市场营销工作岗位职责（精选31篇）
1.策划推广计划：联合内外部资源开展整合营销，负责自有产品在终端的推广项目的策划、实施，并执行效果进行及时总结；
2.制定推广计划：制定季度/月度产品推广计划，落地实施并及时总结；
3.规划活动支持：负责宣传物料、活动赠品、形象货柜的规划及管理，包含策划、制作、采购、储运、物流等；
4.开展市场调研：通过市场走访，对市场、竞品、本品进行分析，形成分析报告。
工作内容：
1、负责公司业务的开展及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门业务指标；
3、开拓新市场，发展新客户，增加项目使用范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内营销活动的策划和执行，完成公司下达的指标；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；
职位要求：
1、18—35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情，勇于挑战高薪；
3、性格坚韧，思维敏捷，自信乐观、有亲和力，具备良好的应变能力和承压能力；
4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；
5、工作经验一年以上，有相关销售工作经验者优先。
基本职责：市场营销部是负责本行市场调研、营销策划、形象宣传、客户开发与服务的专业部门。具体职责如下：
1、认真贯彻执行各项金融服务方针政策和规章制度，研究制定全行业务营销发展规划、市场营销策略和年度计划方案，并组织实施；
2、组织市场调查，获取有效需求，对存贷款客户进行深度挖掘，选择市场定位，确定目标客户群；
3、做好金融市场调研分析，及时收集行业业务发展信息、竞争对手信息，预测金融发展趋向；
4、负责与政府部门、行业主管部门的'业务联系，获取市场信息，向我行相关部门适时提供信息；
5、负责大客户关系建立和维护管理，健全客户档案，发现和引导客户金融需求，优化客户服务方案;
6、负责本行形象宣传工作，承办本行各类广告、宣传品的设计发布，以及营业网点形象、员工形象的设计、安排和实施；
7、负责网点标准化建设工作，包括网点装修标准化形象设计监督和检查、协助网点进行服务流程标准化培训等工作；
8、负责本行营销培训和服务监督管理，通过开展全行员工的营销技巧、礼仪服务培训，组织网点服务质量检查，提高员工的礼仪服务水平和营销技巧；
9、负责制定和完善本行营销业务管理制度，包括员工营销激励考核办法和各类营销服务管理办法，充分调动全行员工营销积极性；
10、完成领导交办的其他工作任务。
岗位职责:
1、根据私募基金市场信息,进行深入的市场分析,提供市场运作的方向性建议;
2、依据公司整体战略,组织制定营销战略规划,组织公司渠道销售推广工作;
3、依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务;
4、组织、策划和开展各项营销活动,建立和拓展销售渠道,不断开发和挖掘高端客户,并与客户建立长期良好可持续发展的关系;
6、对市场营销的'总体费用进行控制;
7、负责培训市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,并进行有长期效的激励并建立行之有效的考评办法;
8、关注宏观经济形势、国家经济、金融政策调整以及行业发展动态;
9、完成上级交给的其他相关事务工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,金融、财经、市场营销等专业毕业;
2、有基金从业资格证书者优先考虑;
3、4年以上银行、证券、期货、保险、信托、私募基金及第三方理财机构工作经历及相关金融理财产品营销经验,且至少2年以上10人以上营销团队管理经验;
4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;
