治安消防工作总结范文（精选3篇）
黄峨酒店消防工作是酒店综合治理的重要内容，关系到酒店财产安全和宾客及员工的生命安全。对于这项工作，我们从不敢有丝毫懈怠和麻痹大意。在实际工作中不断总结经验教训，不断改进和完善工作方法，提高安全防护能力，将事故隐患降到最低指数，最大可能的提高安全保障，确保酒店的发展不受影响。
一、高度重视，积极做好消防安全的宣传工作
只有思想上重视起来，安全行为才有保障。为此，酒店十分重视消防安全工作的宣传，去年酒店主要从三个方面落实这项工作。
1、在单位内部实行和落实逐级防火责任制和岗位防火责任制。每位分管领导应对自己分管范围内的消防安全工作负责，各部门、各班组及每个在岗人员应对自己管辖工作范围内的消防安全负责，切实做到“谁主管，谁负责；谁在岗，谁负责”。要求各个部门及个人要把消防安全牢记在心。
2、设置了酒店消防安全宣传栏，宣传一些日常防火知识及注意事项。让员工潜意识里加深消防安全意识
3、安排保安人员对酒店楼层的每个灭火器进行检查，对各重要部位，譬如发电机房、空调机房、库房、财务等灭火器材进出检查及更换
二、推进消防安全责任制，充分落实管理责任和具体措施
只有加强管理，做到责任到人，才能做到防微杜渐。去年，具体有一些方面
1、确定重点防火部位，明确重点防火部位负责人
2、长期性的检查疏散通道及应急灯等消防灭火器材
3、加强对厨房、客房、餐厅的安检力度
4、加强对对消防器具的管理及保养，保证随时能应急使用
三、存在的问题
我们酒店虽然取得了一些成绩，但还存在一些不足及薄弱之处。
1、员工宿舍楼各种小电器充电难以杜绝，容易引起电路短路
2、酒店客房有客人吸烟，难免有随手扔地上的引起地毯起火
3、酒店内有一部分员工在处理桌椅的时候，没按要求摆放，而是顺手放在 了安全通道上对以上存在的问题，今后，我们将认真研究对策，采取切实可行的措施，努力把防火安全工作做好酒店消防安全工作是一项艰巨长期的任务，不是一劳永逸的事情。我们在加强日常工作管理和总结的同时，要真正树立一种防范于未然的安全意识，只有防治结合，才能保证酒店的安全。每个人都要关心消防安全，不能事不关己高高挂起。
我们相信在新的一年里，在酒店领导的带领及全体员工的努力下，我们一定能将消防工作做的更好。
大队综合办：
按照大队20xx年第9号公务通知要求，五中队党支部、综治领导小组高度重视春节期间的治安稳定工作，并针对中队实际情况，对节日期间的执勤备战、宣传教育、节前检查、门卫值班等各项工作进行了周密的安排和部署，严格管理，措施到位，责任到人，抓好落实，确保了中队节日期间治安稳定工作的有序进行，现将节日期间的治安稳定工作如下：
一、统一思想，提高认识，周密安排，抓好落实。
按照大队通知要求，五中队干部高度重视，成立了综治领导小组，组织召开了中队春节治安稳定工作和节日安全工作队务会，统一了思想，提高了认识，并进行了具体的工作安排，措施到位，责任到人。
二、认真抓好节日宣传教育和节前检查工作。
一是2月3号，中队组织全体干部职工认真学习消防大队05年第9号公务通知—《关于做好20xx年春节期间消防执勤备战、防火安全检查、安全生产、综合治理及后勤保障工作的通知》、《第二采油技术服务处社会治安综合治理管理规定》、《五中队节日期间特别管理措施》。教育节日在岗人员遵守执勤、值班纪律，坚守工作岗位；教育回家人员遵法守纪。二是中队在“春节”前，加强重点人员管理，逐人落实帮教监控措施，及时找其进行谈话，掌握其思想动态，以便有针对性地做好思想政治工作。三是对10名回家职工按规定签定《节日回家人员遵法守纪保证书》四是对中队“重点人员”进行摸底派查，建立帮教对象3对，从而有效地发挥了作用。
三、加强中队治安综合治理工作
