纪检委员工作计划通用7篇

纪检委员工作计划(精选7篇)

纪检委员工作计划 篇1

一、强化监督,服务大局,更加有力有效地保障党委政府决策部署贯彻落实

全市各级纪检监察组织要严格执行、切实维护党的纪律,紧扣市委、市政府的中心工作和重大决策部署,加强监督检查,促进工作落实,为经济社会发展保驾护航。

严明政治纪律。各级党组织和广大党员干部必须自觉遵守党章,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,决不允许搞“上有政策、下有对策”,决不允许搞有令不行、有禁不止。在重大问题上头脑清醒、旗帜鲜明,在关键时刻和重大事件中经得起考验,自觉维护党的形象。各级纪检监察组织要加强对政治纪律执行情况的监督检查,严肃查处违反政治纪律的行为,坚决维护党的集中统一。

维护政令畅通。要紧紧围绕中央、省、市关于推进科学发展一系列重大决策部署加强监督检查,确保政令畅通。出台《瑞安市纪检监察服务保障重大建设项目实施方案》,会同有关部门重点加强对实体经济振兴、项目建设、城乡统筹发展和环境整治提升等事关转型发展工作的监督检查;加强对保障房建设、生态建设等事关民生项目的监督检查。通过监督检查,进一步严明纪律,强化问责问效,努力促进市委、市政府重大决策部署的贯彻落实。要加强反腐倡廉制度执行力建设,把执行制度与建立健全制度放在同等重要的位置,加强对制度执行情况的监督检查,切实维护制度性。

激发创业激情。打造品质之城,建设幸福瑞安需要干部群众解放思想、敢为人先、勇于担当。要健全鼓励干部敢闯敢干的激励机制、容错机制和澄清机制,制定《瑞安市鼓励和保护党员干部改革创新干事创业的若干意见》,支持广大党员干部解放思想、先行先试、敢于担当、勇于干事,营造风清气正的干事创业氛围。

二、改进作风,提升效能,更加有力有效地创优发展环境

全市各级纪检监察组织要切实履行协助党委抓党风的职责,推进机关作风和效能建设,确保以良好的作风聚集要素、凝聚民心、营造环境。

切实加强领导干部作风建设。要加强对中央、省、温州和我市关于改进工作作风、密切联系群众有关规定落实情况的监督检查,严肃处理违规行为,确保中央“八项规定”、省委“六个严禁”和温州市委实施细则等规定见诸行动,取得实效。要结合开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,完善领导干部下访约访接访和蹲点调研等直接联系群众制度。开展“服务企业、服务基层”专项行动,深化“百日扶工大行动”,巩固深化“进村入企”大走访活动成果,进一步激发广大党员干部服务群众的主动性和自觉性。各级领导干部要以身作则、率先垂范,把各项要求落实到每一项工作、每一个环节之中,让人民群众不断看到实实在在的成效和变化。

切实解决作风效能突出问题。要坚持以纠促建,加大作风整顿力度,深入治理庸懒散奢等不良风气,坚决反对形式主义和官僚主义。开展“正风肃纪整治庸懒散奢”专项行动,创新效能投诉方式方法,通过健全效能监测点、走访行政处罚对象、公开征集“吃拿卡要”、“浮夸散奢”、“有令不行”线索等多种方式,全力整治“小鬼”难缠,加大“小鬼”背后“阎王”问责力度,公开处理一批典型案件。要全面改进文风会风,提倡开短会、讲短话、发短文,精简会议活动。健全“三公”监管新机制,切实抓好公务消费“三严四禁”、公务用车改革、党政干部因公出国(境)管理等制度的落实,充分发挥公务用车gps定位监管系统的作用,确保“三公”改革各项措施执行到位。

切实推进领导干部廉洁自律工作。加强对各级领导干部遵守廉政准则行为的监督检查,开展执行金融改革、操办婚丧喜庆纪律要求的专项督查。坚决纠正领导干部违规收受礼金、有价证券、支付凭证、商业预付卡等问题。认真落实并不断完善领导干部报告个人有关事项制度,对配偶子女移居国外的领导干部加强管理。

纪检委员工作计划 篇2

20xx年,xx县纪委监察局将继续按照市纪委、市监察局和县委、县政府的统一部署和要求,实践运用好监督执纪“四种形态”,持续强化“不敢腐”的震慑氛围,着力健全“不能腐”的权力运行制约机制,全面提升“不想腐”的自我约束意识,为全面建成小康师宗提供强有力的纪律保障。