5、品行端正,思维敏捷、严谨细致、踏实负责,具备较强的团队协作精神,且具备良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;
6、具备优秀的团队组建、管理能力,能快速组建成熟团队者优先考虑;
7、具有良好的行业资源和客户资源者优先考虑。
岗位职责:
1、负责顺丰优选品牌在区域内的推广,制定公司整体的营销方案规划,统筹调配整体营销资源,根据市场活动推进落地效果;
2、负责公司整体会员管理,通过制定营销策略,提升整体的会员拉新数量、会员复购率两大关键指标。
3、利用公司现有资源,制定相应促销、体验活动,提升现有的客单量、客单价水平。
4、主导开展异业合作联盟,通过与大型公司、门店周边不同业态进行异业商务合作如流量互换、优惠互换等,提升整体销售水平。
5、线上线下推广,在线下通过开展地推、品鉴会、顾客体验等活动进行品牌宣讲;在线上进行微信营销、社区营销。
6、与总部进行对接,将总公司的市场计划进行落地。
岗位要求:
1、本科以上学历,要求3年以上的互联网/020/零售市场营销经验,具有较强的用户分析经验、营销推广经验,熟悉crm管理系统为佳;
2、有综合的.会员管理(crm)经验,对会员全生命周期进行监控介入,有管理过百万级别会员经验优先;
3、熟悉活动策划、营销技巧,尤其是线上营销计划并有成功案例;同时对于线下社区小店业态有一定理解;
4、过往工组中有较好的异业合作经验是加分项;
5、有较好的沟通技巧、细心、抗压能力较强,有良好的团队合作精神;
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的'长期战略合作计划。
任职要求:
1、本科及以上学历,有电商客服团队管理工作经验 4 年及以上;
2、较强的沟通协调能力 、团队管理能力、问题解决能力;
3、勤于思考,善于总结、责任心强、性格开朗;
4、具有强烈的服务意识和营销意识、熟悉客服销售技巧。
岗位职责：
1、负责根据市场实际情况为项目做出符合市场需求的市场定位及项目产品定位、包装及策划方案；
2、负责制定策划方案的贯彻执行并与合作开发商保持紧密的沟通和联系；
3、负责拟定项目的策划工作计划并实施，跟进项目销售情况，针对不同的项目情况作出适当的调整；
4、负责将客户反应、销售总结、市场信心、销售部意见与领导沟通，制定有效的`策划方案；
5、整合设计、规划、营销、广告、销售等资源，制定项目营销和推广方案。
岗位要求
1、熟悉房地产全程运作体系及整盘策略、策划推广体系，能够根据项目定位及营销运营等各环节制定相关营销计划、方案；
2、2个以上项目全程方案及执行操作经历；
3、具备较强的沟通能力和表达能力；
4、具备策划团队培训能力者优先；
职位介绍:
1、市场销售工作,直接接触客户,独立完成新客户开发、维护;
2、接触的客户范围涵盖:金融、物流、法律、政府、协会等企事业单位;
3、按要求使用院里数据库,完成老客户维护;
4、独立完成客户活动策划案,从洽谈、策划、实施、售后全程负责;
5、代表研究院参加相关活动;
6、善于发现客户单位潜在需求,合理使用优质资源,为客户提供解决方案。
职位要求:
1、在职业规划中,对本次求职有中长期合作计划;
2、年龄22-35周岁;本科以上学历;普通话标准;有清晰的逻辑思维能力;
3、诚实守信;勤奋主动;抗压能力强;有良好的团队精神;
4、有良好的交流、沟通能力;
5、具有协会、展会会议、媒体行业工作经验,参与过大型会议、展会招商工作,参与过行业性纸媒、
网媒市场开发工作;
6、刚毕业本科毕业生优先。
岗位名称：营销部经理
上级：分治理副总经理
下属岗位：储运科科长、市场科科长、售后服务科科长；
岗位性质：负责全面主持营销工作的指挥、指导、和谐、监督少治理的权力，并承担执行公司规程及工作指令的义务；治理责任：对其分管的工作全面负责；要紧职责：
1、在分管副总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范畴内的`各项工作任务；
