医院职工个人先进事迹材料(合集四篇)

医院职工个人先进事迹材料(精选4篇)

医院职工个人先进事迹材料 篇1

有这样一位院长,疫情发生以来,他带领全院医务人员奋战在抗击疫情的最前线,即使在不幸感染新冠肺炎之后,他依然在病房内从早到晚不停地处理各种工作,直到生命的最后一刻。

2月18日上午10时58分,一个在新冠病毒疫情一线不懈抗争的白衣战士停止了心跳,他就是武汉市武昌医院院长、神经外科学科带头人小明。

走进小明生前的办公室,他的工作证和围巾还挂在墙上。许多同事直到现在依然不愿相信他已经离去的事实。在这次应对新冠肺炎疫情中,小明所在的武昌医院是首批七家收治新冠肺炎患者的定点医院之一。1月21日,小明去市里开会接到任务,要接收499名新冠肺炎病人,人数仅次于金银潭医院。而武昌医院只有三天的时间来完成院区改造和病人的转运。

不眠不休的三天,小明要做的事情太多了。武昌医院是综合性医院,短时间内按照传染病医院要求改建,难度极大。增加床位、调配医务人员、解决物资,每一件事都需要小明协调。

而此时的小明已经住进了本院的ICU。1月24日,他的CT结果显示,肺部严重感染,随后的核酸结果确诊为阳性。在ICU里,小明的身份变了,可救死扶伤的使命和担当却没有放下。在病房里他不停地接打电话、回复微信,一会儿问病人收进来了没有,一会儿问院内感染防控做到位了没有。同事提醒他要好好休息,他却说:“我是院长啊,我丢不下!”并让大家不要过多关注自己的病情,等他康复出院,再与大家一起并肩作战。

小明的妻子小萍,是武汉市第三医院光谷院区重症病区的护士长。丈夫感染后,她曾想过赶过去照顾病重的丈夫,然而,小明每次的回答都是“不要”。他心里明白,妻子也在一线,把她留在岗位上,会给更多的人带来生的希望。

2月14日,小明病情突然恶化,被转入华中科技大学同济医院中法新城院区进行抢救,直到2月18日上午,抢救无效不幸离世。斯人已逝,在小明所带领的武昌医院收治的900多名新冠肺炎患者中,截至目前,已有400多名重症患者治愈出院。

医院职工个人先进事迹材料 篇2

,女,35岁,大学本科学历,于20__年参加工作,20__年加入中国共产党,现任xx市疾病预防控制中心疾病控制科公共卫生主管医师。海同志同志为我市新冠肺炎疫情防控做了大量工作,为维护我市人民群众的身体健康和生命安全冲锋在前,勇于奉献,在工作中取得了较大成绩。

一、积极开展病例流行病学调查

20__年1月21日,xx市人民医院首次报告接诊疑似新冠肺炎病例,海同志同志作为疾病预防控制中心的公共卫生主管医师,一名共产党员,在领导的带领下义不容辞,积极认真完成我市防控新冠肺炎疫情的各项工作任务。xx市人民医院报告诊治疑似新冠肺炎病例后,第一时间赶赴现场开展病例流行病学调查工作,寻找可能的传染源,严密搜索病例的密切接触者,并及时建议xx市人民医院做好病例隔离治疗及院内感染控制工作,以及做好患者健康教育工作,避免恐慌。截至20__年2月18日,共参与完成疑似新冠肺炎病例的个案流行病学调查15起,协助调查深圳市确诊病例传染源1起。共发现确诊病例2例,阳性检测者1例,排除病例12例。共搜索到确诊病例密切接触者64人,阳性检测者密切接触者37人。疫情防控期间,工作任务繁重、紧急,同时作为直面疫情的医务工作者存在被病例感染的风险,为了防控疫情的需要,也为了家人的安全,海同志同志不得不将年幼的孩子托付给孩子的爷爷奶奶照顾,无论是除夕、春节元宵节均奋战在防控新冠肺炎疫情的一线,至今未和家人相聚!

二、认真做好疫情防控资料整理上报及密切接触者管理工作

1月26日我市首次确诊新冠肺炎病例,接到汕尾市疾控中心的电话报告后海同志同志及时指导xx市人民医院在中国疾病预防控制信息系统中报告病例,第一时间在突发公共卫生事件管理信息系统中报告该事件,并在后续的防控工作中及时报告该事件的防控进程情况。将搜索到的密切接触者信息及时提供给相关工作组,以便其他工作组能及时开展密切接触者的采样检测及隔离管理工作,防止疫情扩散。在上级的要求及指导下将我市确诊病例、疑似病例、阳性检测者的个案流行病学调查情况及病例密切接触者管理情况等信息录入广东省急性传染病监测信息系统,并及时更新进展情况。