(一)全力推动制度落实,不断强化责任担当。全面履行监督责任,列出责任清单,推动管党治党“两个责任”落地生根。认真执行《中国共产党党内问责条例》,深化落实《曲靖市党政领导干部履职担当不到位问责办法》,建立责任追究情况定期报告和典型问题公开通报制度,推进问责工作常态化,强化责任担当。

(二)创新举措抓预防,不断强化纪律规矩意识。通过党规党纪进党校、进课堂、进媒体宣传等方式,着力在广大党员干部群众中营造出“以廉为荣、以贪为耻”的社会风尚。督促责任主体加强对村组干部的教育、培训、管理和监督,让基层干部队伍保持思想上的清醒、增强政治上的定力,增强为民服务意识,不断巩固党的执政基础。

(三)坚决贯彻落实中央八项规定精神,弛而不息纠“四风”。坚持一环接着一环拧、一锤接着一锤敲,弛而不息纠“四风”,严防“四风”反弹回潮,巩固深化作风建设新成果。针对“舌尖上的浪费”等不正之风,加强监督检查,对顶风违纪者严肃查处,对典型案例点名道姓曝光。

(四)把纪律和规矩挺在前面,突出纪律约束力。坚持把纪律和规矩挺在法律前面,立起来、严起来、执行到位,用纪律和规矩管住全县党员干部。认真履行党章和行政监察法赋予纪检监察机关的工作职责,重点监督检查中央、省、市、县委重大决策部署的贯彻落实,特别是对脱贫攻坚工作提供强有力的纪律保障。

(五)认真开展纪律审查,继续保持惩治腐败的高压态势。坚持“零容忍、全覆盖、无禁区”,有腐必反、有贪必肃,坚决遏制腐败蔓延势头。坚决查办违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律的行为。深入践行“四种形态”,坚持咬耳扯袖、红脸出汗、抓早抓小,对党员干部身上的问题早发现、早处置,及时约谈、函询、诫勉。深入剖析典型案例,开展警示教育。

(六)建立健全制度,切实强化对县以下基层党组织的监督。建立巡察制度并建立健全相关制度机制,聚焦全面从严治党,紧盯“党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力”三大问题,深化政治巡察,促进全面监督、专责监督、职能监督、日常监督、民主监督“五位一体”党内监督体系的建立健全。

(七)严管与厚爱并重,努力强化干部队伍自身建设。继续按照“打铁还需自身硬”和“三严三实”及“忠诚干净担当”的要求,持续加强纪检监察干部队伍建设,着力夯实监督执纪基础,

纪检委员工作计划 篇3

我叫朱乃刚。作为纪检委员我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校老师和同学们交给我的任务,使我们班级成为一个现代化的积极团体,成为老师的得力助手和同学们信赖的组织。” 在工作中,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好各成员之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。真正的做到“优胜劣汰”,做到“日日清,周周结”,每周都对各部门的负责人进行考核,通过其部门的成员反应情况,指出他在工作中的优点和缺点,以朋友的身份与他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。经常与他们谈心,彼此交流对生活、工作的看法,为把班级的工作做好而努力。我还将常常找各部门的成员了解一些情况,为作出正确的策略提供可靠的保证。还要协调好各部门 之间的关系,团结一切可团结的力量,扩我们班在我们年级和我们学校的影响。我将以“奉献校园,服务同学”为宗旨,真正做到为班级同学们服务 ,代表同学们行使合法权益,为校园的建设尽心尽力。在班级利益前,我们坚持以学校、大多数同学的利益为重,决不以公谋私。努力把我们班打造成一个学生自己管理自己,高度自治,体现学生主人翁精神的团体。

在以后工作中我会做到:

①监督班委所制定的计划或活动方案与学校大局、班级建设的一致性,弘扬正气。

②在计划和活动方案落实过程中的`公允性,求真务实。

③班级领导成员在工作中的以身作则,率先垂范。

④班级建设中存在偏差和问题,及时反馈。

5全面负责班级同学成长档案量化评比的统计和整理工作。

6 以身作则,严格以学校的规定在各方面如在夜自修,及课上协助值周班长管理好班级的纪律

7 每两周向值周班长及各科课代表和各委员了解班级同学各方面情况,完成《大一道三班学生成长档案》的统计和评分工作。并向班长和班主任汇报情况。

8 协助其他班委管理好各项大型活动的纪律和管理。

计划人:朱乃刚

纪检委员工作计划 篇4

收获了累累硕果之后,我们又迎来了新的学期,金秋的收获不会是我们收获的终点,我们希望每一个秋天都是硕果累、累金色耀眼。作为组织纪检委员的我,仍然要继续播种,为下一个金秋而努力。在此,向组织提交一份工作计划

