老员工辞职信通用精选[](汇编32篇)

老员工辞职信通用精选[](通用32篇)

老员工辞职信通用精选[] 篇1

尊敬的园领导:

感谢校领导对我的照顾跟支持,很抱歉我作出这个决定

从我第一天走进这所幼儿园到现在已经快满三年了,在这三年的工作里我觉得自己尽到了一个幼儿英语教师应尽的职责,我在带给孩子们欢乐的同时自己也收获了很多,在孩子们面前我得到了成功的喜悦跟满足。

虽然工作中难免会有些许摩擦,但总的说来,我是喜欢幼儿英语这个行业的',我舍不得这些可爱的孩子们跟带给我那么多欢乐的老师们。

我多么希望可以把这份工作一直做下去,可我真的无能为力。我的嗓子本来就不好了,现在幼儿园的班级跟人数不断地增加,我真的不堪重负,我怕有一天我的嗓子彻底坏掉。

我也很想好好成就一番事业,但是跟健康比起来,我只能放弃。

希望领导能尊重我的意愿,批准我的申请。

老员工辞职信通用精选[] 篇2

尊敬的公司领导:

从XX年11月份至今,进入公司已有五年多的时间里,我得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。 在过去的五年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就像一个大家庭一样,大家相处融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何协调各方关系等方面的知识。在公司的日子里,我不仅学到了一些新知识,同时也积累了很多宝贵的人生经验,对于公司五年来的培养表示衷心的感谢!

随着公司的快速的发展,无论是在业务拓展方面,还是在行政管理方面,均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言,我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任,深深感觉到个人能力的不足,综合管理水平已与公司的要求相差甚远了,自己深感有愧公司五年来的培养。

由于我个感觉,我在过去的`一段时间里的表现不能让自己满意,感觉愧对公司的期望,同时也感觉自己在过去的五年里没有给公司做过重大贡献,主要是和自身能力不高有关,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现特向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

辞职人:

XX年XX月XX日

老员工辞职信通用精选[] 篇3

尊敬的x董事长:

您好

从xx年10底到如今,在一起相处了快4年多时间。回首往昔,往事历历在目。万般滋味齐上心头。不知不觉间眼眶中蕴含着几滴晶莹。心中更多的是不舍。4年多来,我也学到了很多知识,公司的经营状态也是一直表现良好态势。从数百万到去年3亿的业绩腾飞,非常感激公司给予了我亲历的机会,在良好的环境中工作和学习!在这样的态势下,我选择辞职,我确实有点舍不得,也想了好久

选择辞职,不是因为公司或者老板您对我不好,也不是老板您给我的待遇不好,这点您也应该知道,自从来公司正式入职后,我从来都没有提过关于待遇问题的。我选择辞职,主要原因是:虽然在公司里基础的业务知识及管理知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。而在一个环境里,工作时间长了,人没有了上进的欲望,而且有些倦怠的感觉。其实从xx年初的时候,这样的感觉就很明显。而我最不愿意地就是自己在这样的状态里生活与工作。

自从我离开学校踏入社会的那一刻起,我就有个梦想,要么拥有自己的事业,要么努力做个职业经理人,虽然目前我距离这两个都很遥远,但是我自己的梦想,我不能轻易放弃。要让自己成为独挡一面的能手,我必须放弃眼前的安逸,去新的`环境磨砺自己,努力改变自己,突破自己,让自己真正的能够前进与成长。

而目前,我们公司的管理体系与氛围,我觉得都与我自己的梦想不太一致,在这里,我可以取得还算不错的收入,但这个不是我理想的全部。您也是个做事业的人。我想,您能理解我的这个想法。

我将把手上的工作交接给现有主管副总。

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。另外,希望老板不要挽留我,其实,离开公司,我也是很舍不得,但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难,再说,心已经不能定下了,事情也不可能做的很好,我在这里继续呆着,也不会有什么突破,而且这些工作交给主管副总,您也应该能放心他们能把事情处理好,对公司也不会有什么损失。我选择在淡季辞职,公司也能有更充裕的时间合理安排市场的各项工作。俗话说:铁打的营盘流水的兵。一个现代化的企业并不会因为某个岗位人员的变动而影响公司正常经营。其实,人生就像一辆不知道何处是终点的火车。一路上走走停停,中途有人上有人下。感谢上天让我们一起走过的这段旅程。这段奋斗的日子将会成为我人生中最值得怀念的一段美好时光。

谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往,再创辉煌!祝您及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇4

尊敬的领导:

您好!

工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在一切职务,敬请批准。

在近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的`指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在这里,特别感谢YYY(上级单位)A主任、B主任、C主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢Z主任在近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康,事业顺心。并祝YYY、事业蓬勃发展。

此致

敬礼

辞职人:

日期

老员工辞职信通用精选[] 篇5

尊敬的园领导:

感谢校领导对我的照顾跟支持,很抱歉我作出这个决定。

从我第一天走进这所幼儿园到现在已经快满三年了,在这三年的工作里我觉得自己尽到了一个幼儿英语教师应尽的职责,我在带给孩子们欢乐的同时自己也收获了很多,在孩子们面前我得到了成功的喜悦跟满足。

虽然工作中难免会有些许摩擦,但总的说来,我是喜欢幼儿英语这个行业的,我舍不得这些可爱的孩子们跟带给我那么多欢乐的老师们。

我多么希望可以把这份工作一直做下去,可我真的无能为力。我的.嗓子本来就不好了,现在幼儿园的班级跟人数不断地增加,我真的不堪重负,我怕有一天我的嗓子彻底坏掉。

我也很想好好成就一番事业,但是跟健康比起来,我只能放弃。

希望领导能尊重我的意愿,批准我的申请。

此致

敬礼!