三、组织新冠肺炎病例个案流行病学调查培训

根据xx市卫生健康局《转发关于进一步加强新型冠状病毒感染的肺炎个案流行病学调查工作的通知》(陆卫发〔20__〕76号)文件要求,我中心组织了我市卫生医疗单位相关医务人员参加《xx市新冠肺炎个案流行病学调查培训班》,作为xx市防控新冠肺炎疫情流行病学调查组的成员,海同志同志负责将流行病学理论结合个人在新冠肺炎个案流行病学调查工作中的体会及经验教训,为前来参加培训班的全市基层防控人员进行了讲解,将个案流行病学调查中的关键及需要注意的事项与我市相关人员做了分享,为下来新冠肺炎疫情防控打下了坚实的基层。

海同志同志作为一名疾控人,更作为一名共产党员,将不忘初心,牢记使命,继续尽其所能,竭尽全力为防控新冠肺炎疫情,维护人民群众的身体健康及生命安全,为我市公共卫生事业的发展贡献个人之力。

医院职工个人先进事迹材料 篇3

随着市场经济体制的导入,在人们医疗需求不断增加的今天,要求得医院健康可持续发展,惟有全面深化改革,扩大服务项目,充分发挥软硬件作用,提高服务质量,加强科学管理,否则就很难立足日趋激烈的医疗市场。对此,我院去年在以往取得一定成功经验和成就的基础上进行了一些探索,从科学管理入手,实施综合目标管理责任制,积极扩大服务项目,充分发挥软硬件作用,不断提高医院整体素质,获得了一定的社会效益和经济效益。具体做法如下:

1、拓展服务范围,开辟新的业务领域

随着人民群众生活水平的不断提高,人们的医疗保健需求也逐步提高。近年来,我院为了满足广大群众不同层次的医疗保健需求,积极争取各种项目工作,自97年与香港关怀行动委员会取得联系以后,先后开展了对孤残儿童实施肢残康复治疗和唇腭裂康复治疗。此外,我们还配合县民政局、卫生局、残联开展“视觉第一——光明行动”、“健康快车”等项目,开展白内障诊治工作。这些项目工作的开展,大大提高了医院的知名度,吸引了更多患者前来我院就诊。

由于现行高考考生需全部体检,医院主动争取xx镇及近邻乡镇中学考生的体检工作,每年有近千名考生在本院进行体检。我院由于对团队体检者在价格上给予适当优惠,医务人员工作仔细认真,对体检者提出的问题给予耐心的解释和咨询,并积极进行疾病预防知识宣传,体检者十分满意,要求进行检查的个人和团体也越来越多。

2、加强硬件建设,提高医疗技术水平

在发展软件建设的过程中,我们不忘促进硬件建设,因为二者有着辩证的关系,只有二者的平衡发展,才能稳步提高医院的整体医疗技术水平。我院在已拥有“百胜”彩色B超、“阿基米德12导”心电图机、日本产“富士能”88型电子胃镜、四人遥控多功能心电监护仪、多功能心电监护等较先进的诊断治疗设备的基础上,今年从市场新购进一批医疗器械,有牙科治疗仪、多功能视力矫正仪、血细胞分析仪、电解质分析仪、血凝仪等;尤其通过省慈善总会的大力协助,医院在只支付17%税款的优惠条件下,20xx年全年分两次引进红外线妇科治疗仪、微波多功能治疗仪、软组织损伤治疗仪、数码电子阴道镜、红外电脑乳腺诊断仪、乳腺治疗仪、前列腺治疗仪、脑电地形图、多功能心电监护仪等一批先进的医疗检查治疗仪器,丹麦产价值100多万的新型高档数字化彩色多普勒超声诊断系统(三探头、全变频)也于1月20日安装完毕,并经省超声协会专家验收、试用,对其性能及质量给予了高度评价。这些医疗器械先后投入使用后,已在临床诊疗中发挥作用;医院在财力极其紧张的条件下,于20xx年4月果断上马微机网络管理系统,使医院在自动化、数字化管理方面迈上了更高的台阶。不仅为广大医务人员创造了医疗诊断、临床研究的先进条件,更重要的是加强了管理力度,为“两单”项目管理及住院病人一日清单制奠定了基础,同时也为就医者提供了较高标准的医疗保健服务。

3、发挥设备作用,提高业务含金量

今年我院把“优质、高效、低耗”作为医院工作的重点来抓,严格控制药品在收入中的比例,加大人力资源和物资资源的使用效率,充分发挥医疗设备在临床工作中的作用,做到了人尽其才、物尽其用,实现了现有医疗资源的优化组合和中心化利用程度。如我院今年B超收入达33万元,利润近31万元,放射收入19万,利润14.5万,检验收入41万元,利润32万元。由于检查项目增加,药品收入比例明显下调,总体上没有增加病人额外的负担,但无形中提高了医院的技术含量和业务收入含金量,也为临床合理用药提供了依据。同时,我们采取了院科两级成本核算,消耗定额、结余提成的办法进行管理,提高了广大医护人员的工作积极性,科室消耗也有了大幅度收缩。