2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，紧密与生产、人事、打算、财务、质量等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；
3、组织制定产品销售、入库、出库、在仓保管制度。明确销售工作标准，建立健全销售治理网络，认真做好和谐、指导、调度、检查、考核工作；
4、负责组织编制年、季、月度销售打算，适时合理地签订供货合同，确保销售打算指标完成，节约销售费用、及时回笼资金，加速公司资金周转；
5、加强仓库治理基础工作。认真办理产品出入库手续，定期进行清仓盘点工作，做好在库产品的安全消防工作；
6、负责编制销售统计报表。做好销售统计核算基础治理工作，建立和规范各种原始记录、统计台账、报表的核算程序，汇总填报年、季、月度销售统计报表，及时择写销售统计分析报告，为公司领导决策服务；
7、负责驻外分公司、营销网点销售调度及运输工作。及时汇总编制产品需求量打算，合理平稳产品供货，做好对外销售点联络工作，组织产品的运输、调配，完善发运过程的交接手续；
8、负责抓好市场调查、分析和推测工作。做好市场信息的收集、整理和反馈，把握市场动态，积极适时、合理有效地开创新的经销网点，努力拓展业务渠道，不断扩大公司产品的市场占有率；
9、负责做好优质服务、售后服务工作。加强对营业人员的教育，走访用户，及时处理用户投诉，提高企业信誉；
10、负责抓好营销人员的考核、考评与治理教育工作。关怀营销人员的生活及思想动态，做好耐心细致的思想教育工作，杜绝经济犯罪事件发生；
11、有权向主管领导提议下属科长、经理人选，对其工作考核评判；
12、按时完成公司领导交办的其他工作任务。岗位要求：
1、具有大专以上的文化程度和营销专业知识；
2、热爱公司、坚持原则、廉洁奉公；
3、有较强的综合和谐能力和组织治理能力；
4、虚心好学，积极进取，有较强的工作责任感和事业心；
参加会议：
1、参加公司年度总结会、打算平稳和谐会及其有关的会议；
2、参加季、朋度经济活动分析会、营销打算会、考核评比等会议；
3、参加公司召开的部门业务和谐会、专题分析会等；
4、参加本部门召开的营销工作会议。
岗位职责:
1、负责公司产品概念站、官网、专题等相关页面的策划工作;
2、负责微信相关传播素材、传播资源的策划工作;
3、负责微博相关话题、传播资源的策划工作;
4、负责贴吧活动、媒体活动等相关活动的策划工作;
5、负责处理上级领导交办的其他事项。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、市场营销,管理等相关专业毕业;
3、2-5年相关工作经验,同行业工作经验≥1年
4、具备一定的.文字功底,能够进行基本的文字撰写工作;
5、熟悉市场营销工作的基本流程,有一定游戏行业相关从业经验;
6、接触过微信自媒体,熟悉自媒体的传播特点,对自媒体有自己的理解。
一、做好公司开业前、中、后的市场调研项目，形成调研、分析报告，制定市场战略计划。
二、根据市场信息的变化为公司制定长远营销战略规划以及公司年度、季度、月度的所有市场营销策划的指导实施工作，为相关部门人员提供所需的市场信息支持。
三、依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术，并组织相关人员进行最新销售策略的市场知识培训。
四、制定和执行公司市场公关计划，定期提交相关活动报告和建议，以便调整公关宣传政策；监督实施相关活动，并策划设计广告、制作广告等相关工作。
五、主持策划重要的公司专题活动，协调处理相关方面的'关系。
六、定期将自己的各项工作开展情况以书面形式向领导汇告。
七、负责同行业广告信息的搜集、整理，行业推广费用的分析，正确地选择广告公司，督导广告及制作代理公司的工作。
八、负责公司企业形象的策划和实施，负责公司商标管理。
九、负责公司宣传品及企业刊物的策划与制作。
十、及时完成公司领导交办的其他工作。
1、市场销售工作,直接接触客户,独立完成新客户开发、维护;
2、接触的客户范围涵盖:金融、物流、法律、政府、协会等企事业单位;