辞职人:

xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇6

:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 来到**公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到 社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工 作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作 上的毫无成熟感总让自己彷徨。 记得胡总曾说过, 工作上如果两年没起色就该往自己身上找 原因了。 或许这真是对的, 由此我开始了思索, 认真的.思考。

尽管我一思考, 上帝便会发笑, 但这笑带着一丝苦涩, 思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工 作。 否定自己让自己很痛苦, 然而人总是要面对现实的, 自己的兴趣是什么, 自己喜欢什么, 自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定 了这个念头。 或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折, 在不断打拼中去寻找属于自己的定位, 才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛 苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。 我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验, 公司正值用人之际, 项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到 公司今后在这个项目安排的合理性, 本着对公司负责的态度, 为了不让公司因我而造成的决 策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能 做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属 于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。 离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教 诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。 也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

老员工辞职信通用精选[] 篇7

尊敬的领导:

您好!

首先向你说声对不起,我辜负了你对我的期望,今天写信是向您提出辞职的。

我来工作也快五年了,我一直受到了您的各方面的帮助,对此我是感恩不尽的。也很荣幸自己成为你们的一员。在工作五年中,我学到了很多知识与技能,非常感激朝霞给予了我在这样的良好环境中的工作和学习的机会。

由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,为了不因为我个人能力的原因而影响幼儿园里的工作安排和发展,经过深思熟虑之后我决定辞去我热爱的幼师岗位。我知道这个过程会给幼儿园里带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我希望在x月x日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。

再次感谢所有老师对我的悉心教导。谢谢院长给我这次工作的宝贵经验.....

请予批准。

申请人:

日期:

老员工辞职信通用精选[] 篇8

尊敬的:

您好!

在公司工作天中,学到了很多的知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感谢公司给予我这样的机会在良好的环境工作和学习。现在公司的发展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳和怀孕的影响,无法为公司作出相应贡献,自己心里也不能承受现在这样无所作为。当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我个人全因为状态不佳,这不仅让汗颜,也让费心。我自知离公司合格的员工的标准相差甚远,实在是深感歉意。

感谢经理、经理、经理、经理、经理、经理的培养,感谢所有同事在我工作期间对我的信任和帮助。我将在接下来的日子里调整好自己,重新出发,寻求新的进步。

此致

敬礼!

辞职人:

x年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇9

尊敬的:

作为一名在酒店工作了三年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作…… 在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

还记得第一次跟您近距离接触和认识是在XX年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队,您正好是队长。让我意想不到的是,平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎,丝毫也不比年轻人逊色,虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩,但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神,同样赢得了观众与组委会的认同,最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。

随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。

您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的`发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:“谢谢”!

人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,李总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“谢谢您”!万水千山多变换,人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走过很多的路才能到达一定高度,取得一些成就,得到众人的认可,成为主演。

在这里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺,做主演中的主演。

老员工辞职信通用精选[] 篇10

尊敬的领导:

您好!

我非常感谢公司的各位老总,让我从一个初涉设计部普通设计师,慢慢地走到一位在各个方面都有提升的管理者。在各位领导的培养和关照下,我渐渐地完成自己一个又一个的小目标,让我成为现在的我,真的令我感激不尽。我来到公司有近六年的时间了,公司也在与我一同发展,经历了重重的困难险阻,公司开始逐渐的步入正轨,从一开始的小公司到现在的小有成就,都离不开公司每一位员工和诸位领导的共同努力和艰苦地奋斗。我们都是共患难的兄弟姐妹,我虽有千万般的不舍,更是对公司的每一位同事和领导都有着浓厚的情感,但是我还是要在这个非常不恰当的时候跟公司的领导提出离职。

看到公司能有现在的成绩,我也为公司感到高兴和欣慰,很希望公司能一如既往的稳步持续发展,我也想留下继续与公司一同进步。但是现在,我不得不鼓起勇气告诉领导我即将离开这家我工作六年的公司。其实在20xx年的时候,我就有离开的打算,但是公司正处在一个关键的时刻,老总您也正面临着自己的一个重要挑战,所以,我不能忘恩负义,我就决定留下来与公司和老总共度难关,而且这也是我应该做的,毕竟老总培养了我这么久,我要懂得回报。如今公司有了好转,在我们并肩作战后,终于看到了胜利的曙光。所以,我想现在也是时候该离开了。

每个人都在心中怀揣着属于自己的梦想步入到这个社会,我一直没有忘记自己最初的梦想。我就想趁着自己还有精力和信心继续奋斗地为自己梦想拼搏拼搏。我想给给自己和家人有一个交代。我的坚持都是因为在老总的身上,我看到了您对自己所想的事物坚持执着的精神,所以我决定需要向您学习这种精神,我也想跟老总一样去顽强地实现自己的梦想,让自己也能不留遗憾。

再次感谢您对我的厚爱,不仅是对我工作上有所提拔,更对我生活上有所帮助。您给予我的舞台,我很珍惜。现在要离开我也很不舍,同事们也对我有很大的帮助,所以,我不仅舍不得您,也舍不得他们。我会在提出离职后的一个月离开公司,在这个月我仍然会不服您对我的期望,继续完成各项任务。也希望公司能找到以为优秀的人才来接管我的工作。

祝公司能继续创造辉煌!祝公司的领导和同事身体健康,事事顺心!