一是统一思想，提高认识，加强领导。五中队党支部，综治领导小组成员高度重视节日期间的治安稳定工作。认真组织好“春节”前的综治检查，对检查出的治安隐患，及时进行整改，一时整改不了的，制订切实可行的防范措施，指定专人负责抓好落实工作；二是超前防范、化解矛盾、确保职工队伍稳定。中队领导本着高度负责的态度，加强政策宣传教育，认真做好职工家属的思想政治工作，同时，发挥了中队信息员作用，及时掌握、捕捉反馈各种信息，做到超前预防，防患于未然；三是加强涉毒人员和其它重点群体人员管理。中队党支部要在“春节”期间，加强重点人员管理，逐人落实帮教监控措施，及时找其进行谈话，掌握其思想动态，以便有针对性地做好思想政治工作。并严格落实封闭式管理和四级请销假管理制度，确保不发生任何问题；四是严格落实门卫、治安、干部值班制度。分别排出节日门卫、治安、干部值班表，并在节日期间坚持24小时轮流值班巡逻制度。对重点部位，贵重物品和无人住户落实专门看护人员，责任到人，杜绝盗窃案件的发生；五是密切注视“FLG”活动动向及活动规律。门岗值班人员要严格坚守工作岗位，坚持来客登记制度，严防“FLG”习练人员和不法之徒进入营区捣乱破坏；六是节日期间，中队严格执行了“聚众饮酒报告制度”。中队申明：执勤人员在执勤期间严禁酗酒；值班人员在值班期间严禁酗酒。中队将在节日前后和节日期间加大查禁力度，对节日期间因酒引发的违法违纪问题，中队将从重从快从严处理，决不手软；七是中队加强节日期间营区学生、学龄前儿童的协管工作，要求家长教育其子女注意自我安全防护，以防造成人身伤害事故。
半年以来，在集团公司和分公司的正确领导下，按照及的要求，我公安执勤室积极推行内部目标管理，完善各项制度，顺利完成上级下达的各项工作任务xx县综治委上半年度综治考评指标。为企业的经济发展、社会稳定做出了积极的贡献。现将20xx年度上半年工作总结如下：
一、领导重视
全司上下高度重视，把社会治安综合治理发展计划纳入年度发展计划，做好消防工作和综合治理工作平衡与协调发展。明确领导责任制，分公司成立了以经理为组长，副经理为副组长，成员由等同志组成的消防安全领导小组，制定工作方案，认真落实内部安全防范措施，保卫组织健全落实人防、物防、技防措施，通过主要领导有部署、有检查、有落实，并解决消防、综治工作中存在的问题和困难，我分公司内部达到“三无”。我分公司积极参加县委、县政府组织召开的会议和各项活动并贯彻落实，加强与挂点乡镇的联系，积极推进基层打防控体系建设和群防群治工作，取得了一定的成绩，并得到xx县委、县政府领导的肯定。
二、严格管理、落实责任
1.建立消防安全管理体系，落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全职责
结合本单位工作特点和实际，做好“五五”普法及内部干部职工的法制教育，分公司经理杨志敏带领全体干部职工认真学习“五五”普法知识和综合学习刊物，积极争创安全文明单位，努力配合其他部门的工作，同时加强了机构建设，在一把手总负责的基础上，由公安执勤室牵头成立“综合治理”的领导机构。为把综治任务落到实处，有效地预防和控制各类案件和治安灾害等事故的发生，积极配合安全生产检查工作，充分做到安全隐患及时发现、及时排除。
2.建立健全消防安全管理制度
我公安执勤室严格按照逐项落实。将各项制度及时上墙；制定了符合本单位实际的消防安全制度和操作规程，确定了单位专职消防安全管理人员；成立了义务消防队，并与分公司相关科室、所属的修理厂、天湖酒店、出租门面经营者及所有进站客车签定消防安全责任状；
三、深入开展消防安全宣传教育工作
1. 公安执勤室严格按照集团公司和分公司的要求，每月9.22日召开安全例会，邀请交通局、运管所、交警大队、消防中队相关领导参加会议，广泛宣传消防工作的重要性。
2.深入学习消防法律法规，特别是5月1日新消防法出台以后，充分利用宣传栏、安全例会等各种方法解读新、旧消防法的区别，使广大员工及司乘人员的守法意识有所提高。
3. 认真学习有关规定。重点抓好的学习，通过学习，强化员工及司乘人员的条令意识，牢固树立“条令就是法”的思想观念，促进队伍“执行力”的提高。法纪教育以“禁黄、禁赌、禁毒、禁邪”为主要内容，把文化程度较低、法制观念淡薄的员工及司乘人员作为重点对象，把各类常见的涉法民事和经济纠纷作为重点内容，把全国发生的典型违法犯罪案件作为教育案例，有效预防和解决员工及司乘人员法律知识欠缺、法纪观念淡薄等问题,切实提高员工及司乘人员自觉遵纪守法意识。