3、按要求使用院里数据库,完成老客户维护;
4、独立完成客户活动策划案,从洽谈、策划、实施、售后全程负责;
5、代表研究院参加相关活动;
6、善于发现客户单位潜在需求,合理使用优质资源,为客户提供解决方案。
根据产品运营需求,独立完成品牌推广方案,统筹市场执行;
游戏IOS/google平台管理、自媒体(FB、官网、论坛等)的活动策划与执行;
公关传播稿件规划及撰写工作,擅长事件营销,二次元内容输出者优先;
负责产品线上、线下活动的文案、活动策划与执行及后续效果的跟进回馈。
岗位职责:
1、通过网络渠道发掘意向客户,与客户建立良好的沟通关系;
2、熟练使用qq、微信等互联网手段与客户沟通、及时了解客户意向;
3、对有意向客户提供专业的行业信息、帮助意向客户下注、完成体育彩票的销售目标;
4、对已有的客户进行维护、减少客户流失;
5、及时完成领导安排的'其他工作等。
任职要求:
1、为人正直、诚信,有上进心,责任心强,工作细致、严谨,能够承受一定的工作压力;
2、良好的团队合作精神及较强的服务意识;
3、善于与人沟通,具备较强的理解、沟通能力;
4、熟悉电脑操作及办公软件。
职责一:市场营销总监岗位职责
1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。
2.统领具有多个产品线的市场营销体系。开拓全球市场并取得目标市场份额,实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。
3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。
4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。
5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
职责二:市场营销总监岗位职责
1、在总经理的领导下,负责带领本部门人员执行公司的相关规定制度、最终达成公司市场营销目标;
2、负责制定本部门各级人员的职责与权限;
3、负责制定并组织实施市场工作计划,督导检查市场开发情况;
4、根据市场具体情况,做出市场预测,确定目标市场,全面负责产品的销售工作;
5、负责本部门全盘业务计划的筹划和方案的实施;
6、根据目标市场的潜在需求,制定、修订对重要潜在客户的工作计划;
7、负责年度市场计划的起草,包括市场营销计划,广告宣传、促销及公共关系的发展计划;
8、督导对内、对外的各项公关、广告宣传活动,并做出销售活动、广告宣传活动及公关活动的预算;
9、按年度计划要求,定期检工作计划的执行情况;
10、与其他有关部门沟通、协调、密切合作,以确保目标计划的落实;
11、定期对下属员工进行绩效评估,按照奖惩标准实施奖惩;
12、负责组织、实施本部门员工的培训工作,提高员工的业务素质;
13、完成上级委派的其他工作任务。
职责三:市场营销总监岗位职责
1、全面了解国家的宏观政策走向。
2、全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的'市场定位提供科学的决策依据。
3、全面负责公司营销各项目标和计划的落实执行。
4、负责拟定销售预测及行销计划。
5、负责督促拟订销售与推广行销方案。
6、负责拟订产品销售执行方案,并监督执行。
7、全面负责协调营销与公司其它部门之间的工作关系。
8、负责公司营销费用的审核。
9、负责制订公司的营销管理制度及工作规范。
10、负责对公司营销人员进行业务指导和专业培训。
11、定期主持召开公司营销工作会议,全面准确地握公司的营销运行状况。
12、及时、准确地领会公司的意图和直接上级的指示,并贯彻执行。
13、代表公司协调处理与政府相关职能部门、新闻媒体、广告策划公司的关系,重要危机公关。
14、负责审核销售佣金内部分配方案的执行。
15、领导、规范、考核直接下级的工作。
16、完成直接上级委派的其他作务。
17、负责对分子公司行销计划的审核及管控。