20xx年x月x日

老员工辞职信通用精选[] 篇11

亲爱的园长:

您好!

首要,十分谢谢您这半年来对我的信赖跟照顾。

这段时刻,我仔细回忆了这几个月来的工作情况,觉得来x幼儿园工作是我的走运,我一向十分爱惜这份工作,这几个月来谢谢园长对我的关怀跟教训,搭档们对我的协助让我感激不尽。在幼儿园工作的几个月中,我学到许多东西,无论是从专业技能仍是做人方面都有了很大的进步,谢谢园长对我的关怀跟信赖,关于我此时的`脱离我只能表示深深的抱歉。十分感激幼儿园给予了我这样的工作跟锻炼时机。而我在这时分却因自己原因无法为幼儿园分忧,实在是深感抱歉。所以我决议辞去职务,请您撑持。

请您体谅我做出的决议,也宽恕我采纳的暂别方法,我期望咱们能再有同事的时机。我会在上交辞去职务报告后1个月后脱离幼儿园,以便完结工作交代疑问。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇12

尊敬的公司领导:

从20xx年初至今,在公司工作两年的时间里,得到了各位同事的多方帮助,在此我非常感谢各位同事。

在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。

并在公司的过去xx年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司xx年多的照顾表示真心的感谢!!在经过20xx年下半年的时间里,公司给予了很多好的机会,让自己学习做市场方面的'运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的xx年的培养。

所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇13

尊敬的公司领导:

首先很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职。自20xx年大学一毕业进入公司以来,已整整XX年个年头,我很荣幸自己能够成为宁波联通大家庭中的一员,并在这个充满机遇和挑战的职业里得到磨砺和锻炼。在公司的XX年,从财务部到信息化部,再到市场部,做了不同类型的工作,使自己能力得到了提高,我很珍惜和热爱这份工作,也很感谢公司领导长期以来对我的培养和关心,让我在人生炫耀的舞台上每一次都能够得到充分展示的时机。

随着时间的推移,年龄的增大,加上本身家庭的原因,很多东西让我在工作上有了一种心有余而力难从心的感觉。虽然自始至终我觉得,一个人要开展,就需要不断的适应和改变,而最大的`改变无非就是学会适应,适应新环境,适应新开展。在经过长时间的努力之后,我发现自己在各方面还是很难做到这一点,也发现自己越来越难以胜任目前的这份工作,为了不影响公司的开展,考虑了许久,我决定辞去现在的工作。

我的请求,希望公司领导能够批准!同时非常感谢公司XX年来对我的信任,感谢身边的每一位同事对我的关心和帮助。请人力资源部多多谅解!衷心的祝愿公司的业绩蒸蒸日上,取得更大成功!人生最大的意义在于做自己想做的事!此致敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇14

尊敬的领导:

您好!

到了这个时候,再回首过去的岁月时,我才猛然觉察自己的年纪也已经不再年轻了。这些年里的闯拼,让我明白坚持一件事情是一件多么艰难但又有意义的事情,所以这一次,我想我或许做出了一个算是正确的选择,至少对于现在的我自己来说是的。因此真的很愧疚,我向您提出了辞职的”恳求,这次我的确纠结了很久,但是想过来想过去,还是觉得辞职算是一件比拟明确的选择了,还请您肯定要谅解。

今年我差不多也四十六岁了,来到我们公司工作差不多也十年了。还记得十年前我刚到公司的时候,恰好生完二胎,那时候家里经济条件是比拟紧急,加上我爱人当时遭受也比拟坎坷,所以我们的`家庭的状况确实很窘迫。很幸运的是,公司给了我这个时机,让我有了这一份工作,让我的家庭也得到了一些缓和。这份恩情我是始终有牢记的。那时候找工作是一件多么辛苦的事情,我能够有这一个时机就已经是一件很荣幸的事情了,所以真的很感谢公司这个平台,也真的很感谢这一次经受,让我的人生多了很多暖和,多了许多难忘的回忆。

这次辞职一是由于自己年纪的确也到了这个点了,许多方面自己还是有点适应不了了。想必大家都应当知道,我不是一个很强势的人,但我确定是一个很稳定的人,做事做人方面即使不会有很大的成就,但我也是能够得到大家的认定的。这十多年的日子,在这份工作上我即使没有取得一些很高的成就,但是我认为我所花的时间和收获是成正比的,即使我没有强势要求自己去爬更高的楼梯,但是我也时常远眺更远的地方,开拓视野,不让自己成为一只井底之蛙。

或许也是由于自己并没有这样的一颗强势的事业心,所以到了这个年纪了,加上儿子又生了二胎,我想我也应当帮助着去照看一下了。他们双方都在事业单位,平常也比拟忙,这时候也很需要我,所以我还是打算把工作辞了,好好的为孩子们分担一些压力,把孙子们照看好,教育好,我想这也会是我的一份荣耀吧。这次辞职对大家真的比拟愧疚,这十年我们始终都待在一块,在一起的时间和自己的孩子还要多,这份情意又该怎么忘呢?虽然这次要离开了,但是我不会遗忘这一段漂亮的记忆,我会始终惦念和联系大家,也祝福各位有一个更灿烂的前程,祝大家顺当!