一、在班中加大宣传团员的义务,争取在第一时间收齐团费并上团委,同时按时上交团员证注册。

二、积极响应学校团支部的号召,积极组织参与由学校团支部组织的每项活动,使同学们更深入的了解团的知识。

三、协助团支书了解团员的思想、学习和生活情况, 加强思想教育和纪律教育,对优秀团员进行表扬和奖励,对违反团纪律的行为进行批评教育。

四、每时每刻观察班级同学,做好党校团校学习的推举工作和优秀团员的评优工作。

经验是积累出来的,在我的不懈努力下,一定能做好组织纪检委员的本职工作,让同学们深入了解党、团知识,积极向党组织靠拢,争取早日入党

纪检委员工作计划 篇5

在桂花飘香的九月,我们怀着惊奇和憧憬来到湖北民族学院,收获了累累硕果之后,我们又踏上新的征程,永不止步是我们不变的真理。在同样的收获季节的金秋时节,我们仍要继续努力,超越自我,在这里实现人生价值。为此,作为组织纪检委员的我,制定了以下工作计划:

第一、协助班长维护好本班的班风和班纪,维护本班安定良好的纪律局面;并协同团支书了解团员同学的思想和学习情况,及时提出具有针对性与实用性意见。

第二、服从上级安排,干好本职工作。按时参加学校会议,做好笔录并及时传达上级思想与活动情况。

第三、鼓励同学积极参加学校及外国语学院组织的各项活动,展示大学生风采。

第四、及时向组织纪检部反映班上存的问题及为同学们向上级申请加分;并且做好同学们的综合评分的纪录及管理工作,做好综合测评的成绩的排名。

我相信,在以后的日子里,通过我们的共同努力,我们的班级会越来越好,我将为做一名合格的当代大学生、做一名合格的学生干部而努力拼搏,为“纪检”这个称号增添光彩。

纪检委员工作计划 篇6

20xx年教育系统纪检监察工作的总体要求是:深入贯彻党的xx大和xx届二中、三中全会精神,认真贯彻系列重要讲话精神,加强党对党风廉政建设和反腐败工作统一领导,按照“四转一强”的要求,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,紧紧围绕办好人民满意教育,突出主业,强化监督,以创新体制机制凝聚改革正能量,以落实八项规定精神推进作风建设,以完善党风廉政建设责任制推进反腐倡廉建设,着力解决人民群众反映强烈的热难点问题,为漳州教育事业改革发展提供坚强的纪律保证。

一、完善机制,深入推进惩防体系建设

1.认真落实党风廉政建设责任制。增强“一岗双责”意识,调整完善领导机构,落实各级教育部门、学校和各机构“一把手”的“第一责任人”责任,明确领导班子其他成员和各职能部门的责任,教育纪检监察部门切实承担监督责任。把党风廉政建设责任制的具体要求与教育教学工作一起部署、一起落实,层层签订责任书。建立责任倒查追究制度,加大责任追究力度。

2.不断完善廉政风险防控机制。以规范和制约权力为核心,着力在长效机制建设上下功夫,进一步健全工作流程,完善内控制度。制定出台惩治和预防腐败体系20xx—20xx年工作规划实施办法,进一步深化行政权力规范运行和行政执法权网上运行工作,完善廉政风险防控管理机制,调整防控措施,构建权力运行前期预防、中期监控、后期处置有机结合的廉政风险防控长效机制,加强风险预警、风险控制和动态管理,进一步提高防控工作的标准化、规范化水平。

3.着力推进阳光政务活动。加强日常教育和管理监督,确保教育系统广大党员干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁,不断增强党员干部拒腐防变和抵御风险的能力。认真执行《廉政准则》,强化自我监督;严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话等制度,落实廉政谈话提醒和任前廉政谈话制度,强化巡视监督;大力推进阳光治校,完善党务公开、校务公开和各领域办事公开制度,大力推进权力运行公开化、规范化,加强民主决策和民主管理。