18、全面负责公司客户信息管理,妥善处理营销层面的客户投诉问题。
19、关心所属下级的思想、工作和生活情况。
1、在部长指导下，个体编制各种销售打算、目标责任和考核指标，并协助落实执行。
2、重点负责相关的市场调研与分析推测工作，负责与托付的调研机构保持正常联络，提出市场研究报告供领导参考。
3、重点负责公司产品或服务的广告业务，负责与托付的广告公司、公布媒体保持正常联络，提交广告方案供领导选择，并评估广告成效、提出改进建议。
4、不断追踪国内外先进的营销理念和营销技巧，收集和剖析案例并与公司比较，对公司营销战略和策略进行调整，提出有价值的建议，在获得确信后负责编制实施方案。
5、负责对推销员的业务培训、绩效考核和督促，在市场态势突变时对推销人员和地区进行重新分配。
6、负责对公司商标和品牌的`治理，主持或会同其他部门处理假冒商品问题。
7、负责对重大工程和估购招标项目的具体方案策划，争取最大中标可能。
8、完成营销部部长临时交办的其他任务。
岗位职责:
1、对行业现状、产品定位、目标客户进行深入研究,协助ceo制定营销策略和品牌传播方案;
2、根据既定策略,策划及运营线上媒体推广方案;拓展及维护媒体关系;
3、策划及撰写企业所需文案,包括新媒体文章、稿件等;
4、梳理品牌价值,并通过有效渠道,向目标客户传递,以提升公司品牌影响力;
5、协助各项市场活动的方案策划、实施执行、成本控制。
任职要求:
1、统招本科及本科以上学历;市场营销相关专业;
2、有一年以上市场营销工作经验;有2c产品经验者优先;
3、有一定的`写作能力,较强的创意和策划能力;
4、熟悉新媒体;具备对移动互联网营销的足够认知;
5、具备良好的沟通能力、理解他人的能力;
6、对社交领域有高度兴趣和热忱;
7、为人务实,抗压;有强烈的责任心。
需要你来做：
1、带领孩子体验户外挑战项目；
2、协助项目经理，负责户外项目前期筹备、教学准备，项目实施过程中的活动执行；
3、负责所在城市公益活动的策划、执行、评估反馈；
4、协助完成项目的项目文档、文案、视频等资料的归档整理
理想中的你：
1、热爱教育行业，喜欢孩子（服务对象以8—16岁为主）；
2、具有极高的安全意识并热爱自然和崇尚环保保护环境；
3、超强的自我驱动力，有责任心、有爱心；
4、加分项：
1）有丰富的户外知识和营地生活技能；
2）具备较强的项目执行能力，语言及文字表达能力和沟通协调能力；
3）有长期持续的阅读、写作、运动习惯优先。
期遇与收获：
我们崇尚平等、民主、自由，
我们追求快乐、互助、团结
这里是你追求梦想和实现梦想的舞台
具挑战性和创造性的工作将会为你带来广阔的成长空间；
专业、丰富、跨领域的活动，让你获得思想、知识、技能的提升；
与社会知名人士、教育家、行业领袖接触机会，为你提升眼界和格局，积累社会资源经验。
岗位职责:
1、与公司决策层共同制定产品的市场营销策略和营销方案;
2、分解营销计划,制定、执行营销资源的投放,深入跟踪及优化各渠道的.投放效果;
3、定期调研、掌握同行业竞品的营销策略及变化。
任职要求:
1、市场营销、广告或相关专业本科及以上学历;
2、两年以上互联网市场营销经验;有saas产品,协作办公相关领域经验者优先;
3、有良好的审美及文字功底,对新媒体营销方式有较深理解;
4、可独立推进项目,内外部协调统筹;有产品定位、包装、推广、活动策划的成果案例者优先;
5、对产品营销工作抱有热情,具备优秀的沟通能力与团队精神。
工作职责：
1、指定区域的目标医院中进行专业拜访和学术研讨活动，并达到公司要求。同当地医院的客户发展健康的工作关系、
2、主动参与专业技能及知识的学习，并达到公司要求。同时能有效地运用上述技能及知识于日常学术推广活动中。
3、及时了解并收集客户疾病诊疗及品牌使用信息。按要求准时并如实地递交各种报表。
4、积极参与公司的各种业务会议及团队建设。与团队共享专业推广经验、心得及市场信息，协助主管实现团队目标。
5、通过积极参与SFA项目的实施，按要求及时准确录入相关信息（拜访、覆盖率、会议、客户拜访及医学信息提供的质量等），协助主管或经理确保系统的有效运作，并能够在数量及质量上得到检查及评估。
