护师岗位职责(合集22篇)

护师岗位职责(精选22篇)

护师岗位职责 篇1

1、负责全院各种物品的消毒灭菌。

2、设备运行前进行安全检查,灭菌过程中及时观测并记录灭菌压力、时间、蒸汽、灭菌参数、设备运行状况。检查水、电、蒸汽管路,确保正常运行。

3、负责高压灭菌柜的清洁保养。

4、严格遵守操作规程,按物品的材质,采取适当的方法装载物品。

5、掌握并了解物品的消毒灭菌的.时间、温度、压力和要求。

6、每锅次做好BD试验、工艺化学监测,并记录存档。

7、保持消毒灭菌完,整齐、清洁。

8、应保持无菌物品下送车的清洁。

护师岗位职责 篇2

主要工作职责

负责公司电源及配套设施相关工程的施工

完成样机的安装调试工作,形成作业指导规范

按照要求完成设备现场安装、调试

持续关注产品的运行状态,完成现场的巡检、维护及应急处理

对公司电源、配套设施提出改进、优化的技术方案,并负责实施

任职要求

本科及以上学历,电气类相关专业,2年以上非标行业电气工作经验

具备电力电子设备及传动机械设备的安装、调试、维护相关技能

了解电力系统运行规程、安全规程,丰富的现场调试经验

受过高压、低压电工培训,掌握电工原理、化学电源知识

优秀的现场管理能力和强大的执行力,独立完成过至少10个现场的安装调试工作

沟通能力强,与业主,施工单位及相关干系人流畅沟通

专注于职业领域,不断学习提升自我,吃苦耐劳

敬业、吃苦耐劳,具有团队协作精神,愿意和公司共同长期发展

护师岗位职责 篇3

1.在科室护士长领导下和本科室主任护师指导下进行工作。

2.熟练掌握基础护理操作及常用急救技术,熟练掌握专科各项护理技术及专科理论知识。

3.工作中严格执行护理相关法律、法规、规章及诊疗技术规范;具有良好的职业道德和敬业精神,遵守医德规范。

4.胜任护理会诊,承担、组织、主持本专业的护理查房及病例讨论。

5.能指导下级护理人员进行危重患者抢救。

6.组织并参与护理科研及技术革新。

7.具有病房管理能力,护士长不在班时能胜任代理护士长工作。

8.每年发表或交流护理论文至少1篇。

9.检查指导本科室重危、疑难、抢救患者护理计划的制定、实施及病历书写工作。

10.参加并指导本科室护士长组织的.护理查房、会诊,对护理业务给予具体指导,并解决本科室护理疑难问题。

11.参加本科主任组织的查房及大手术、疑难病例、死亡病例讨论,全面了解患者病情、治疗情况和护理要求。

12.对本科室存在的护理安全隐患进行分析,提出防范措施。

13.配合护士长组织对本科室护师、护士进行培训。拟定培训计划,编写教材,负责讲课。

14.负责带教本科和大专护生的临床实习,并组织护校中专生的临床实习,负责讲课和评定成绩。

15.了解国内外专科护理发展动态,协助科室护士长制定本科室科研和技术革新计划,指导本科室护师、护士开展科研工作,并进行学术交流。

16.对本科室病室管理和护理队伍建设提出建议,并协助护士长组织实施。

护师岗位职责 篇4

岗位职责

(一)在护理部和(科)护士长领导下,指导本科护理业务技术、科研和护理教学工作。

(二)检查、指导本科危重症患者护理计划的制定、护理措施的落实及效果评价。

(三)了解国内、外本专科护理发展动态,并根据本院具体条件努力引进先进技术,提高护理质量,发展护理学科。运用以人为本的.整体观念,将先进的护理理念运用到日常护理工作中。

(四)主持本科护理业务查房,提高全科护理业务水平。

(五)参加医院有关护理缺陷的讨论、鉴定工作,并提出整改措施

(六)指导护理本科生及专科生的临床实习,承担课程授课、临床带教、拟定教学计划、编写教材等工作。

(七)组织、指导在职护士的业务学习及开展护理科研,承担对具有高级技术职称护理人员专业技能培养。

(八)对全院护理人员结构、队伍建设、业务技术管理和科研管理提出指导性意见。参与审定、评价护理论文和护理科研课题、护理技术革新的工作。

(九)配合《医疗事故处理条例》的实施,对护理人员进行增强法律意识和法律观念的教育、引导工作。

(十)每年至少撰写护理科研论文一篇。

护师岗位职责 篇5

职责描述:

1、负责商务系统业务需求深度调研、开发需求确认及供应商沟通,确保系统功能开发符合预期;

2、负责系统使用情况及开发需求管理,并确定系统维护及二开计划;

3、对接产品部、市场部、销售部,制定商务平台产品及商务活动上线推广计划;

