《网络运营经理工作职责【精选32篇】》

网络运营经理工作职责（精选32篇）

网络运营经理工作职责 篇1

职责

1、负责网站的整体规划、构建，管理网站频道及合作资源的整合，参与市场行为的策划;

2、负责网站的建设以及定期的维护与更新;

3、负责客户的开发;

4、设计网站运营维护的标准化运作流程，提高页面浏览率，提高网站知名度;

5、制定工作计划，监督、指导团队进行工作，实现高效率运作。

任职资格

1、同类岗位同行业从业经验不低于2年;

2、具备独立完成网站内容构架、活动策划的能力，有独立的项目管理经验;

3、熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验，具备优秀的运营分析、网站日常维护协调能力;

4、丰富的互联网市场推广经验，具有敏锐的市场洞察力;

6、具有优秀的沟通能力，团队意识与执行能力。

网络运营经理工作职责 篇2

1.根据公司战略目标，结合市场动向和行业发展趋势发掘业务增长点，制定平台发展规划和经营计划，全面负责公司业务平台线上及线下整体运营规划;

2.结合公司发展，负责制定营销策略、品牌策略和公关策略，并组织推进执行;

3.负责平台整体运营策划和管理，制订运营策划文案和推广计划、跟踪运营结果、分析运营数据，有效推广产品;

4.负责组织实施市场研究及市场分析，做市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;

5.研究行业发展动态，定期进行市场调查，为产品更新提供建议;

6.负责团队人才梯队建设，引入和培养适合团队的优秀人才，建立完善部门工作流程及制度规范;

7.制定运营中心各部门业务计划、团队绩效目标、激励方案并确保指标顺利完成。

网络运营经理工作职责 篇3

1、坚持日常推广，维护搜索引擎后台，通过网络进行品牌形象的传播、业务开拓和客户挖掘，应用网络营销方式提高公司产品和网站的.用户量和知名度;

2、负责公司网络资源和网络媒体的整合，公司各项业务的网络和工作支撑;

3、定期分析搜索引擎数据，及时调整搜索引擎费用，严格监控网站的推广效果，并根据推广效果提出调整建议;

4、负责对下属员工进行职责拟定、工作分配、绩效考核以及职务技能培训与指导，确保下属员工熟悉工作程序、业务流程并提出任免、奖惩建议;

5、负责网站管理。提出合理化建议，并配合网站建设人员对网站进行优化和完善，同时负责公司网站后台的管理和内容的及时更新;

6、制定并执行公司网络营销方案和流程，通过各种网络推广形式，开拓网络营销资源和渠道。

网络运营经理工作职责 篇4

职责：

1) 负责网站产品页面编辑，产品图片及文字处理

2) 相关页面的更新和资料收集、对相关频道负责，完成信息内容的策划和日常更新与维护

3) 检查在线产品的销售情况已经网站排名情况

4) 针对产品进行活动推广

5) 对比各网站产品价格以及产品内容

6) 审核网站信息质量，对网站内容质量负责

7) 提高网站优化知识

职位要求：

1)具有工作经验者优先，熟练使用WORD、EXCEL，了解HTML语言

2)有较强的信息整合，专题策划和采编制作能力

3)良好的文字功底，有教育培训类网站策划编辑经验者优先

4)较高的职业素养、敬业精神及团队精神

网络运营经理工作职责 篇5

职责：

1、负责执行与线下部门相关营销活动，策划平台推广活动方案，达到既定推广效果;

2、配合公司平台的推广宣传，在各种微信群和网站发贴宣传、推广平台，辅助引流;

3、微信公众号以及行情咨 询排版和撰写，利用软文推广;

4、根据各区域业务特性，制定相应的线上推广计划，配合业务部门完成推广计划;

5、负责公司线上市场推广的工作。

任职要求：

1、本科以上学历，专业不限;

2、有一定的文案功底，熟悉新媒体运营工作内容;

3、有2年以上线上运营和推广经验;

4、工作积极主动，具有较强的执行力，优秀的表达和沟通能力，团队意识强。

网络运营经理工作职责 篇6

1、制定网络营销部的营销策略，落实并监控各项策略的实施，并及时向管理层汇报;

2、完善部门工作流程和汇报机制，建立部门管理制度;

3、制定工作计划，引导并带领团队人员完成各项计划任务;

4、配合市场、客服等部门，完成公司产品的商业模式和盈利模式;