此致

敬礼!

辞职人:

时间:xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇15

尊敬的领导:

非常谢谢领导赐与在事变的机遇以及在这两年里对我的资助和眷注!由于某些缘故起因,本日我在这里提出正式的'辞职申请。

在两年的事变时间里,公司赐与我多次参加巨细项目标实行机遇,使我在这个事变岗亭上积聚了肯定的技能技能和工程履历,同时也学到了很多事变以外的处世为人等做人的原理。全部的这些我很爱惜也很谢谢公司,由于这些都为我在将来的事变和生存中带来资助和方便。别的,在和xx部列位同事的旦夕相处的两年时间里,也使我对这个部分,对已往的、如今的同事创建了由浅到深的交情,我从心田盼望这份交情,这份感情能继承并永世保持下去。

生长和建立在进一步的范例和美满中,至心祝愿在以后的生长旅途中步步为赢、如日方升!

日期:20xx年x月x日

老员工辞职信通用精选[] 篇16

尊敬的领导:

您好!

我非常感谢公司的各位老总,让我从一个初涉设计部普通设计师,慢慢地走到一位在各个方面都有提升的管理者。在各位领导的培养和关照下,我渐渐地完成自己一个又一个的小目标,让我成为现在的我,真的令我感激不尽。我来到公司有近六年的时间了,公司也在与我一同发展,经历了重重的困难险阻,公司开始逐渐的步入正轨,从一开始的小公司到现在的小有成就,都离不开公司每一位员工和诸位领导的共同努力和艰苦地奋斗。我们都是共患难的兄弟姐妹,我虽有千万般的不舍,更是对公司的每一位同事和领导都有着浓厚的情感,但是我还是要在这个非常不恰当的时候跟公司的领导提出离职。

看到公司能有现在的成绩,我也为公司感到高兴和欣慰,很希望公司能一如既往的稳步持续发展,我也想留下继续与公司一同进步。但是现在,我不得不鼓起勇气告诉领导我即将离开这家我工作六年的公司。其实在20xx年的时候,我就有离开的打算,但是公司正处在一个关键的时刻,老总您也正面临着自己的一个重要挑战,所以,我不能忘恩负义,我就决定留下来与公司和老总共度难关,而且这也是我应该做的,毕竟老总培养了我这么久,我要懂得回报。如今公司有了好转,在我们并肩作战后,终于看到了胜利的曙光。所以,我想现在也是时候该离开了。 每个人都在心中怀揣着属于自己的`梦想步入到这个社会,我一直没有忘记自己最初的梦想。我就想趁着自己还有精力和信心继续奋斗地为自己梦想拼搏拼搏。我想给给自己和家人有一个交代。我的坚持都是因为在老总的身上,我看到了您对自己所想的事物坚持执着的精神,所以我决定需要向您学习这种精神,我也想跟老总一样去顽强地实现自己的梦想,让自己也能不留遗憾。 再次感谢您对我的厚爱,不仅是对我工作上有所提拔,更对我生活上有所帮助。您给予我的舞台,我很珍惜。现在要离开我也很不舍,同事们也对我有很大的帮助,所以,我不仅舍不得您,也舍不得他们。我会在提出离职后的一个月离开公司,在这个月我仍然会不服您对我的期望,继续完成各项任务。也希望公司能找到以为优秀的人才来接管我的工作。

祝公司能继续创造辉煌!祝公司的领导和同事身体健康,事事顺心!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年X月X日

老员工辞职信通用精选[] 篇17

尊敬的公司领导:

首先很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职。

自20xx年大学一毕业进入公司以来,已整整xx年个年头,我很荣幸自己能够成为宁波联通大家庭中的一员,并在这个充满机遇和挑战的职业里得到磨砺和锻炼。在公司的xx年,从财务部到信息化部,再到市场部,做了不同类型的工作,使自己能力得到了提高,我很珍惜和热爱这份工作,也很感谢公司领导长期以来对我的培养和关怀,让我在人生炫耀的舞台上每一次都能够得到充分展示的机会。

随着时间的推移,年龄的增大,加上本身家庭的原因,很多东西让我在工作上有了一种心有余而力难从心的感觉。虽然自始至终我觉得,一个人要发展,就需要不断的适应和改变,而最大的改变无非就是学会适应,适应新环境,适应新发展。在经过长时间的努力之后,我发现自己在各方面还是很难做到这一点,也发现自己越来越难以胜任目前的这份工作,为了不影响公司的发展,考虑了许久,我决定辞去现在的工作。

我的请求,希望公司领导能够批准!同时非常感谢公司13年来对我的信任,感谢身边的每一位同事对我的关心和帮助。请人力资源部多多谅解!

衷心的祝愿公司的业绩蒸蒸日上,取得更大成功!