6、协助主管/经理确保每个品牌的学术研讨活动与市场发展策略紧密相连。
7、执行主管/经理制定的地区业务计划，制定并不断改进指定区域的业务计划。
8、确保所有承担的活动完全符合公司的政策及质量标准，符合中华人民共和国的法律法规及其他相关的'行为准则。
9、符合GSK全球质量政策及全球质量方针。
10、完成上级要求的各项任务。
职位要求：
1、大专以上，学士学位，医学、药学、生物学背景等尤佳
2、至少一年工作经验，医药专业拜访领域尤佳
3、很强的沟通及与人交往能力
4、良好的信息收集及运用能力
5、基本的计算机操作技能及相应的软件运用能力，如：Word，Excel等等
6、基本的英语听说及阅读能力
7、分析能力及业务策划能力
8、锲而不舍，充满热情，积极乐观
9、正派诚实，以患者为中心
10、有一定的影响力
11、团队协作
岗位职责:
1、根据公司战略和市场计划,组织并策划营销活动。负责业务团队季度、年度营销目标与计划的制订、实施与完成工作指标的情况汇报;
2、负责服务和发展高价值个人、私募基金、公募基金等,提供全方面整体的机构业务(产品托管、产品设计、市值管理等)解决方案,为客户提供适用的资产管理方案和专业化的'产品设计服务,促进机构业务的落地;
3、负责业务团队成员期货专业技能、客户管理技能等方面的职业发展;
4、期货品种产业链研究及行情分析,积极寻求产业客户资源(发展资管业务暂不考虑此项);
5、培训市场营销人员,建立和管理高素质的营销团队,并引导收集、整理各种市场信息。
任职要求:
1、本科及以上学历;金融、经济、市场营销、国际贸易等相关专业,热爱期货行业;
2、相貌端正,吃苦耐劳,责任心强,良好的团队合作精神;对市场开发具有极大的热情和信心,具有一定的抗压能力;具有较强的服务意识和人际沟通能力;
3、具有金融机构市场开发或现货企业采购、销售、贸易一年以上工作经验。
4、通过证券从业资格考试者优先。
岗位职责:
1、根据私募基金市场信息,进行深入的市场分析,提供市场运作的方向性建议;
2、依据公司整体战略,组织制定营销战略规划,组织公司渠道销售推广工作;完成销售指标;
3、组织、策划和开展各项营销活动,建立和拓展销售渠道,不断开发和挖掘高端客户,并与客户建立长期良好可持续发展的关系;
4、根据一线工作了解到的`客户反馈,向公司提出产品及流程优化建议;
5、负责培训市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,并进行有长期效的激励并建立行之有效的考评办法;
6、关注宏观经济形势、国家经济、金融政策调整以及行业发展动态。
任职要求:
1、专科及以上学历,金融、财经、市场营销等专业毕业;
2、有基金从业资格证书者优先考虑;
3、5年以上银行、证券、期货、保险、信托、私募基金及第三方理财机构工作经历及相关金融理财产品营销经验;
4、有丰富的高净值客户及基金推广渠道资源,具募集和管理资金的能力;
5、具备优秀的团队组建、管理能力,能快速组建成熟团队者优先考虑;
6、有证券、基金、cpa、cfa,chfp,rfp等资格证书者优先。
岗位职责：
（1）负责汽车消费金融战略业务的市场开拓、客户管理、营销过程的组织与落地；
（2）提出有针对性的商务政策、市场推广策略，并协调各方资源落实；
（3）负责根据区域市场的差异、分析竞品后制定产品政策，负责制定渠道管理政策；
（4）负责汽车行业项目尽职调查，客户信用评级，撰写项目报告，设计租赁方案，开展商务谈判；
（5）负责合同执行中的相关工作；
（6）分解并落实年度、季度、月度目标，对销售业绩负责；
（7）领导交办的其他工作
任职要求：
（1）市场营销、金融相关专业本科以上学历；
（2）具有5年以上汽车消费金融从业背景，熟悉汽车融资租赁业务操作流程；
（3）具有丰富的客户资源，具备较强的市场拓展能力，能够快速形成项目并落地；
（4）优秀的商务谈判技巧，较强的'沟通协调能力，形象气质好；
（5）具备基本的财务分析功底， 熟练分析企业报表，了解融资租赁行业基本财务分析；