5、建立和完善网络营销机制，形成高效、稳定的`网络营销模式;

6、加强本部门员工的职业道德教育、风险意识和安全教育;

7、协调本部门内部以及与其他各部门之间的工作关系。

网络运营经理工作职责 篇7

职责：

1、坚持日常推广，维护搜索引擎后台，通过网络进行品牌形象的传播、业务开拓和客户挖掘，应用网络营销方式提高公司产品和网站的用户量和知名度;

2、负责公司网络资源和网络媒体的整合，公司各项业务的网络和工作支撑;

3、定期分析搜索引擎数据，及时调整搜索引擎费用，严格监控网站的推广效果，并根据推广效果提出调整建议;

4、负责对下属员工进行职责拟定、工作分配、绩效考核以及职务技能培训与指导，确保下属员工熟悉工作程序、业务流程并提出任免、奖惩建议;

5、负责网站管理。提出合理化建议，并配合网站建设人员对网站进行优化和完善，同时负责公司网站后台的管理和内容的及时更新;

6、制定并执行公司网络营销方案和流程，通过各种网络推广形式，开拓网络营销资源和渠道。

任职资格：

1、新闻传播学、市场营销、网络营销或电子商务、计算机等相关专业大专以上学历;

2、两年以上网络市场、电子商务工作经验，丰富的网络推广实战经验;

3、具有组织、理性分析数据的能力，并会使用网站分析工具;B2B和B2C领域经验均有优先;

4、对互联网的趋势有深刻认识和了解，热爱网络营销推广工作，诚实、守信、责任心强，能独立开展工作，有较好的团队协作精神。

网络运营经理工作职责 篇8

职责：

1、 据部门年度目标制定本部门工作目标和运营方案,制定部门月、季度网络运营工作计划和实施方案, 规划和管理部门网络营销预算，并进行整体推广和实施;

2、 分析公司网络品牌推广方式(网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)和网络行销模式(网络媒体广告、搜索引擎推广、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广、联合促销等)，不断挖掘新的行销模式和品牌推广;

3、 负责开拓网络市场业务，进行相关的宣传推广，包括管理以及进度的推进, 负责制定线上活动方案并且有效实施, 协调内部和外部资源完成部门的线下活动宣传;

4、营销和活动页面的制作, 同SEM专员配合，优化网站关键字组合, 管理线上资源, 针对性设计线上推广及资源匹配.

5、搜集相关行业新资讯、资料，提供分析报告;

6、团队建设：完善网络营销队伍，塑造团队文化，培训和考核下属。

任职要求：

1、 大专以上学历，专业不限;

2、 两年以上网络营销工作经验，一年以上网络营销团队管理管理经验;

3、 丰富的互联网在线推广经验，熟悉例如联盟、论坛、网站合作等各种在线推广手段;

4、 良好的统筹分析能力，对产品和数据敏感，思维清晰，注重细节和执行;

5、 具备一定的网络媒体与推广资源;

6、个性品质：具备团队合作精神，有号召力，执行力，认真负责，热情诚恳。

7、对于互联网、教育等行业流量变现与商业模式有自己的思考;

网络运营经理工作职责 篇9

职责：

撰写宣传文案及营销策划文案，带领团队执行运营方案;

负责网络平台、微博、微信等线上活动策划，及与传统渠道线下活动策划工作;

网站和微信公众平台日常维护，内容编辑以及推广;

评估、分析网站的中英文关键词，提升网站关键词的搜索排名;

网站数据分析，提高页面浏览率，提高网站知名度。

任职要求

3年以上网络运营策划及文案工作经验;

熟悉互联网产品的基础运营工作，善于制作专题和活动策划;

对互联网媒体运作有深刻了解，熟悉互联网媒体发展，了解网站开发、运行及维护的相关知识;

对网站的内容建设有丰富的经验并有自己独到的理解和认识，对新闻有着敏锐的洞察力;

良好的文字功底，思维活跃，思路清晰，新闻敏感性强，有较强的网站专题策划和信息采编能力;

有较强的数据分析能力，能够通过对网站访问统计分析，做网络推广效果评估;