申请人:

日期:

老员工辞职信通用精选[] 篇18

尊敬的公司领导:

首先很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职。

自20xx年大学一毕业进入公司以来,已整整XX年个年头,我很荣幸自己能够成为宁波联通大家庭中的一员,并在这个充满机遇和挑战的职业里得到磨砺和锻炼。在公司的XX年,从财务部到信息化部,再到市场部,做了不同类型的工作,使自己能力得到了提高,我很珍惜和热爱这份工作,也很感谢公司领导长期以来对我的培养和关怀,让我在人生炫耀的舞台上每一次都能够得到充分展示的机会。

随着时间的推移,年龄的增大,加上本身家庭的原因,很多东西让我在工作上有了一种心有余而力难从心的感觉。虽然自始至终我觉得,一个人要发展,就需要不断的适应和改变,而最大的改变无非就是学会适应,适应新环境,适应新发展。在经过长时间的努力之后,我发现自己在各方面还是很难做到这一点,也发现自己越来越难以胜任目前的这份工作,为了不影响公司的发展,考虑了许久,我决定辞去现在的工作。

我的'请求,希望公司领导能够批准!同时非常感谢公司XX年来对我的信任,感谢身边的每一位同事对我的关心和帮助。请人力资源部多多谅解!衷心的祝愿公司的业绩蒸蒸日上,取得更大成功!人生最大的意义在于做自己想做的事!

20xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇19

尊敬的领导:

您好!我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。由于个人的原因,我不得不向酒店提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。

随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。

对于由此为酒店造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

20xx年x月x日

老员工辞职信通用精选[] 篇20

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我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 来到**公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到 社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工 作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作 上的毫无成熟感总让自己彷徨。 记得胡总曾说过, 工作上如果两年没起色就该往自己身上找 原因了。 或许这真是对的, 由此我开始了思索, 认真的思考。

尽管我一思考, 上帝便会发笑, 但这笑带着一丝苦涩, 思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工 作。 否定自己让自己很痛苦, 然而人总是要面对现实的, 自己的兴趣是什么, 自己喜欢什么, 自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定 了这个念头。 或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折, 在不断打拼中去寻找属于自己的定位, 才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛 苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。 我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验, 公司正值用人之际, sun ltd. erp 20__ 项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到 公司今后在这个项目安排的合理性, 本着对公司负责的态度, 为了不让公司因我而造成的决 策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能 做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属 于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。 离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教 诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。 也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

老员工辞职信通用精选[] 篇21

尊敬的领导:

您好!

在工厂工作时间也不短了,从进入工厂开始,我就在生产部上班,一做就是七八年时间,原本年轻的小伙,已经成为了一个家庭支柱,要为家中妻儿负责。

忙碌的工作让我与家人间相处不融洽,矛盾重重。我一直认为工作重要,忽视了自己身为一个父亲,身为一个丈夫的责任。在妻子怀孕时我没有在身边,照顾她,在孩子上学时,也不没有时间关心。如今与妻子离婚,儿子跟随我,我不能再一直这样忙碌工作忽视自己儿子未来,我做出了选择,放弃这份工作。 如果没有离婚,我就不会有这样的`麻烦,也没有这样的担忧,以前所有的事情都压在妻子身上,自己不需要担心,现在这些担子在我身上了,我才发现原来如此麻烦,我挺后悔自己过去没有重视这段感情,没有与家人沟通好。如今已经离婚,没有了妻子,我需要照顾孩子吃穿住行,因为孩子还小我也不放心让他自己去上学。

儿子有四岁了,每天我都要接送,回到家中还要照看他写作业,我非常忙碌,这让我没有时间兼顾工作。没想到带孩子那么麻烦,很累,比工作还累,孩子哭了要哄。既要当爸也要当妈,这就是单亲家庭的无奈,可是妻子离婚后就没有联系,想要挽回都没机会,真的非常难过,我也不希望发生这样的事情。 我们工厂每天需要完成很多工作任务,我是工厂生产线组长,需要负责一条生产线,所以很忙碌,几乎从早到晚都要监督生产流程,看是否出现了什么问题,如果有问题就要我及时更改。不但要考虑产品生产质量,也要关心我管理的人员工作情况,所以时间都比较紧张。如果要在工厂工作,我就不能呆在家中,只有到工厂上班,住在工厂。这不方便我照顾小孩。

我的责任必须要扛起来,不然如何向过世的爸妈交代,而且自己的孩子,应该把它抚养成才,不希望他因为我一时疏忽管教变成一条虫,这样的结果我接受不了。作为父亲,我不希望自己的儿子走我的老路,这样太累了,每天工作压力大,而且工作量也多,这不是他的路,父辈的生活压力不能放在孩子的肩上,我只希望他过自己想过的生活,也希望多陪陪他。

孩子已经没有了母亲的疼爱,不能再少了父爱,这是我唯一能给他的弥补,我可能会在儿子学校附近找份工作方便照顾他。

此致

敬礼!

辞职人:

XX年XX月XX日

老员工辞职信通用精选[] 篇22

尊敬的领导:

您好!

从xx年x月份至今,进入公司已有十年多的时间里,我得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

在过去的十年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就像一个大家庭一样,大家相处融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何协调各方关系等方面的知识。在公司的`日子里,我不仅学到了一些新知识,同时也积累了很多宝贵的人生经验,对于公司十年来的培养表示衷心的感谢!