（6）具备至少1年以上的团队管理经验；
（7）具备汽车零售融资租赁工作经验者优先；
1、负责公司智能家居及物联网产品的推广，执行并完成公司制定的年度区域营销计划。
2、根据公司市场营销战略，不断提升营销价值，控制成本，扩大公司业务在区域内的快速成长，保证完成年度营销任务。
3、有全国渠道招商经验，自有销售团队佳，每月执行公司的营销目标。
4、有驾驭全局的能力，从国家发展战略、地方发展规划、区域经济文化特色中找出契合公司发展吻合处，借助公司的技术、产品以及营销等资源，制定处区域营销的全盘计划并全力推进。
5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告。
职责：
1、配合区域经理制定业务达成目标，合理分配计划。
2、开发新客户并定期拜访老客户，做好新老客户维护工作。
3、了解客户、熟悉市场，及时掌握市场动态，不断寻找新开发机会点。
4、积极搜寻优质物业，挖掘意向客户，拓宽信息渠道来源。
5、认真执行上司委派的其他任务。
职位要求：
1、较强的沟通能力和团队协作能力及强烈的事业心与责任心;
2、较强的社会人脉资源和新渠道开发能力;
市场营销主管岗位职责6
职责：
1、装饰装修、家居业务市场推广、策划和拓展;
2、把握市场动态、市场方向;
3、组建销售队伍，带领销售团队完成公司下达的销售任务;
4、收集楼盘开盘、交房信息，收集掌握客户信息数据;
5、建立有效的销售渠道。
6、组织团队参与销售业务及施工工艺、家居建材相关知识学习。
【任职要求】
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;
2.3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的`人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
1、熟悉医药业务流程，掌握医药相关专业知识，负责药品宣传和推广活动、广告投放、市场调研等，介绍药品并提供相应资料
2、根据公司政策及合规要求，协助医药顾问向客户群传递产品相关医药信息，配合组织团队实施产品相关学术活动，开展互联网服务平台工作
3、协助编辑部门工作，及时收集并提供市场信息、客户信息，并及时进行反馈与汇报
4、与医疗企业机构、各大医院医生以及药厂研究人员保持密切关系，逐步向其周边关系网拓展业务
5、参与建立客户信息档案，定期访问客户，维护并提升客户关系。
6、上级领导指派的其他工作。
工作职责
1、制定公司的媒介传播、品牌战略，确定品牌定位;
2、制定品牌短期及长期策略、发展规划，并管理品牌的推广、达到品牌知名度、美誉度目标;
3、制定并实施公司关于媒介传播、品牌推广和公共关系的年度计划。
4、全面负责公司的市场运作和管理
5、建立、培养团品牌管理的专业团队。
任职资格:
1.具有b2b类企业品牌管理、市场战略规划、市场推广策略制定的`能力。
2.具备8年以上品牌管理、市场推广等相关岗位工作经验，5年以上管理经验。
3、具备相当的战略思维，严谨的思维体系，敏感的市场意识，善于把握媒体及客户需求。
4、有互联网、it软件行业从业经验者优先。
5、具备优秀的规划及判断能力，体系建立的能力，团队建设及培养能力。
工作职责
1、制定公司的媒介传播、品牌战略，确定品牌定位;
2、制定品牌短期及长期策略、发展规划，并管理品牌的推广、达到品牌知名度、美誉度目标;
3、制定并实施公司关于媒介传播、品牌推广和公共关系的年度计划。
4、全面负责公司的市场运作和管理
5、建立、培养团品牌管理的专业团队。
任职资格:
1.具有b2b类企业品牌管理、市场战略规划、市场推广策略制定的能力。
2.具备8年以上品牌管理、市场推广等相关岗位工作经验，5年以上管理经验。
3、具备相当的战略思维，严谨的思维体系，敏感的市场意识，善于把握媒体及客户需求。
4、有互联网、it软件行业从业经验者优先。
5、具备优秀的规划及判断能力，体系建立的能力，团队建设及培养能力。