熟悉SEO相关工作，有关键词优化经验。

网络运营经理工作职责 篇10

1、负责公司网络营销的整体运营，制定运营策略、方案和计划并组织执行

2、推动各项业务发展，提升营运效益，确保运营目标的'实现，对KPI指标负责

3、统计、分析各类数据，提出改进方案，带领团队进行后期的维护及升级

4、制订、完善、贯彻实施公司电子商务平台运营管理制度、流程

5、通过运营提升价值和粘性，提高会员、商户活跃度，提高申请、交易量，促进公司和各项收入提升

6、用户体验、业务流程等的分析和改进并参与电商平台的品牌、产品、市场的规划，实现公司既定目标

7、规划风格、架构、功能、频道，负责团队建设、团队培训和日常工作开展等

网络运营经理工作职责 篇11

1、规划整体运营策略，梳理运营规则;

2、有效提升用户的留存率与活跃度;

3、监控和分析产品及运营各项数据，通过数据挖掘对用户需求进行有效分析;

4、负责相关数据分析，运营提升;通过市场调研、顾客需求分析、竞争分析，公司产品服务定位等确定定位，策划，运营目标，负责运营方案的改进;

5、全面负责运营专员的管理工作。

网络运营经理工作职责 篇12

1、参与网站的.整体运营、网站定位研究、网站架构、用户引导流程和体验层改善;

2、负责公司电子商务的营销方案，有过独立网站商城或电商平台的相关经验者优先;

3、负责微信、新浪微博以及微营销宣传方案;

4、分析公司网络品牌推广方式(网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)和网络行销模式(网络媒体广告、搜索引擎推广、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广、联合促销等)，不断挖掘新的行销模式和产品推广;

5、搜集相关行业新资讯、资料，提供分析报告;

6、团队建设：完善网络营销队伍，塑造团队文化，培训和考核下属。

网络运营经理工作职责 篇13

职责：

a、已进驻的各大电商平台产品运营管理

b、键浩品牌网络知名度的提升

c、新的B2C平台的考察、分析、进驻

d、团购业务的开发与销售

e、各大平台店铺内外活动的策划和组织实施

职位需求：

a、 大专或以上学历，电子商务、营销相关专业为佳

b、策划及沟通能力强，有一定数据分析能力和文字功底

c、熟悉电子商务平台(特别是公司独立商城网站和淘宝商城店铺)运 作流程与规则

d、 有大型企业网站成功电子商务、网站运营管理案例，相关经验3年以上工作背景者优先

e、很强的创新和执行、领导能力，以结果为导向，有团队合作精神

网络运营经理工作职责 篇14

岗位职责:

1、负责组织实施市场拓展中心网络运营推广,包括seo、新媒体营销、自媒体运营等;

2、负责市场拓展中心seo工作,通过站内外seo,对结构、内容建设、用户互动传播、招商落地页等方面进行合理规划,并针对行业词、长尾词布局,与sem互补结合。

3、负责制定市场拓展中心微信公众号、qq群、社群等线上平台的内容运营策略、推广策略和日常运营维护,监管流量数据,进行用户行为数据的分析和挖掘;

4、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的设计与组织;

5、负责合作媒体的数据跟踪、分析总结。

任职资格:

1、大专及以上学历,熟悉seo和互联网推广,热爱新媒体、社会化媒体平台;

2、有seo和、微信、新媒体等平台三年以上内容运营经验,有用户运营经验优先;

3、具有一定的'文字功底和较强的选题、创意、策划、包装、推广能力;

4、有强烈的业务敏感度,具备把握用户需求与痛点,快速组织话题,引爆互动的能力;

5、有网络媒介合作资源优先考虑。

网络运营经理工作职责 篇15

职责

1、负责网站、平台的整体规划、构建，管理网站频道及合作资源的整合，参与市场行为的策划;

2、负责网站的建设以及定期的维护与更新;

3、负责客户的开发与维护;

4、设计网站运营维护的标准化运作流程，提高页面浏览率，提高网站知名度;

5、制定工作计划，监督、指导团队进行工作，实现高效率运作。

任职资格

1、2年以上社区网站或大型门户网站运营或规划经验,同类岗位同行业从业经验不低于2年;有互联网背景或网站运营经验优先;

2、具备独立完成网站内容构架、活动策划的能力，有独立的项目管理经验;

3、熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验，具备优秀的运营分析、网站日常维护协调能力;

4、丰富的互联网市场推广经验，具有敏锐的市场洞察力;