二、加强教育,营造反腐倡廉良好氛围

4.大力加强反腐倡廉教育。结合党的群众路线教育实践活动,以社会主义核心价值体系为引领,针对领导干部、教职员工、学生等不同对象,开展岗位教育、示范教育、预防职务犯罪教育和警示教育,筑牢廉洁从政、廉洁从教、廉洁从业的思想防线。选择重大节日、敏感时期发送廉政短信,组织以收看廉政教育片、听取廉政讲座、参观警示教育基地为主要形式的廉政教育,加强党员干部廉洁自律教育。深入开展教师职业精神和职业道德教育,强化师德师风建设。大力宣传师德建设先进典型,弘扬高尚师德。积极推进廉洁教育进校园、进课堂,把廉洁教育融入学校课堂教育、学生管理和学生生活全过程。

5.重点突出干部廉政教育。要以思想教育、完善制度、集中整顿、严肃纪律为抓手,督促党员干部加强理论学习,注重实践锻炼,增强党性修养。结合工作定期谈、干部任职之前重点谈、干部考核之后普遍谈、发现问题苗头及时谈等四项廉政谈话制度。要充分利用党务公开网络,建立网上教育系统,创新廉政教育平台;开展新任干部、重点部门、重点岗位有关人员和重大项目管理人员廉洁教育,增强廉政意识和责任意识。坚持开拓进取,教育督促党员干部敢于负责、勇于担当,更加奋发有为、兢兢业业地开展工作,着力整治庸懒散奢等不良风气。

6.扎实推进廉政文化进校园。充分发挥学校、家庭、社会“三结合”教育网络,利用各种方式和载体,构建社会主义核心价值体系。把廉政文化建设融入学校建设的方方面面,实现廉政文化建设与校园文化建设的有机结合。充分发挥校报、校刊、板报、宣传橱窗、广播电视和校园网络等宣传阵地作用,加强廉洁教育专题网站、网页和栏目建设,深入推进“廉洁文化进校园”和“廉政文化进机关”活动,努力凝聚激浊扬清、扬善祛恶的正能量,努力营造风清气正的育人环境。

三、强化监督,保证政策纪律落到实处

7.加强对政治纪律执行情况的监督检查。要把严明党的政治纪律,作为贯彻党风廉政建设责任制的重要内容,组织多种形式学习活动,把xx大报告、xx届三中全会报告、新党章学深、学透,自觉把思想统一到党的xx大精神上来,进一步严明党员干部政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律,积极引导广大党员干部和教职工讲政治、顾大局、守纪律。完善监督检查工作机制,加强对政治纪律执行情况的监督检查,严肃查处违反政治纪律的行为。

8.加大对教育惠民政策执行情况的监督检查。加大对重大教育项目、重大改革项目、重大工作举措实施情况和教育经费使用情况的监督检查力度,加强对教育惠民政策实施情况的监督和检查。将近几年教育部、教育厅出台的关于治理义务教育阶段择校乱收费、规范公办中小学服务性和代收费管理等文件落实情况作为检查的重要内容。把学生资助资金、学生公用经费的使用和外来务工子女就学政策落实等作为监督工作的重点,确保教育惠民政策落到实处。

9.加强对重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。把党风廉政建设纳入领导班子、领导干部目标管理考核,完善考核机制,加大监督检查力度,强化考核结果运用。把执行党风廉政建设责任制与领导干部问责制结合起来,加大对违反责任制行为的追究力度。加强对民主集中制落实情况、执行集体领导和分工负责、重要情况通报和报告、述职述廉、民主生活会等制度执行情况的监督检查,加强对学校贯彻落实“三重一大”决策制度情况的监督检查。

四、纠风治乱,切实规范教育行政行为

10. 加大处置力度有效遏制教育乱收费。继续治理教育乱收费,严格执行收费政策,不打折扣落实收费公示制度。采取有力措施,全面推进“阳光招生”;开展义务教育阶段进校教辅材料新一轮审读工作,规范好教辅材料无偿代购服务,治理中小学教辅材料散滥问题;严格执行好“三限”政策,巩固义务教育阶段择校乱收费治理成果,制止“一边免费,一边乱收费”的行为;继续在全系统全方位开展严禁违规补课、严禁有偿家教或参与托管机构经营专项治理活动,一旦发现违规违纪行为,将严肃处理,并指名道姓予以通报。加大对教育收费信访举报查处力度,严格责任追究,努力从源头上解决教育乱收费问题。