随着公司的快速的发展,无论是在业务拓展方面,还是在行政管理方面,均对公司每位员工提出了更高的要求。就我自身而言,我从一个工作内容只是以文字处理为主的办公文员逐步过度至一个负责整个公司行政、档案、销售等方面事务的办公室主任,深深感觉到个人能力的不足,综合管理水平已与公司的要求相差甚远了,自己深感有愧公司十年来的培养。

由于我个感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意,感觉愧对公司的期望,同时也感觉自己在过去的十年里没有给公司做过重大贡献,主要是和自身能力不高有关,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现特向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

申请人:

x月x日

老员工辞职信通用精选[] 篇23

尊敬的董事长:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我从19xx年进入公司,到现在已有x年了,在这x年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱,在此表示衷心的感谢。

这x年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,充实和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,认识了这么多好朋友和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在这里我开始踏上了人生的转折。当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过开心与欢笑,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。

公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,受益匪浅,衷心感谢公司领导和同仁们对我的.关心爱护、信赖帮助和大力支持。

当然了,我很清楚,在这个时候提出向公司辞职,离开自己奋斗拼搏了x年之久,既熟悉又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。目前,公司正值用人之际,而春季又是各个项目即将启动之际,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。而我呢,在正值事业发展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己理想的事业,去从事虽说关系家族利益但却陌生的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的理想,在这个关键时期撤股辞职自立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时,也让我置身于这两难的处境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的发展。唯一之路就是牺牲我的理想,担起家族负于的重任。留下我人生最大的遗憾与无奈。

我实在是难以呈上辞呈。离开洒下汗水和付出心血打拼了x年之多的公司,离开朝夕相处了x年之多的公司领导和同仁们,实在无法接受。无奈,为了家族公司的存亡与发展,为了我所在公司的发展和考虑到对公司今后早做合理的安排。本着对公司负责的态度,我经过深思熟虑,郑重地向公司提出辞职。而做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名部门负责人,我的离去,不会对公司及一些正在进行的项目有所影响。我会在剩下的工作时间里,尽力在项目还未正式启动开始之前,完成好自己份内的工作,并交接好手头的工作,以确保各项工作正常顺利运作。

诚然,遗憾的是在3月份的工作结束后,我将离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同仁们,很舍不得。舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同仁之间的那片真诚和友善。能为公司效力的日子不多了,我会把好自己最后一班岗,做好项目开始前属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。为了家族公司的发展,现向公司提出辞职,望公司给予批准。

最后,祝愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,公司的业绩一如既往,一路飙升!兴旺发达!

此致

敬礼!

辞职人:

日期:20xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇24

尊敬的领导:

您好!

在工厂工作时间也不短了,从进入工厂开始,我就在生产部上班,一做就是七八年时间,原本年轻的小伙,已经成为了一个家庭支柱,要为家中妻儿负责。

忙碌的工作让我与家人间相处不融洽,矛盾重重。我一直认为工作重要,忽视了自己身为一个父亲,身为一个丈夫的责任。在妻子怀孕时我没有在身边,照顾她,在孩子上学时,也不没有时间关心。如今与妻子离婚,儿子跟随我,我不能再一直这样忙碌工作忽视自己儿子未来,我做出了选择,放弃这份工作。

如果没有离婚,我就不会有这样的麻烦,也没有这样的担忧,以前所有的事情都压在妻子身上,自己不需要担心,现在这些担子在我身上了,我才发现原来如此麻烦,我挺后悔自己过去没有重视这段感情,没有与家人沟通好。如今已经离婚,没有了妻子,我需要照顾孩子吃穿住行,因为孩子还小我也不放心让他自己去上学。

儿子有四岁了,每天我都要接送,回到家中还要照看他写作业,我非常忙碌,这让我没有时间兼顾工作。没想到带孩子那么麻烦,很累,比工作还累,孩子哭了要哄。既要当爸也要当妈,这就是单亲家庭的无奈,可是妻子离婚后就没有联系,想要挽回都没机会,真的非常难过,我也不希望发生这样的事情。

我们工厂每天需要完成很多工作任务,我是工厂生产线组长,需要负责一条生产线,所以很忙碌,几乎从早到晚都要监督生产流程,看是否出现了什么问题,如果有问题就要我及时更改。不但要考虑产品生产质量,也要关心我管理的人员工作情况,所以时间都比较紧张。如果要在工厂工作,我就不能呆在家中,只有到工厂上班,住在工厂。这不方便我照顾小孩。

我的责任必须要扛起来,不然如何向过世的爸妈交代,而且自己的孩子,应该把它抚养成才,不希望他因为我一时疏忽管教变成一条虫,这样的结果我接受不了。作为父亲,我不希望自己的儿子走我的老路,这样太累了,每天工作压力大,而且工作量也多,这不是他的'路,父辈的生活压力不能放在孩子的肩上,我只希望他过自己想过的生活,也希望多陪陪他。

孩子已经没有了母亲的疼爱,不能再少了父爱,这是我唯一能给他的弥补,我可能会在儿子学校附近找份工作方便照顾他。

此致

敬礼!