6、具有优秀的沟通能力，团队意识与执行能力。

7、有运营有赞商城、微商城、微信公众号、淘宝商城的经验。

网络运营经理工作职责 篇16

职责：

1、每月部门营销方案的对接，院内流程的执行，保证院内外方案定位一致;

2、部门每周，每月，每季度数据的分析;

2、负责利用各种互联网资源提高公司网站访问量以及传播效果，增加网站的流量和知名度;

3、制订有效的推广策略和方案;网络传播媒介的选择、发布、效果监测、汇总工作;

4、拓展网络营销合作，有效构建和开拓网络营销资源和推广联盟体系。

5、负责门诊各个运营平台的网络推广计划的执行、过程监控及评估;

6、负责与关联公司、互联网媒体合作伙伴进行深度沟通，制作互联网媒介合作计划

7、关注各项目的治疗效果，发现问题，协助各部门主管解决治疗效果问题

8、纠纷顾客的处理;

9、协调网络部推广所涉及的部门联系和人员配合支持。

任职要求：

1、本科以上学历，医疗、管理等相关专业优先(无医美经验勿投)

2、两年以上相关医疗机构运营管理经验，熟悉整形医疗门诊全部医疗活动的过程和程序，了解整形医疗服务趋势的发展方向，主导过一个门诊部或诊所建设运营全过程的优先。

3、良好的沟通能力，协调能力;具备较强的工作主动性和责任心，抗压能力强

网络运营经理工作职责 篇17

职责

1、负责网站，淘宝店铺的营销、管理等一切事物;

2、能够独立分析数据，做好网站和淘宝店铺规划;

3、负责管理推广人员，提高网站，店铺点击率和浏览量，完成销售目标;

4、负责淘宝店铺和营销活动的策划及实施，并协同客服、销售、推广及相关部门完成任务;

5、负责对网站，淘宝店铺数据进行分析整理，提出改良建议并执行。

任职资格

1、大专及以上学历;

2、熟悉淘宝和网站规则，有三年以上运营经验者优先;

3、优秀的策划能力，能完成店铺日常活动策划并跟进执行;

4、良好的团队协作能力，沟通能力，执行力。

网络运营经理工作职责 篇18

职责：

1、参与网站的整体运营、网站定位研究、网站架构、用户引导流程和体验层改善;

2、负责公司电子商务的营销方案，有过独立网站商城或电商平台的相关经验者优先;

3、负责微信、新浪微博以及微营销宣传方案;

4、分析公司网络品牌推广方式(网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)和网络行销模式(网络媒体广告、搜索引擎推广、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广、联合促销等)，不断挖掘新的行销模式和品牌推广;

5、搜集相关行业新资讯、资料，提供分析报告;

6、团队建设：完善网络营销队伍，塑造团队文化，培训和考核下属。

任职要求：

1、大专(含)以上学历，2年以上负责网络营销运营经验(网站、微信、微博运营、推广策划与 执行);

2、熟悉各种移动互联网新型传播方式，熟悉 微信公众平台及其运营方式、推广渠道;

3、较强的方案策划能力，良好语言及文字表 达能力，能独立撰写软文;

4、具有极强的沟通协调能力、谈判能力，热 爱本职工作，工作细心、责任心强;

5、思维活跃，富有想象力、创新意识和激情 ，有良好的理解能力，有较强的抗压能力。

6、有相关教育培训行业经验者。

网络运营经理工作职责 篇19

1、负责网站的SEO优化，包括关键词排名、友情链接、外链推广、代码优化、图片优化等工作;

2、负责搜索引擎到网站的自然流量，规划网站的SEO架构，进行内部链接优化，对发布后的文章进行修改，从而达到完善的作用，提升网站权重及网站的排名

3、负责网络广告投放与策划，定期统计、分析各类网络营销数据，对网络营销计划、目标、费用等进行评估和监控

4、负责网站外链的建设与维护发布，提升网站收录和关键字排名;

5、负责对网站内容、构架及代码等进行优化。注重内链外链的建设，分析搜索引擎流量，出具分析结果报告。

6、制定网站总体及阶段性推广计划，完成阶段性推广任务，负责网站PV、PR访问量、品牌提升等综合指标。

网络运营经理工作职责 篇20

1.负责品牌京东旗舰店店销售规划：包括销售目标预测和制定制定、货品架构、上架规划

2.负责品牌京东旗舰店日常运营：产品上下架、库存和商品权重优化、客服及美工团队管理

3.京东旗舰店店铺营销规划和执行：流量导入(直通车、钻展、搜索优化等)、活动报名等

4.运营数据整理和分析，与管理层定期汇报

5.与品牌营销、设计和生产部门紧密工作，实现店铺长期的增长

网络运营经理工作职责 篇21

职责

1、负责网站的整体规划、构建，管理网站频道及合作资源的整合，参与市场行为的策划;