医疗设备的充分利用,使医院的经济效益和社会效益得以显著提高,20xx年门诊量达到36947人次,完成住院治疗3480人次,住院手术1210例,开放床位102张,病床周转次数为34.8人次/床;平均住院天数下降到4.52天,人均住院费用仅1173.43元;全院业务收入585万元,其中药品收入占59.2%;年内被授予“‘九五’期间残疾人工作先进单位”,“先进工会”,“城镇职工基本医疗保险定点医疗机构”。

4、提高医疗质量,努力改善服务形象

医疗质量是医院的生命。提高医疗质量,保证医疗安全,涉及到医院各个部门,体现在每一个工作环节,依赖于全院职工的共同努力。为此,我们首先从转变职工观念、树立全员质量意识入手,开展“卫生管理年”活动、“白求恩杯”竞赛及行风建设“五查五看”活动,让所有职工树立质量至上、优质服务的思想,切实从自身做起,从岗位做起,形成后勤保临床、临床保病人、全院保质量的全方位保障体系。其次,注重全程质量管理,从抓基础质量入手,大力开展“三基三严”训练,严格诊疗范围、手术级别、规范病历及档案材料书写,增强内功;同时进一步建立健全规章制度,明确工作程序、内容、时限、要求,实施重点监控,做到了操作有标准,行为有规范,考核有细则。对于改善服务形象方面,我院认真落实全国卫生工作会议精神,细化分解“二甲”医院标准,以“三优一满意”为载体,把“救死扶伤、忠于职守、爱岗敬业、满腔热忱、开拓进取、精益求精、乐于奉献、文明行医”作为对卫生人员思想业务素质的基本要求和行业作风建设的核心内容,努力在社会公众中塑造“工作上爱岗敬业,技术上精益求精,服务上至善之美,信用上真诚可靠”的医护人员形象,力求达到服务规范化、制度化。

目前,为实现医院的发展规划,正筹备新建门诊大楼。全院职工决心团结进取、深化改革、励精图治,为发展社会主义市场经济,为给广大人民群众提供更有效的医疗保健服务再铸辉煌.

医院职工个人先进事迹材料 篇4

马,x镇中心卫生院临床医师,新型冠状病毒肺炎疫情开始爆发后,被临时抽调至我县xx大酒店临时隔离点值班。

疫情期间,隔离酒店工作人员休假,她每天除了为隔离人员测量体温、症状观察、分发药品等医疗工作,还要负责配送三餐、消毒房间、垃圾分类处理等等。为了避免接触传播,她们都穿着厚厚的防护服,防护服穿在瘦瘦小小的她身上,几层穿下来把她包裹的像个大球。刚开始的她行动笨拙提着沉重的袋子,在三层楼之间穿梭,送饭、发放生活用品、打包垃圾,往往一天的工作结束,全身都能出好几身汗,里面的衣物都被汗水浸湿。最为辛苦的是,因防护物资短缺,避免更换,每天不敢喝水,不敢上卫生间。沉重的工作活生生的将她从一个肩不能扛、手不能提,瘦瘦小小的小女生变成了全能的女汉子。

因为隔离点采取封闭式管理,隔离人员精神压力大,情绪不稳定,常常因为不能出门、生活条件不如家里、害怕生病等产生消极思想。其中就有一位被隔离的女士,作为集中隔离人员中的唯一一位女性,她的孤独可想而知,每天情绪低落不愿多说话,常常一个人发呆。马立即发现了问题,故意找话题和她谈心,了解她的情况,告诉她把自己当成好朋友。几天下来,那位女士人也变得开朗爱说话,还积极把自己所在的房间打扫的一干二净。后期她又听说新被隔离的陈怕冷,手脚容易冰凉,她及时向上级领导汇报,为陈提供了暖宝宝;陈思念家人,她马上与陈家人交流,为她带来家里做的饭菜;2月8日,是陈生日,她悄悄联系了她的家人,为她买了生日蛋糕,下午送饭的时候,将蛋糕默默放在门口,打电话让陈取饭,陈打开门,看到蛋糕,激动的落下了泪水,她说,这是她度过的最难忘的一个生日。这样的事情还有很多,尽管疫情无情,但她总能在本职工作以外,体察到每一个人的需要,力所能及的满足他们,为冰冷的隔离添上了丝丝暖意。

隔离期间,同事们总有亲人来探望,带来了吃的用的,因为她的家人远在外地,没有办法来看她,她只能羡慕的看着别人,曾几次悄悄的留下了眼泪。她也只是万千医务人员中普通的一位,但她同样拥有那些在本次疫情献出生命的前辈们不怕牺牲、勇于奉献自己的精神。面对肉眼看不见的敌人,无论条件多么艰苦,她没有退缩,不惧危险、坚定信念,用实际行动践行新时期白衣战士的神圣使命,是勇敢的抗疫先锋、最美的白衣天使。

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