4、分析运营数据,根据流量、咨询量、转化量、推广效果等数据做全方位的阶段性评估;

5、协调用户和供应商进行按计划步骤的现场实施和用户培训

任职资格:

1、丰富的客户沟通、培训经验,良好的沟通与表达能力,善于发现和解决问题;

2、优秀的活动策划管理、资源整合能力,具备一定的数据分析能力;

3、极强的责任心,极强的事业心,谦虚诚实,积极主动,愿意承受工作压力;

4、大专及以上学历,有3年以上工作经验,有管家婆系统实施,运营经验者优先,有商务流程管理经验者、系统培训经验者优先;

5、能够接受工作出差。

护师岗位职责 篇6

主管护师职位要求

a.护士、护师的资格证明,要求真实有效。

b.身体健康,要求无传染性疾病,无影响工作的.病患。

c.与资格相匹配的业务娴熟规范,护士要求有临床工作经验或1年以上。

d.有敬业精神和为病人服务的意识,要求勤奋朴实,谦和热情。

e.举止端庄,大方,亲和得体,礼貌阳光。

主管护师岗位职责/工作内容

岗位职责:

1、在护士长领导下和主任护师指导下进行工作。

2、负责督促检查病房护理工作,发现问题,及时解决,把好护理质量关。

3、解决本科护理业务上的疑难问题,指导重危、疑难病人护理计划的制订及实施。

4、负责指导本科的护理查房和护理会诊,对护理业务给予具体指导。

5、对病房发生的护理差错、事故进行分析,并提出防范措施。

6、组织本科护师、护士进行业务培训,拟订培训计划,编写教材,负责讲课。

7、负责护理进修和护士临床实习,负责讲课和评定成绩。

8、制订本科护理科研和技术革新计划,并组织实施。指导全科护师、护士开展科研工作。

9、协助护士长做好行政管理和队伍建设工作。

护师岗位职责 篇7

1.配合医生日常医疗工作,准确无误记录客户病情极就诊情况。

2.在治疗中配合医生完成相关操作及病例的收集整理。

3.负责门诊的消毒、灭菌工作及其他临时事务性工作。

4.负责各诊间环境的清洁与维护工作。

5.根据安排做好防病宣传,普及防病和救护知识。

6.药品清点检查,对过期药品及时清理,确保用药安全。

汇报对象:主任(主任汇报给医疗总监)

护师岗位职责 篇8

1、在院长领导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。是本科医疗质量和医疗安全工作的第一责任人。

2、根据医院工作要点,制定本科工作计划,组织实施,并经常督促检查,按时总结汇报。

3、组织领导本科人员,完成医疗和护理工作。参加门诊、病房、出诊、会诊等工作,督促本科医师医疗文件的`书写,决定科内病员转科、转院和组织临床病历讨论。

4、督促本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作规程。严防并及时处理差错事故。

5、组织全科人员业务学习,开展新技术、新疗法,并及时总结,推广应用。

6、协助院搞好业务技术培训和技术考核,组织安排临床教学,提供人员聘任、晋升、奖惩意见。

7、负责本科人员政治思想工作,教育医务人员加强工作责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律,协调本科室医、护、患之间以及与其他各科室之间的关系。

8、确定医师轮换、值班,负责考勤。

9、积极组织本科人员配合医院做好各项中心工作。负责管理科室财产物品等工作。

10、带领全科人员完成医院下达的各项经济指标和医疗任务。按月统计上报医院。

护师岗位职责 篇9

1.在血液透析室主任的'领导下,全面负责血液透析室的日常医疗、教学和科研工作。

2.负责患者透析方案的制定和调整,遵循个体化透析方案。

3.经常巡视患者,及时处理各种并发症。

4.积极开展各种新技术、新疗法。

5.负责透析技术操作前患者及家属的沟通工作,填写知情同意书。

6.严格执行医院感染管理等有关制度。

7.认真记录并保管好病历资料。

8.贯彻持续质量改进,定期分析评估患者透析质量,不断提高透析效果。

9.负责进修及新进入医师的培训和带教工作。

10.加强国内外透析指南和规范学习,重视和积极参与科研工作。

11.若有疑难,向上级医生汇报。

护师岗位职责 篇10

1.在血液透析室主任和护士长指导下开展工作。

2.负责透析机的日常维护,每日巡视透析机的工作情况。

3.协助实施和监督机器的消毒及除钙。

4.定期对机器进行保养,发现问题及时处理并做好记录,保证透析机正常运转。

5.负责水处理系统的维护:根据设备的要求定期对水处理系统进行冲洗、消毒并登记,发现问题应及时处理。

6.负责定期进行透析用水及透析液的检测,每日检查透析用水的电导度、氯含量,每月进行水处理系统各部位的细菌培养,每3个月进行一次内毒素检测并记录,保留原始资料和记录,确保其符合质量要求。