2、负责网站的建设以及定期的维护与更新;

3、负责客户的开发;

4、设计网站运营维护的标准化运作流程，提高页面浏览率，提高网站知名度;

5、制定工作计划，监督、指导团队进行工作，实现高效率运作。

任职资格

1、3年以上社区网站或大型门户网站运营或规划经验,同类岗位同行业从业经验不低于2年;有互联网背景或网站运营经验优先;

2、具备独立完成网站内容构架、活动策划的能力，有独立的项目管理经验;

3、熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验，具备优秀的运营分析、网站日常维护协调能力;

4、丰富的互联网市场推广经验，具有敏锐的市场洞察力;

6、具有优秀的沟通能力，团队意识与执行能力。

网络运营经理工作职责 篇22

职责：

1、协助总经理制定公司业务网站平台的整体规划;

2、全面负责公司业务网站的开发管理工作，指导部门人员开展网站开发及后期维护工作

3、负责制定公司网络营销推广方案，制定相关营销政策，带领部门人员实施推广工作，并进行跟踪、监督、指导;

4、负责公司网络营销资源和渠道的开拓机资源整合;

5、负责业务需求调研，网站相关营销活动的策划及操作;

6、负责网络营销推广效果的跟进、分析;

7、负责公司业务网站平台后期运维的管理及网站升级优化方案的制定

8、负责部门人员团队的建设及管理;

9、解决网络推广中遇到的问题，搜集行业及客户信息，并及时协助上级领导制定解决方案。

岗位要求：

1、计算机等相关专业毕业，有3年以上网络运营经验、2年以上管理经验，熟悉互联网行业，有大型网站工作经验优先;

2、熟练掌握各种推广渠道及推广手段，具有电子商务网站策划、分析及营销推广方案制定或策划经验，有网络运营成功案例者优先考虑;

3、熟悉网站总体策划、网站建设、网络编辑、营销及推广等多方面的运营管理工作;熟练掌握网页编辑相关软件，

4、逻辑思维能力强，做事有条有理，具备较强的分析问题和解决问题的能力;

5、具有良好的沟通及组织协作能力，能很好的带领团队开展工作;

6、工作踏实认真，能承受工作压力，有韧性及创新能力。

网络运营经理工作职责 篇23

1、负责网站SEO优化以及公司产品信息的推广，网站整体运营，制定网站运营策略，全网推广(包括ALIBABA,FACEBOOK, TWINTTER, YOUTUBE等平台打造和维护)、方案和计划并组织执行;

2、负责网络运营团队的建设和人员管理，负责人才梯队的`建设及管理培养;

3、推动各项业务发展，提升运营收益，确保运营目标的实现;

4、统计、分析各类网站数据，提出改进方案，带领团队进行网站的维护和升级;

5、制定、完善、贯彻实施公司电子商务平台运营管理制度、流程;

6、通过网站运营提升网站价值和粘性，提高会员、商户活跃度，提高申请、交易量;

7、用户体验、业务流程等的分析和改进，并参与电商平台的品牌、产品、市场的规划，实现公司既定目标。

网络运营经理工作职责 篇24

职责：

(1)公司老客户及意向客户的运营和维护，促进客户在线完成交易;

(2)通过电话和微信与客户建立良好互动;

(3)根据客户的条件和情况，提供合适的保险方案;

(4)制作保险计划书;

(5)分析名单，整理报表，协助团队完成任务;

(6)领导安排的其他任务;

岗位要求：

(1)大专以上学历;

(2)普通话标准，语言表达流畅;

(3)开朗热情，踏实稳干，有责任感，喜欢与人交流沟通;

(4)有保险从业经验者，或有客户服务工作经验者优先考虑;