四、深入抓好安全防事故工作，坚持防范为先，突出重点健全安全防事故长效机制。
1.是狠抓安全防事故四项制度的落实，重点抓好和的贯彻落实，层层签订和，严肃事故、案件责任追究制度和倒查制度，坚持做到“问题不整改不放过、责任人没有处理不放过、整改措施不落实不放过、有关人员没有受到警示教育不放过”。
2.是继续强化“五条禁令”、“四个严禁”和安全防事故监管机制的贯彻落实，抓好集中教育整顿，认真开展“百日安全竞赛”活动，创新“安全月”活动的内容和方法，通过教育整顿活动，确实查找出企业在管理教育和安全防事故工作方面存在的'问题并狠抓整改和落实，严防各类事故和违法违纪案件的发生。
3.是继续完善运行机制，建立定期、不定期预警制度，确保行车安全。
4是加大对执勤值班、管理教育工作的力度，建立定期通报制度，严肃查处存在的问题。
五、加强预防，标本兼治
在系统内部火灾管理上，我们坚持以防为主、标本兼治的原则，按照上级的工作部署，强化火灾隐患的源头控制的同时，强化春运期间、两节、两会、清明、五一、十一等重大节事活动消防安全保卫工作。适时开展火灾隐患整治专项行动。加大防范力度，通过不断完善等各项规章制度，把消防安全防范措施落到实处。同时，我们还在在普查、整改治标的基础上，突出治本，充分利用板报、标语等有效载体，加大了消防安全宣传教育力度，边检查、边宣传、边教育，使全司干部、职工的消防安全意识提高到一个新高度。集中对全司干部职工进行消防安全教育，请当地消防部门的消防专家为干部讲解防火安全知识，现场教大家如何使用灭火器、消防栓，使每名参加培训的人员都具备了火灾防范和处置的基本常识。
六、突出重点，严格检查、消除隐患
近年以来，本着为集体和人民生命财产安全高度负责的态度，在周末、大的节假日有针对性地进行单位内部消防安全大检查，对发现的问题及时整改落实，消除隐患。坚持每月一次对消防设施、器材检测、保养、充装，使消防设施、器材处在良好的待用状态。进一步改善单位的防火条件。今年上半年来，分公司在财务室、售票房、票据室等重点部位配备新购置灭火器共8具，还投入资金更换了老化的供电线路，候车大厅安装消防应急灯4个、疏散标志4块。有力的改善了候车大厅的安全环境。同时，我们还经常性地督促落实火灾防范措施，实行群防群治，预防火灾事故的发生。
七、加强演练，提升防范能力
针对分公司及天湖酒店的特点，积极开展消防演练活动。抓好广大员工及司乘人员的消防安全常识培训和自防自救能力的宣传教育，根据新职工多，对消防器材的使用不了解，分公司决定组织进行消防演习，在xx县消防中队的指导下，分别于20xx年3月19日在天湖酒店、20xx年4月4日在汽车站进行消防演习，参加人数200余人，在演习前，先对所有人员讲明我公司配有哪些消防设施，每一种消防设施的使用方法。并且讲明了两个能力：一个是自救能力，一个是事故初期的扑救能力，使所有参加演习的人员把握消防设施使用方法与两个能力，并在演习现场让职工实习一次消防设施的使用方法，使其做到“四懂四会”，即懂基本的消防法规、懂基本的防火常识、懂基本的灭火常识、懂基本的疏散逃生方法，会报警、会组织人员疏散、会熟练使用灭火器材、会扑救初期火灾。由此提高企业内人员的消防安全素质，增强应变及自我防范能力，从而筑实企业抗御火灾的堤坝，防火患于未然。
八、严格执行值班和信息报告制度
在“五一”、“十一”、“双节”等重大节日的敏感期，单位领导亲自代班，坚持24小时值班制度，有值班表和情况记录，做到了敏感期实行“零报告”制度，每天“有事报事，无事报平安”，加强了信息互动，坚持了重大情况及时报告制度。
消防安全重于泰山。在今后的工作中，我们将以这次考核验收为契机，建立健全更加完善的消防安全长效机制，认真分析工作中的薄弱环节，查清工作疏漏，继续深入开展好系统内部和监管行业的消防安全工作，使分公司的消防安全工作再上新台阶。