11.解决热点问题有效化解矛盾冲突。深入开展民主评议政风行风工作,多下基层倾听群众、师生声音,了解一线实际困难,探究解决办法。关注人民群众、师生最关心、最直接、最现实的利益问题,强化招生、收费、考试、招聘、职称评聘等方面的监督,坚决纠正在办学、招生录取、教育收费、权力暗箱操作等方面存在的不正之风。严格执行八项规定、六项禁令和九个严禁,组织开展提级检查、明察暗访,以踏石留印、抓铁有痕的劲头,切实改进工作作风,密切联系群众,着力解决党员干部“四风”方面存在的突出问题。加强校长队伍和教师队伍思想作风建设信访举报的处置力度,纠正有偿家教、体罚学生等不正之风。大力宣传学习最美教师、师德标兵优秀事迹,坚持典型引路,用榜样的力量鼓舞人、教育人、引领人。

五、提升水平,坚决惩处违纪违法行为

12.不断改进信访举报工作。进一步畅通、拓宽信访举报渠道,做到有访必接、有案必查、有查必果、有错必究。建立和完善工作机制,加大沟通联系力度,充分发挥职能作用,提高解决信访问题的工作能力,强化信访问题的预测预警及报告制度,完善网络舆情应对机制,健全涉纪涉腐舆情收集、研判和处置机制,提高队伍素质,努力把教育纪检监察信访举报工作提高到一个新的更高的水平。

13.切实加大案件查处力度。坚持“零容忍”查办案件,把查处损害师生、群众利益和腐败案件作为当前重要任务,完善线索集中管理、分级排查、逐件核实制度,及时掌握苗头性、倾向性问题,最大限度地把问题解决在基层、内部和萌芽状态。进一步加大查办案件力度,严格办案程序,严肃办案纪律,提高办案效率和质量。加强对重大典型案件的剖析研究,发挥查办案件的治本功能。建立健全调研机制,深入研究发展中的新情况、新问题,及时解决影响教育发展和改革中的各种腐败行为和不正之风,用调查研究成果指导实践。

14.努力提升纪检监察水平。按照省纪委“四转一强”的要求,正确把握大局与主业的关系,围绕中心工作,突出主业,清理专职纪检监察干部参与非主业分管及议事协调事项,建立健全办案负责制和执纪监督责任制,保证人员、时间、精力投入主业,健全内控制度,完善监督机制。强自身,带头落实八项规定,带头纠正“四风”,带头“四下基层”,带头“马上就办”,加强政治和业务理论培训,增强履职能力,着力建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的教育纪检监察干部队伍。

纪检委员工作计划 篇7

大力宣传模范遵守廉洁自律规定的典型,弘扬正气,对那些有令不行、有禁不止、严重违反廉洁自律规定的典型公开处理。做好以下工作:

一、深入开展反腐倡廉宣传教育

加强对党员干部的反腐倡廉法规制度教育,尤其要着重学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》,教育全体干部严格遵守《准则》中规定的从政行为八大方面的“禁止”,严格履行52种“不准”行为,引导广大党员干部提高制度执行力,强化依法行政意识,自觉遵守廉洁自律各项规定。

将反腐倡廉教育作为一项重要内容纳入委中心组学习计划,纳入干部教育培训计划,增强干部廉洁从政意识,积极组织党纪法规学习,观看反腐倡廉影片等活动,营造风清气正的良好环境,为发改委协调发展提供保证。

二、继续落实廉政建设和监察工作

强化领导干部廉洁自律工作,进一步规范党员干部行为。继续落实党员干部不准收受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证和贵重物品的规定。对违反规定的,必须严格按纪律处理。严禁党员干部利用婚丧嫁娶、过年过节等机会变相收受红包礼金,违者依纪从严处理。

切实改进工作作风。要认真贯彻执行中央六中全会提出的“八个坚持”、“八个反对”的要求,切实加强作风建设,尤其是要加强生活作风建设,注重思想道德修养,端正生活作风和生活态度,培养积极向上的生活情趣,树立高尚情操。

严格执行报告制度。一是领导干部个人重大事项,必须向组织如实报告。二是领导干部每年在民主生活会上要报告执行廉洁自律规定情况,接受群众评议和监督。

三、继续落实党风廉政建设责任制

把党风廉政建设责任制作为一项严肃的政治纪律加以执行,依据《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,完善我委党风廉政建设责任一览表,进一步健全制度,明确责任,完善考核,加强检查监督,坚持“一岗双责责”和谁主管谁负责的原则,层层分解,一级抓一级,级级抓落实。

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