网络运营经理工作职责 篇25

战略设计，对企业3-5年将面临的经营环境做出预测和判断，对市场发展趋势做出预测，对目标客户的需求做出预测，对竞争对手和潜在竞争对手的策略做出预测

· 建立和管理高效的市场资讯系统。为企业收集准确的、系统的、及时的市场信息，并对各种信息进行综合分析，为企业决策提供依据，锁定目标，找到突破口。

· 建立产品销售系统，尤其是根据产品的特性确定其销售模式，负责产品多渠道的规划、监督销售工具的开发。

· 负责企业中长期市场战略规划的制定和年度计划的制定;

· 负责公司产品在国内及东南亚地区品牌规划和市场推广，建设和管理市场队伍;

· 根据公司销售目标制定品牌年度推广计划，月度推广计划及活动，协助完成相应的销售任务;

· 建立和整合产品管理策划系统。确定产品的目标市场，产品的市场定位、产品的概念，制定产品的市场推广方案、产品策略等;

· 主持与执行市场公关计划，监督实施公关活动。

· 强化产品市场力，建立完善的传播策划系统，策划系统的市场传播方案;

· 市场部年度计划与预算制定、推广效果的跟进与评估;

· 市场部推广方案制定及活动执行;

· 推广数据分析、追踪及优化;

· 市场部客户信息管理。

· 负责向销售部提供销售工具，竞争分析，销售人员培训等，做到知己知彼，从而提高销售部门的作战能力

· 制定本部门管理文件、业务管理流程，并督导下属执行;

· 配合行政中心做好下属的培训、考核工作;

· 负责制定内部工作计划、任务分配、工作过程的监控、疑难问题的指导、解决;

· 协调内部及相关部门的关系

· 定期不定期的组织对销售情况的讨论和分析会议。

· 负责网站的信息收集、编辑、审校等工作;

· 完成网站内容的策划和日常更新与维护;

· 策划及执行网站推广相关工作;

· 编写网站宣传资料及相关产品资料;

· 收集、研究和处理用户意见和反馈信息。

· 完成上级领导下达的其他任务。

网络运营经理工作职责 篇26

职责：

1、负责全网运营工作，包括运营规划、渠道建立、广告投放，并负责宣传效果的监控和反馈。

2、分析市场需求、客户定位、市场趋势和变化，运用运营手段，包括但不限于SEM/SEO、媒体门户、社群社区、自媒体等各种渠道来拓展客户资源

3、参与网站规划，在市场部营销战略指导下，分析网站引流数据，提出改进方案，进行网站的维护和升级

4、根据公司情况，利用当下热点，通过运营手法与互联网语言，策划并执行行业热门话题营销，提高品牌营销力。

5、定期分析营销数据，对营销活动进行数据分析及优化。

6、完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，计算机、软件、电子商务相关专业，3年以上SEO/SEM工作经验;

2、3年以上电子商务推广和网络运营经验，熟悉网络营销推广工具，具备网络营销资源;

3、熟悉百度，谷歌等搜索引擎的优化，包括站内优化，站外优化及内外部连接优化等;

4、具有很强互联网和电子商务发展趋势有敏锐的洞察力、商业敏感度和分析解决问题的能力，擅长沟通表达;

5、良好的市场推广能力和数据分析能力，了解网站开发、运行及维护的相关知识;

6、精通各种网络推广运营销售技巧，熟悉各大门户网站及各网购网站;

7、富于自律和团队精神，擅于沟通，具备良好的人际交往能力、组织协调能力、团队领导能力。

网络运营经理工作职责 篇27

1)负责网站设计、建设、推广及日常维护与更新，提升访问流量和知名度;

2)实时网站关键词、竞价关键词、搜索引擎等同行竞价排名实时调价;

3)监控和研究竞争对手及其网站相关策略，提升自身公司网站点击量及应对措施;

4)对网络系统数据库进行日常管理，统计分析自身网站数据;

5)负责百度、360、搜狗等竞价广告的决策、投放、优化和管理;

6)与各部门沟通，细化确定需求，按时保质完成网络推广任务;

网络运营经理工作职责 篇28

1、负责公司网站和百度竞价和其它B2B平台推广工作;

2、负责网站、公众号等其它平台的日常更新，根据关键词撰写软文;

3、负责各大搜索引擎(百度、360等)和其它B2B平台自然排名优化;

4、负责日常数据分析，评估竞价推广效果，提出合理化改进建议，能通过各种数据报告，及时发现问题并予以改进;提高广告曝光量及点击率，降低投放成本，做精准定向;

5、负责调整关键词价格，撰写竞价创意;

6、负责分析数据，分析市场需求，不断优化广告效果，提高产出比;