辞职人:

日期:20xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇25

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我是公司 QA 部门在大众工作的跟线员,今天我郑重向伟巴斯特公司提出辞职申请, 作为伟巴斯特的开山元老,我也很不舍,在伟巴斯特十年的工作中,公司见证了我的成 长,同时我也目睹了公司的辉煌。但是在这期间有些事情,实在是让我无法忍受部门组 长闻宝生的工作方式和工作态度,我不得不选择离开,放弃了我心爱的工作。

在此工作期间,领导对我一直很器重,因此在 20__ 年在生产线上担任班长一职,后 来由于家庭原因调离了生产线,选择了离家较近的大众公司进行现场跟线。但自从我们 的组长闻宝生上任之后,给我的工作带来了极大的影响。在工作中,他压制着员工,心 胸狭窄,在员工在工作中有不和他意时,他会私自为员工进行长期放假,我曾因工作上 和他有摩擦,他给我放假了 18 天,其他员工也有此经历。让觉得我是在给他打工。 同时,在工作中:1 他使用专权,让员工在夜里冒着暴雨从大众出来开会。 (他在车 里坐着)给员工的身心照成了不和磨灭的阴影和压抑感。作为管理者,他的管理方式也 让我无法接受,他经常在与员工交流时说出涉黑的词语:收拾你,干你等。给员工造成 极大的阴影,心情压抑。我认为在外企工作应该是愉快的,可是在这里我感觉不到丝毫 的愉快,只有压抑感。2.他让我们跟线员破坏天窗质量,而造成天窗零件错装或漏装的假 象(玻璃板装错和密封条装反) ,从而达到他的预期目的。3.在大众没有质量事故的情况 下, 他要求我们每天编活来欺骗经理。 4.单位给员工下发的劳保手套, 常年不给员工发放, 私自占有。5.员工的加班费及年假经常算错。 据说,他也曾利用职务之便,倒卖公司天窗及零部件,谋取个人利益,为公司带来 了经济影响。

我要揭开他的虚伪的面具,让领导知道在伟巴斯特公司中隐藏了这样一个 工作能力,素质低,学历,道德,修养的不具备的人,给伟巴斯特带来了影响。 最后,作为伟巴斯特十年的老员工,我忠心的祝愿伟巴斯更加辉煌。

老员工辞职信通用精选[] 篇26

尊敬的经理:

今天很遗憾的向您提出我的辞职申请,请相信作出这个决定不是我的冲动之举,经过您五年的指导,使我迅速的成长,在此对您的辛勤栽培表示衷心的感谢。快要进入20xx年,由于我的工作业绩不佳,远远没有完成股东会提出的年度任务,并且疏于对金州分公司员工的管理,为了不给公司造成更大的损失,所以经过我自己的再三考虑,向您和股东会提出辞职,望批准!

最后,我希望能以一个在公司工作五年的员工身份向您提出几点建议:

一、公司制度要提前作出来,给员工作标准的,而不是事后发现问题才制定制度,这样才能起到效果。如果员工的做法一直不对,您应该逐步进行规范,而不是单纯的依赖制度,因为员工很容易对它产生抵触情或者不能够引起重视,这就是通常所说的未雨绸缪,而不是亡羊补牢。还有就是制度不要朝令夕改,长此以往,制度自然失去它的`威信。

二、充分考虑客户的感受,客户是我们的上帝,如果你赞成这个说法的话,前提就是你要把客户的真实想法考虑进工作当中,并且在客户面前树立公司的形象,我已经经历过多次,我们公司在查帐第一天去5个人,第二天就剩2个人,第三天就只有1个人,如果您是客户你会怎么想,这个答案很明显,在此前提下,公司提交给客户的任何报告会有多大的参考价值。

我们做的是实际的东西,而不是花拳绣腿。

三、一定要加强公司员工的职业培训和业务考试,我们的员工是要面对客户和政府机关的,他们素质的高低直接影响公司的形象,千万不要因为工作压力大,而撒手让新手或者说没有经过公司考察的新人接手老客户的业务,这在我看来是最危险的做法。

之所以这么说,是因为我们公司根本就没有建立起最基本的二级复核制度,所以凭什么来规避风险。

四、这个建议可能有点不合适,但是我想我还是提出来,因为这是我最真切的感受,我觉得一个大团队是否团结,是否具有进取精神和领导的风格有直接的关系。如果领导不能够做到奖罚分明和充分的注意语言艺术,那么这个团队迟早要瓦解。

五、关注员工的感受,做最少的工作拿最多的工资是每个中国员工最基本的想法,我们公司也不例外。我们并不反对绩效考核,相反都觉得这样有利于提高工作积极性,当时请您注意绩效考核如果没有引入淘汰机制的话,那么是不会起到最好的效果的。

请您充分考虑我的申请理由,期待尽早得到你的答复!

辞职申请人:

20xx年x月x日

老员工辞职信通用精选[] 篇27

尊敬的x总:

此刻,我带着简单而沉重的心情写这封辞职信。您对我的关爱如同父辈对子女的关爱,让我在这个严寒的冬季感觉到无限暖和。您期望我能留下来与您一起完成未尽的事业,但昨日与父亲通过电话促膝长聊后,父亲依旧坚持自己的意见,认为我奔波在外没有太多的意义,更况家中老人年事已高,期望儿孙能在身边,能有个稳定的工作,最终命我于本周六返家。

这里,没有太多让我留念的'地方,除了您。是您把我亲自聘请到公司,让我有时机在一个熟识的行业中连续追赶着自己的抱负,即使工作中犯了点小错,您总是宽容地面对和急躁地指导,从不责怪与埋怨;在生活中,您总是以父亲般的关爱对我,让我这个在外的游子深感父亲般的暖和。正是这些,让我在泪水与伤心中下定决心离开和向你递出一封辞职申请,这需要多大的士气。

公司里从来不缺乏人才,而缺乏擅长发觉人才的眼睛,我想我的离开,公司很快就会找到更优秀的人才替代我,且我的工作已经告一段落,新的工作还没有开头,正是发觉和启用公司已有人才的时候。

您过去是我的领导,现在依旧是我的领导,将来即使我不在这里工作,您依旧是我的领导!工作中遇到不懂的和不明白的,还期盼着您依旧以父亲般的长者和领导指导我的工作。

尊敬的x总,我去意已定,请勿相劝。

祝x总身体安康,家庭美满幸福。

此致

敬礼!