7.负责对护理人员进行有关透析机、透析用水工作原理的培训。

8.加强业务学习,及时了解和掌握透析技术和设备新进展。

护师岗位职责 篇11

1、在护士长的'领导下进行工作,负责医疗器材、敷料的清洗、包装、消毒、保管、登记、发放、回收工作,实行下收下送。

2、经常检查医疗器材质量,如有损坏及时修补、登记,并向护士长报告。

3、协助护士长请领各种医疗器材,敷料和药品,经常与临床科室联系,征求意见,改进工作。

4、认真执行各项规章制度和技术操作规程,积极开展技术革新,不断提高消毒供应工作质量,严防差错事故。

5、指导护理员(消毒员),卫生员进行医疗器材、敷料的制备,消毒灭菌工作。

护师岗位职责 篇12

技术能力要求:

1.有丰富的临床经验。

2.有病房管理意识。

3.护理技术操作熟练、规范。

4.参与、配合疑难、重危病人抢救。

5.主持护理查房,参与护理会诊。

6.指导护师、护士业务学习的能力。

7.指导临床带教和讲座的能力。

8.有护理新技术革新的意识。

9.指导下级护士总结经验,撰写论文的'能力。

工作标准:

1.掌握基础护理、专科护理理论及技术操作,具有较系统的护理专业知识。

2.护理经验较丰富,能熟练运用护理程序对病人进行护理,指导和完成本科危重病人护理中较为疑难的护理问题。

3.能组织指导本科的护理查房、护理会诊、护理病例讨论和业务学习,并有记录。

4.能负责临床教学和大中专护生的临床实习带教,效果好。

5.了解国内护理发展动态,能指导开展新业务、新技术。

6.能总结护理经验,并撰写护理论文。

7.能分析护理差错事故的原因,提出鉴定意见和防范措施。

护师岗位职责 篇13

一、在院长、副院长领导下,负责全院的秘书、行政管理工作。

二、安排各种行政会议,做好会议记录,负责医院的工作计划、总结及草拟有关文件,并负责督促其贯彻执行。

三、负责领导行政文件的收发登记、转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作。

四、领导办公室人员做好人员接待等工作,参与医院大型活动的组织、落实。

五、负责院务公开目录制定及信息的发布工作,做好印鉴保管工作,领导有关人员做好打字工作。

六、负责领导临时交办的其他工作。

护师岗位职责 篇14

1.在护士长领导、护士指导下完成科室清洁卫生工作。

2.保持所管区域的清洁卫生符合要求。

3.遵守各项规章制度,参加有关岗位培训学习。

4.服从科室安排,及时完成所分配的各项工作。

5.爱护科内各种物品,严禁违规使用和损坏物品。

护师岗位职责 篇15

(一)在科护士长和科主任的领导下,完成各项日常护理工作。

(二)每日参加本科室晨会交班,并参加病房日常护理工作。

(三)协助护士长解决本科护理业务上的疑难问题,指导护师制定危、重症患者护理计划及完成护理措施的`落实。

(四)对本科室护理缺陷问题进行分析,提出护理防范措施。

(五)协助护士长完成对本科护师、护士进行护理业务技术培训,制定培训计划,担任科内护理理论小讲课,对本科护师、护士进行护理技术操作考核。

(六)主动掌握护理新技术、新知识、新理论。

(七)协助本科护士长做好科内各项护理管理工作。

(八)参加科内护理科研工作,每年撰写护理科研论文一篇。

(九)积极参加院、科各项继续教育活动,每年继续教育学分达标。

护师岗位职责 篇16

1.在血液透析室主任及护士长的指导下进行工作。

2.认真学习血液透析技术原理和操作规程,加强操作技能训练。

3.严格执行血液透析室各项规章制度和操作规程。

4.认真执行透析医嘱,严格执行查对制度,防止差错发生。

5.熟练掌握各种透析并发症的护理和处理。

6.透析过程中定期巡视患者,了解病员透析反应,发现问题要及时处理或向医生汇报。

7.认真观察机器运转情况,及时做好透析记录。

8.加强对患者透析知识的宣教及病员心理护理工作。

9.积极参加各种学术活动,做好透析质量持续改进。

10.认真做好有关资料的登记工作。

护师岗位职责 篇17

1、在病房护士长领导下和本科主管护师指导下进行工作。

2、参加病房的护理临床实践,指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,发现问题,及时解决。

3、参与病房危重、疑难病人的护理工作及难度较大护理技术操作,带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

