公司如何申请经营困难(三篇)

公司如何申请经营困难(精选3篇)

公司如何申请经营困难 篇1

尊敬的公司领导及主管:_________________

我是公司的某部门某职位的张某某,已于_________________年_________________月_________________日生育宝宝,已休产假6个月。因为本人家庭实际情况,家中无人照顾孩子,公婆身体欠佳需要人照顾,老公在外地工作不能在家帮忙照顾耗子,产后自己身体也未完全康复,所有为了不耽误公司的各项工作的开展,现申请休哺乳假_____个。恳请领导批准!

申请人:________________

_________________年_________________月_________________日

女职工哺乳假的规定是用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。这个叫做哺乳假,其视作工作时间。

公司如何申请经营困难 篇2

尊敬的公司领导:_________________

您们好,我是本公司的一名普通员工,自从_____________年_____月来到公司,在这里我已工作了______多年,我自知并没有为公司作出过多少巨大的贡献,但我一直都在尽职尽心地做好自己的本职工作.今年我的儿子经过自己的拼搏,终于考上了大学,在我倍感欣喜的同时,也深感自责,我明白几年来,我愧欠孩子太多太多。几年来我的家庭一直都很困难。(具体困难需要你自己如实去写,不能太夸大,诚恳是最打动人的)。如今,我的儿子已拿到了大学的录取通知书,而我却为孩子的学习费用发愁。亲戚朋友也不宽余。万般无奈,我想到了公司,我也知道公司经营也颇不易,也有众多的困难急需解决。我不是走投无路,决不会给公司领导添乱,在此我诚致的恳请尊敬的公司领导,在您百忙之余,您能抽出一点您宝贵的时间,把我的困难考虑考虑,能为我解决燃眉之急。在此我万分感激不尽,如公司确实困难,无力为我以解燃眉之急,我也十分理解公司与领导的难处,我对公司及公司领导依然感激不尽。最后再次恳请公司领导能伸出援助之手,帮一位父亲实现孩子的大学梦。

此致

敬礼

申请人:______________

_____________年__________月_____日

公司如何申请经营困难 篇3

甲方:_____________

乙方:_____________

甲乙双方经协商,就乙方为甲方发行公司债券提供担保达成协议如下:_________________

一、甲方为筹集_____________工程建设资金,经国务院证券管理部门同意,决定在________________年__________月__________日至________________年__________月__________日,由_____________证券公司承销,向社会发行公司债券_____________元,期限__________年,年利__________%,到期本利一并还清,不计复利,逾期不计利。

甲方保证本次发行公司债券手续合法,发行工作能如期完成,如因手续不合法或发行工作不能如期完成时,乙方有权请求甲方赔偿损失。

二、乙方愿就本次发行充任甲方保证人,当甲方不能如期偿还本息时,乙方代甲方偿还。乙方保证责任为不可撤销责任。

乙方不履行保证义务时,甲方有权要求乙方赔偿损失。

三、乙方代甲方支付公司债券本息后,有权要求甲方于乙方付清本息日起__________月内,偿还乙方代付本息总额并按月息__________%利率加算利息,甲方迟延偿还时,应按每日__________‰比例,另向乙方偿还迟延利息。

四、公司债券偿还期届至__________月前,甲方应向乙方通报自己偿还能力。甲方逾期不通报,致乙方不能代偿时,应赔偿乙方因此而遭受的损失。

五、甲方如期通报后,乙方应作好代偿准备。乙方不能如期如数代偿时,甲方有权要求乙方赔偿因此而造成的损失。

六、本合同未尽事项,由甲乙双方在不妨害公司债权人前提下,协商解决。

七、乙方同意甲方将本合同(本合同主要条款)写入其公司债券募集办法

八、甲乙某一方违约时,另一方应向__________仲裁委员会请求仲裁(或向_____________人民法院起诉)。

九、本合同一式两份,甲乙双方各执一份为凭。

甲方:____________________乙方:____________________

日期:____________________日期:____________________

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