辞职人:

时间:xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇28

尊敬的领导:

您好!

首先,我要感谢您在这些年工作中对我的照顾和帮助。我自x月来到公司的xx部门,一直以来,都是在您的照顾和的帮助下,学习着工作的知识和的经验。如今,能在工作中有这样的收获和成长,有很大的原因,都是因为有您这位领导的帮帮主的!真的非常的感谢!

作为员工,我真的很庆幸自己能来到这里。在公司的这些年来,我得到了教导、鼓励、帮助,还收获了众多的`朋友!你们在工作中不断的帮助和指点,给了我在工作中不断前进的动力和热情!

回顾自己这些年来的工作。起初,其实我只是一名普通的,走出了校园,一没经验二没能力,在步入社会的初期也吃了很多的苦头。但当我来到这里的时候,却好像有了不一样的感受!这里有亲切的领导。有热情的同事,有一个温暖的大团队!在这里,我好想找到了自己的归属一样!大家都对我真的很好,很照顾我。为此,在这些年来,我一直也将xx公司当做了自己的第二个家,一直在工作中积极的努力,拼搏!为让自己能有更多的成长和进步努力奋斗!但是,就像生活总不可能一成不变一样。在受到生活中的一些影响后,我此刻不得不向您上交这份的辞职信,申请离开这个让人留恋的岗位。

说实话,我很舍不得,也很希望在今后的日子里继续在x公司努力发展!但生活总不可能因为我的任性就为此该改变。因为家中出了一些私人的事情,我不得不在x月x日前离开!因此,可能会无法继续完成自己的工作任务,特在此向你申请辞职。

对于自己要离开的命运,我感到很遗憾,很懊悔。自己曾在工作中有很多机会可以更好的发展自己,更好的完成自己的工作!但我没有珍惜这些机会,如今,我不仅要离开自己的岗位,更要离开这些朋友、领导。这真的让我很不舍。

当然,前一段时间里,我也一直在为这件事感到发愁。一直在反复的纠结和苦恼。但如今,我终于还是想通了。生活中总有太多的不愿意,但我们不可能全都拒绝掉。就像工作一样,面对困难,我们应该积极的去解决,而不是逃避。

为此,我决定接受自己离开的事实,但这并不会给我带来很久的影响,因为我曾在工作过,我会用自己在这些年来的所学,积极向上,在今后的工作中,创造更美好的未来!

最后,祝愿各位领导、同事们,工作顺利,生活愉快!祝愿xx公司越来越红火,越来越出色!

申请人:

xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇29

尊敬的领导:

你好!

我是_________,现任_______职务。

当初我正式提出辞职申请。辞职原因如下:

1、我自以为我的才能有限,难以将这份工作做得更杰出。虽然我始终在尽力的想要将它做得更好更完善。但无奈力不从心,老是达不到本人理想的要求。因而我感到自己兴许并不合适这份工作。所以想到辞职。

2、眼看春节行将降临,良多同龄人踏上归乡路。让我也不禁想起了家里的父母。很长一段时光不看到他们了。不知他们怎么样。春节从来是个团聚的节日。我想回家跟父母一起过年。在他们眼里,什么都没有亲情主要。尤其是对孩子的那份挂念,信任只要有情感的`人都不难懂得吧!我相信您也能理解。这才是我要辞职的重要起因。

虽然领导是伯乐,但我似乎并不是那匹千里马。在这里我很感激领导给我机会让我能够学到了许多。谢领导的抬爱。也让我清楚了很多事理。在这里向领导辞职,盼望领导可能同意。顺祝领导在新的一年里身体健康,事业红火,财源广进。

申请人:

老员工辞职信通用精选[] 篇30

尊敬的人力资源经理:

您好!

经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。

我考虑在此辞呈递交之后的`2-4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

我非常重视我在“x公司”内的这段经历,也很荣幸自己成为过“x公司”的一员,我确信我在“x公司”里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益。

20xx年xx月xx日

老员工辞职信通用精选[] 篇31

尊敬的领导:

您们好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向领导提出辞职请求。

来到公司工作Xx年了,在这很感谢各位领导的教导和照顾。离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

本人将在20xx年Xx月Xx日离职,以便完成工作交接,我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题,并希望能得到离职的.准许!

祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!

现正式向公司提出辞呈,希望领导给予批准,衷心感谢!

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

老员工辞职信通用精选[] 篇32

尊敬的公司领导:

从 200*年初至今,在公司工作两年的时间里,得到了各位同事的多方帮助,在此我非常感谢各位同事。

在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处, 如何与客户建立良好关系等方面的东西。

并在公司的`过去x年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己, 并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司x年多的照顾表示真心的感谢! ! 在经过200*年下半年的时间里,公司给予了很多好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的x年的培养。

所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

申请人:

时间:

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