4、协助护士长拟定护理计划,参与病房管理工作。

5、参加科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病历讨论。主持本病房的护理查房。

6、协助护士长负责本病房护士和进修护士的业务培训,主持编写教材并担任讲课。对护士进行基础考核。

7、协助护士长指定本病房的科研、技术革新计划,提出科研课题,并组织实施。

8、对病房出现的护理差错、事故进行分析,提出防范措施。

护师岗位职责 篇18

1.在护士长的领导下进行工作。负责医疗物品的回收、清洁、包装、灭菌、发放及管理工作。

2.严格执行操作规程、查对制度,严防差错事故发生。

3.参与消毒灭菌质量检测,确保消毒灭菌质量合格。

4.协助护士长请领各种医疗器材、敷料。

5.掌握本科专业技术,并能结合实际工作开展科研,不断学习新业务、新技术。

6.指导消毒员做好消毒灭菌供应工作。

护师岗位职责 篇19

(一)在院长、副院长的领导下,负责全院的秘书、行政管理工作。

(二)安排各种行政会议,做好会议记录,负责综合医院的工作计划,总结及草拟有关文件,并负责督促其贯彻执行。

(三)负责领导行政文件的收发登记,转递传阅、立卷归档、保管、利用等工作。

(四)负责本室人员的业务学习。领导有关人员作好印鉴、打字、外勤、通讯联络、人民群众来访处理、参观及来宾的接待等工作。

(五)负责紧急事件汇报、处理;

(六)医院负责院长的联系工作,卫生局负责主任的联系;

护师岗位职责 篇20

(一)在护理部和(科)护士长领导下,指导本科护理业务技术、科研和护理教学工作。

(二)检查、指导本科危重症患者护理计划的制定、护理措施的落实及效果评价。

(三)了解国内、外本专科护理发展动态,并根据本院具体条件努力引进先进技术,提高护理质量,发展护理学科。运用以人为本的整体观念,将先进的护理理念运用到日常护理工作中。

(四)主持本科护理业务查房,提高全科护理业务水平。

(五)参加医院有关护理缺陷的讨论、鉴定工作,并提出整改措施。

(六)指导护理本科生及专科生的临床实习,承担课程授课、临床带教、拟定教学计划、编写教材等工作。

(七)组织、指导在职护士的业务学习及开展护理科研,承担对具有高级技术职称护理人员专业技能培养。

(八)对全院护理人员结构、队伍建设、业务技术管理和科研管理提出指导性意见。参与审定、评价护理论文和护理科研课题、护理技术革新的'工作。

(九)配合《医疗事故处理条例》的实施,对护理人员进行增强法律意识和法律观念的教育、引导工作。医学搜集整理。

(十)每年至少撰写护理科研论文一篇。

护师岗位职责 篇21

(一)在本科护士长领导下和本科副主任护师的指导下进行工作。

(二)负责督促检查本科护理工作质量,发现问题及时解决,严把护理工作质量关。

(三)解决本科护理业务上的疑难问题,指导重症病人,疑难病人的护理工作计划的制定和实施。(参与危重病人的抢救工作)

(四)负责指导本科病房的护理查房和护理会诊,对护理业务给予具体指导。

(五)对本科各病房发生的差错事故进行分析,鉴定,并指出防范措施。

(六)组织本科护理护士进行业务培训,并制定培训计划,编写教材并讲课。

(七)组织与指导护理学、护理专修学生和护校学生的临床实习,负责讲课和评定成绩。

(八)制订本科护理科研的枝术革新计划并组织实施,指导全体护师、护士开展科研工作。

(九)协助本科护士长做好行政管理工作和队伍建设工作。

护师岗位职责 篇22

1.在护理部主任及护理部护士长领导下,指导本科室护理业务、科研和教学工作,协助护士长业务技术与行政管理工作。

2.检查指导本科急、重、疑难患者的护理计划制定、实施,病历书写,护理会诊及抢救急重患者的护理。

3.指导本科护理人员应用护理程序,开展整体护理,实施患者健康教育,征求患者意见,提出改进措施。

4.了解国内外护理发展动态,并根据本院具体条件引进先进技术,不断提高护理质量,发展护理学科。

5.参加本科室主任组织的查房及大手术、疑难病例、死亡病例讨论,全面了解患者病情、治疗护理要求及总结经验教训。

6.对本科室护理差错、事故能进行科学的分析,提出鉴定意见和防范措施。

7.承担全院各级在职护理人员的'业务学习培训,重点承拘对高级护理人才的培养,拟定教学计划,编写教材并承担讲课。

8.担任护理专业本科及专科护生的临床实习带教,承担部分课程的讲授,并指导主管护师完成带教工作。

9.制订本科室护理科研计划,并组织实施,通过科研实践,写出有较高水平的科研论文,不断总结护理工作经验。

10.参与审定、评价护理论文和科研成果以及新业务、新技术成果。

11.对全院护理队伍建设、业务技术管理和组织管理,提出建设性意见,协助护理部主任加强对全院护理工作的指导。

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