几点：
1、每日巡视绿地，清拣杂物(砖石、烟蒂、纸屑等)，维持绿地卫生整洁无杂物。校园内不得有黄土裸露现象；因校园改造等形成新裸土，应及时种植绿化。绿化养护过程中产生的废草、树枝、砖石等杂物，必须在三天内清运完毕，不得乱堆、乱放、延迟清运。
2、对草坪及时进行修剪和清除野草工作，维持草坪的纯度和高度。做好乔、灌木的养护工作，按要求修剪树枝和清除枯枝死树。
3、保持绿地、绿化带整齐、美观、无杂草、无虫害。做好病虫害的预防工作，一旦发现及时上报并采取有效措施进行救治。草、花坛应安排好更换计划，并及时松土施肥、治虫保洁。
4、校园花坛做到鲜花常开，遇重要节假日、校庆、迎新等重大活动时，须在重要场所和一些指定场所摆放鲜花。
5、加强巡视管理，对绿化树木、花草植被人为损坏的，应予劝阻制止，并及时恢复和进行索赔；对易遭损坏的绿化区块，必须设立保护措施；
养护标准：
1、割草：应使用打草机割草或进行人工割草；人工草坪草的高度不超过8公分，一般绿地草的高度不超过10公分；路边及角隅草块也要定期进行割草养护。
2、除草：草坪中杂草须连根拔除，草坪纯度保持在90%以上；
3、修剪：行道树修剪，按美观原则，于春季进行；一般树木修剪，按美观原则，随时进行。
4、病虫害防治：积极做好树木、花草的病虫害预防工作，防先于治。一旦树木、花草发生病虫害，应及时进行洒喷药剂措施，喷洒药剂应均匀细致，并事后检查，效果不好应重新喷药。
为进一步优化育人环境，加强机关美化、绿化工作，提高机关的环境质量，特制
一、管理目的
1.搞好机关的美化绿化和花卉树木的养护管理，把机关建设成红花绿地，树木成荫，鸟语花香，景色怡人的花园式单位。
2.提高机关绿化覆盖率，努力提高绿化水平，尽量与机关文化有机结合，创设浓郁的美化与文化氛围，寓教于景，起到既美化环境，又培养人才的作用。
3.机关绿化要坚持实用、经济、美观的原则，以植物造景为主，高大落叶乔木与草坪，攀援植物相结合，做到四季常绿，三季有花。使其既美化环境又能起到降温、滞尘、减噪、增长空气湿度等作用。
4.树木、花卉、草坪定期修剪，适时养护，做到花草繁茂，树木旺盛。
二、管理办法
1.机关建立美化、绿化领导小组，以加强对机关美化、绿化工作的指导和管理。
2.机关安排兼职花卉树木管理员，具体负责机关的绿化与养护工作。
3.机关机关的绿化要按照统一的`规划和布局设计，不得随意变更，花卉树木确需变更的需经领导研究批准。
4.机关内的树木、花卉任何人不得随便砍伐和损坏，砍伐或者增植新的花卉树木都务必通过领导批准，损坏花卉树木的务必按照有关规定重新补栽并补偿相应的经济损失。
三、管理规定
1.花草、树木要定期修剪，科学养护，做到花草繁茂，树木旺盛。
2.花草树木要及时浇水，合理施肥，根据病虫害发生状况，适时喷洒农药、防虫、治虫，病害危害限度控制在家5%以下，无药害发生。保证成活率和生长茂盛。
3.草坪要生长旺盛，平整、无杂草，高度控制在5厘米左右，无裸露地面，无叶片枯黄。
4.绿地内连续无杂草，无污物，无垃圾，水面无漂浮物，严禁乱写乱画和乱丢杂物。
5.花卉、苗木要无死枝、枯枝，无人为损害花草树木现象。
6.各种花草树木要明确其科属和生长习性，以便科学管理。