1、通过公司的系统或相关资源，长期的、持续性与某一特定行业的所有生产商、贸易商、消费商以及关联机构保持紧密联系，持续稳定地获取相关行业信息和数据；
2、通过电话、出差（以电话为主）对行业内客户进行大量沟通，调研市场价格、贸易数量、生产数量、库存数量等运营信息；
3、基于行业运营数据和动态，撰写市场评论、分析报告，给行业内公司提供可靠、可信、高价值的决策依据；
4、向业内公司分析市场、明晰趋势、提供有价值的信息，指导业内公司趋利避害，获取更多利润，避免更多损失；
5、基于专业背景、专业知识，赢得行业公司信任，赢得行业公司认可和尊重，使业内公司付费订阅我们的'信息；
6、通过长期市场互动，建立雄厚的专业背景，构建密切的人际关系，成长为某一行业专业的分析师、享有权威和盛誉的行业专家；
职责一:市场营销专员岗位职责
1、公司行政制度的贯彻执行与监督管理;
2、负责和开发公司销售部做销控核对;
3、每日向开发公司提报日报、每周提供周报、每月提供月报;
4、建立内业档案及客户档案,以规范工作程序及完善内部管理制度;
5、配合完成所有管理报表;
6、完善客户合同管理工作流程;
7、协助开发商营销部部做好合约交接:归档并建立客户档案。检查合同→做合同登记并填报相关表格→影印相关 部分存档合同转交开发商营销部;
8、处理客户在办理贷款过程中所遇到的各种问题,协助处理客户投诉。
职责二:市场营销专员岗位职责
1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
2、协助总经理完成董事会下达的经营指标;
3、组织、监督公司各项规划和计划的.实施;
4、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;
5、协调公司各部门人员工作的协作关系;
6、完成领导临时授权的其他工作;
职责三:市场营销专员岗位职责
1、搜集及分析市场相关信息,为公司制定决策提供参考
2、及时反馈客户意见,把握市场动向,与公司内部各部门密切沟通
3、评估推广效果,配合相关部门积极开拓市场,并负责制订区域的客户维护工作
4、负责外部媒体的关系维护工作
5、具备优秀的创意、良好的沟通协调能力、计划组织能力。对工作认真、负责、具良好的团队精神,良好的沟通理解力,能承担工作压力。
岗位职责：
1、组织制定公司线下营销整体策略及平台搭建；
2、负责公司业务的网络与线下营销策划与组织实施，协同销售一同达成公司网络营销目标；
3、负责各类网络与线下推广客户全案的组织、策划、实施，达成预定的网络与线下营销目标（如曝光率、客户转化率等）；
4、协助销售设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
6、善于玩转微信，直播，微博等社交平台，提高粉丝活跃度和用户量，与微信的.粉丝做好互动，对微信粉丝的网络行为进行分析与总结。
7、对社交网络营销有较高敏感度，可捕捉目标消费群心理，精通口碑营销。
8、有线下营销渠道销售经验优先。
任职要求：
1、大专及以上学历，从事智能硬件网络品牌推广、线下品牌推广等营销行业。
2、3年以上线下营销整体策划及组织实施经验，对线下营销发展趋势有较深的认识；
3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
4、深刻理解搜索引擎优化、病毒式营销、微信/微博/视频/软文营销、自媒体/新媒体营销等的原理并具有实操经验；
5、拥有较丰富的线下营销推广渠道；
6、良好的沟通协调能力及资源组织能力；
7、为人正直，有上进心，责任感强，具备良好的策划能力，谈判能力强，有影响力，在未来3年愿意以创业心态和奋斗精神获得丰厚职业回报者优先；
8、丰厚的业务提成。
1、负责拓展与维护市场渠道，做好渠道资源的数据汇总和分析；
2、负责深入挖掘市场的.需求及竞争对手的调研，制定符合市场需要的产品及宣传手段；
3、结合公司发展，制定营销策略、品牌策略和公关策略与产品宣传投放策略，并实施推广执行；
4、推动公司销售业务，推广公司产品，组织完成公司整体业务计划；
6、负责部门的日常管理工作，确保部门工作的有序运行。