7、负责公司网站的整体维护，有一定的网页美工基础定时改版优化。

网络运营经理工作职责 篇29

职责：

1、负责网站数据分析，运营提升，根据公司的需求制定针对性市场方案，并落地实施，监督，及时调整市场策略;

2、关注市场动态，策划相关推广活动，并推动执行;

3、评估推广效果，分析平台访问量、转化率数据，并不断精进;

4、平台及微信公众号活动策划，提升用户量及使用粘性;

5、协助编写平台宣传资料，以及网页的推广。

职位要求：

1、在相关岗位有2年以上工作经验，优秀者可适当放宽;

2、大专及以上学历，市场营销等相关专业，有互联网电商品牌推广经验，有APP、网站等成功推广经验者优先;

3、较强的创意、策划能力，良好的文字表达能力，思维敏捷;

4、熟练使用OFFICE办公软件，有过人的审美能力;

5、工作责任心强，态度主动积极，有教育或培训行业经验优先。

网络运营经理工作职责 篇30

1、负责运营管理培训、团队管理及人才梯队建设，提升整体运营水平;

2、负责整个平台的规划、搭建与营运;

3、策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和战略调整，并定期分析运营效果并提供后续运营方案;

4、负责设计线上运营专题的策划、制作和维护;

5、负责策划设计内容专题，对入驻的用户活跃度、留存负责，提升平台核心竞争力和用户粘性;

6、负责监控网站相关数据，并进行分析，提出相应的修改意见;

7、负责新媒体渠道(包含但不限于微博、微信)的拓展、运营和维护，对新媒体渠道的用户增长、有效用户增长，实际交易额负责;

8、策划并执行渠道线上合作活动，通过营销策划提高曝光量及安装量，深挖优质推广资源，实现激活、新客目标;

9、选择优质媒体和渠道进行广告投放，确保费用控制和roi转化，达到最优营销推广效果;

10、分析和挖掘运营数据、用户行为等数据，提供有针对性的运营改善方案和策略;

11、以上岗位职责根据公司战略和工作内容的调整会有补充更新;

12、完成上级交办的其他工作。

网络运营经理工作职责 篇31

职责：

1.根据公司及业务需求，制定网络营销方案及推广策略;

2.负责建立互联网营销的各项管理制度;

3.负责运用多样化的方式、方法推广公司旗下各个品牌、公司网站，贯彻执行网络口碑和推广方案;

4.负责开拓网络营销资源和渠道;

5.制定及负责完成公司产品推广指标和销售指标;

6.负责与相关网络及媒体资源的公关工作;

7.完成总经理指派的其他工作任务。

岗位要求：

1.高度的责任感和对公司企业文化的认可感;

2.市场营销及相关专业专科以上学历;

3.3年以上的大型互联网、电子商务公司网站运营经验，独立承担过电子商务网络商城项目的流程设计和实施;

4.精通网站运营，有实际网络策划运营成功案例，具有丰富的市场策划、营销推广工作经验;

5.对互联网有深刻的理解，并对其发展及其趋势有较深入的认知;

6.思维活跃、具备创造性思维及逻辑思维能力;

7.具有较强的产品、用户心理分析的能力与看法，对市场发展方向和动态有较强的分析能力，了解网站用户的服务需求，能够根据需求与市场变化迅速做出回应。

网络运营经理工作职责 篇32

职责：

1、负责公司网络的相关规划、运营、管理等工作;

2、全面建设与管理运营团队、拟订网站的业务指标，并规范实施;

3、负责制定网站的常规推广计划，通过优化页面提升网站对话率;

4、负责与第三方网站进行流量、数据或服务交换，或战略合作联盟，增加网站的流量和知名度;

5、提升百度、360、搜狗等主流搜索引擎排名，负责网站关键词分析以及提升网站点击率;

6、负责微平台及微网站的宣传及营销工作。

任职要求：

1、专科以上学历，计算机、电子商务或市场营销等相关专业;

2、有3年以上网络运营经验，1年以上管理经验;

3、熟悉SEO搜索引擎优化的原理和策略，主要搜索引擎的搜索排名原理，掌握网站关键词优化技术;

4、了解网站设计技术、内容规划;

5、具有电子商务网站策划、分析、推广及应运经验，有网络运营成功案例者优先考虑;

6、优秀的沟通技艺和良好的对内、对外组织协调能力。